Beltag javára kötött biztosítás

Kérdés: Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettségek merültek fel 2019. január 1. után egy kisvállalatiadó-alany betéti társaságnál abban az esetben, ha az ügyvezetői teendőket megbízási jogviszonyban, azaz kiegészítő tevékenységű társas vállalkozóként ellátó nyugdíjas beltag kedvezményezettre több mint 10 éve kötöttek egy "Aranyszárny Clavis" rendszeres díjas, befektetési egységekhez kötött, élethosszig tartó életbiztosítást, amelynek díjait a társaság fizeti?
Részlet a válaszából: […] ...esetben a szerződő és díjfizető a társas vállalkozás, a biztosított, valamint a kedvezményezett a kiegészítő tevékenységű társas vállalkozó. A jövedelmet a biztosított magánszemély szerzi meg, mégpedig a díjfizetés időpontjában. A megszerzett jövedelem nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. november 24.

Szabad szellemi foglalkozású magánszemélyek foglalkoztatása

Kérdés: Egy mérnöki szolgáltatást nyújtó cég a tervezési munkákhoz tervezőmérnökök és szakértők munkáját veszi igénybe. Ezek a szakértők adószámmal rendelkeznek (7-es számmal kezdődő adószámú, ún. szabad szellemi foglalkozású magánszemélyek), akik számlát bocsátanak ki. A magánszemélyek lehetnek saját jogú nyugdíjasok, illetve heti 36 órát elérő munkaviszony mellett munkát végzők. – A kifizetőnek a vállalkozási díjból (10 százalék költséghányad figyelembevételével) milyen levonási kötelezettségei vannak? (Egyéni járulékok, szja stb.) – Milyen fizetési kötelezettségek terhelik a céget? – A szerződés megbízási vagy vállalkozási?
Részlet a válaszából: […] ...létre. Társadalombiztosítási szempontból azonban – mivel az érintett természetes személyek adószámuk dacára sem minősülnek egyéni vállalkozónak – csak a Tbj-tv. 5. § (1) g) pontjában említett vállalkozási jellegű jogviszonyról beszélhetünk. Ez azt jelenti,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Ügyvezető megbízási díja

Kérdés: Egy kft. magánszemély tagja ügyvezetői teendőit megbízási jogviszony keretében látja el 2000. április 1-jétől (máshol heti 36 órát meghaladó jogviszonyban dolgozik). A megbízási díj minden évben a minimálbér összegének megfelelően van megállapítva. Nyilatkozata alapján mind az szja, mind a járulékok elszámolása 90 százalékos jövedelemhányad figyelembevételével történik. Helyes-e ez így, illetve ha nem, akkor hogyan lehet korrigálni több évre visszamenőleg, figyelembe véve a NYENYI-adatszolgáltatást is, ami mágneslemezen történt?
Részlet a válaszából: […] ...ügyvezető a társaságban meghatározó (50 százalékot meghaladó) tulajdoni részesedéssel rendelkezik, megbízás helyett csak társas vállalkozóként láthatja el az ügyvezetői teendőket. Ekkor a járulékmértékek szintén ugyanezek lennének, ám a járulék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.