Fizetés nélküli szabadság

Kérdés: Hogyan alakul a szabadság elszámolása annak a dolgozónak, aki 2016. szeptember 6-tól várhatóan 2017. december 31-ig külföldi munkavégzés céljából fizetés nélküli szabadságot kért a munkáltatójától? A 2016. szeptember 6-ig ki nem vett szabadsága átvihető a következő évre? Van annak jelentősége, hogy a munkavállaló munkáltatója mint alvállalkozó egy külföldi munkát kapott, és ezért vált szükségessé a külföldön tartózkodás céljából a fizetés nélküli szabadság igénybevétele?
Részlet a válaszából: […] ...ír elő. A tizenöt napot meghaladó külföldön történő munkavégzés esetén a munkavállalót – legkésőbb a külföldre való kiutazást megelőző hét nappal – írásban tájékoztatni kella) a külföldi munkavégzés helyéről, tartamáról,b) a pénzbeli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. december 13.

Kismamabérlet

Kérdés: Hogyan váltható ki a kismamabérlet, és milyen közlekedési eszközökön használható?
Részlet a válaszából: […] ...annak a lehetősége, hogy kedvezményes áron utazhassanak a kisgyermekes szülők. Ezen településeken tehát az önkormányzat – karöltve az utazási társaságokkal – bizonyos meghatározott családtámogatási ellátásokban részesülő, továbbá néhány esetben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. szeptember 24.

Külföldi állampolgárságú édesanya családi pótléka

Kérdés: Megkaphatja-e a családi pótlékot a gyermekei után az az ukrán állampolgárságú nő, aki a gyermekeivel már több éve Magyarországon él, és a magyar férje, aki korábban kapta utánuk a családi pótlékot, börtönbe került? A gyermekek közül az egyik közös a jelenlegi férjjel, és magyar állampolgár.
Részlet a válaszából: […] ...levélírónk nem bevándorolt és nem is letelepedett jogállású személy. A szabad mozgás és tartózkodás jogával rendelkező személyekbeutazásáról és tartózkodásáról szóló törvény szerint, a szabad mozgás éstartózkodás jogával rendelkező személyre, amennyiben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 10.