Egyszerűsített foglalkoztatott ellátásai

Kérdés: Megfizetik a társadalombiztosítási járulékokat az után a munkavállaló után, akit napi bejelentéssel foglalkoztatnak, vagy egészségügyi ellátása érdekében saját maga után kell fizetnie a társadalombiztosítási közterheket?
Részlet a válaszából: […] ...postai úton, illetve ügyfélkapun keresztül is benyújtható. Amennyiben a magánszemély rendelkezik PIN-kóddal, akkor a NAV Ügyféltájékoztató és Ügyintéző Rendszerének használatával telefonon is bejelentkezhet a 06 (80) 20-21-22-es telefonszámon. Viszonylag...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. október 15.

Nyugdíjazás

Kérdés: Milyen teendői vannak a nyugellátás igénybevétele során annak a magánszemélynek, aki 2018. november 1-jén szeretne nyugdíjba vonulni?
Részlet a válaszából: […] ...feladataival, amennyiben az igénylő a nyugdíjba vonulás miatt nem akarja abbahagyni a munkát. A kölcsönös együttműködési és tájékoztatási kötelezettség alapján a munkaviszony fenntartásának esetén is elvárható a munkavállalótól, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.

Végelszámoló jogállása

Kérdés: Helyesen járt el egy végelszámolás alatt álló betéti társaság abban az esetben, ha az egyéb jogviszonnyal nem rendelkező, nyugellátásban nem részesülő végelszámolójának, aki a társaság korábbi tagi jogviszonyban személyesen közreműködő beltagja, a végelszámolás kezdőnapjával megszüntette a biztosítási jogviszonyát? Az érintett végelszámoló díjazás nélkül, ingyen látja el a feladatait, és jelenleg saját maga után havonta megfizeti az egészségügyi szolgáltatási járulékot.
Részlet a válaszából: […] ...alapja a tárgyhónap első napján, a teljes munkaidőre érvényes garantált bérminimum havi összege. A NAV 2012. január 17-én kiadott tájékoztatásában egyértelműen kifejti, hogy a vezető tisztségviselői tevékenységre tekintettel nem lehet előírni a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. május 9.

Nyugdíjazás

Kérdés: A munkáltatónak kell kezdeményezni a munkaviszony megszüntetését, vagy értesíteni a dolgozót a munkaviszony megszűnéséről abban az esetben, ha elérte az öregségi nyugdíjkorhatárt? Amennyiben igen, akkor mennyi idővel a nyugdíjazás előtt kell ezt megtenni? Van felmondási, felmentési idő? A munkáltatónak kell kezdeményezni a nyugdíjazás elindítását?
Részlet a válaszából: […] ...melytől kezdődően a nyugellátás megállapítását kéri, ne álljon biztosítással járó jogviszonyban.A kölcsönös együttműködési és tájékoztatási kötelezettség alapján a munkavállalótól elvárható, hogy bejelentse az öregségi nyugdíj igénybevételének szándékát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 25.

Külföldi jövedelem figyelembevétele a jövedelemkorlát meghatározása során

Kérdés: Figyelembe kell venni az éves kereseti korlát meghatározása során az Ausztriában egy idős házaspár ápolásáért kapott díjazást egy kedvezményes nyugdíjban részesülő 60 éves nő esetében? A munkavégzést Ausztriában a szabályoknak megfelelően bejelentették.
Részlet a válaszából: […] ...szolgálati járandóság melletti munkavégzés esetében is alkalmazni kell, akik ráadásul az ellátásuk megállapításakor ezzel ellentétes tájékoztatást kaptak.Az említett jövedelmekről az ellátásban részesülő személy erre vonatkozó bejelentése alapján szerez tudomást...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. június 24.

1956-ban született egészségkárosodott személy ellátásai

Kérdés: Rehabilitációs járadékra vagy rokkantsági nyugdíjra lesz-e jogosult az az 1956. október 9-én született nő, akinek táppénzes éve 2010. október 6-án lejár, és ezért beutalót kapott a szakértői bizottsághoz? Milyen feltételei vannak az ellátásnak, illetve dolgozhat-e majd a folyósítás mellett?
Részlet a válaszából: […] ...járadék melletti munkavégzés feltételeielsőre nagyon bonyolultnak tűnhetnek, azonban leegyszerűsíthető azzal, ha a járadékostájékoztatást kér a Nyugdíjfolyósító Igazgatóságtól (1139 Budapest, Váci út73., vagy nyufig@onyf.hu) arról, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 10.

Egyszerűsített foglalkoztatásra vonatkozó munkajogi szabályok

Kérdés: Ki kell-e állítani a jövedelemigazolást és a tb-kiskönyvet, és ha igen, milyen időközönként egy egyszerűsített foglalkoztatás keretében dolgozó munkavállaló részére? Jogosult-e az arányosan járó szabadságra az az alkalmi munkavállaló, aki egy hónapban 2x5 napot dolgozik? Figyelembe vehető-e az adójóváírás ezeknek a munkavállalóknak az esetében?
Részlet a válaszából: […] ...melynek tartalmaznia kell a bejelentésben közöltadatokat és a bejelentés teljesítésének időpontját. A foglalkoztató kötelesírásban tájékoztatni a munkavállalót a tárgyhavi jövedelem kifizetésévelegyidejűleg az általa megfizetett társadalombiztosítási járulékról...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 29.

Alkalmi munkavállalás szabályainak módosítása

Kérdés: Hol található meg az alkalmi munka szabályairól szóló törvénymódosítás, és mit tartalmaz pontosan ez a rendelkezés?
Részlet a válaszából: […] ...még csak törvényjavaslat formájábanlétezik. Éppen ezért csak a törvényjavaslatban szereplő jogi elgondolásokróltudjuk kérdezőnket tájékoztatni, melyektől a végleges változat, az elfogadotttörvény akár lényeges elemekben is eltérhet. Az új törvény tervezetében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 24.

Rokkantnyugdíjas munkavállaló kereseti korlátja I.

Kérdés: Mennyi lehet a keresete nyugellátása elvesztése nélkül annak a munkavállalónak, aki 1995 januárja óta 67 százalékos rokkant nyugdíjas, és jelenleg 6 órás munkaviszonnyal rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...amit havonta nyugdíj címénkézhez kapunk. A nyugdíj alapjául szolgáló havi átlagkeresetről az ellátástmegállapító határozatból tájékozódhatunk. Ennek az átlagkeresetnek a növelésesorán azokat a rendszeres nyugdíjemeléseket kell figyelembe venni, amelyek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 7.

Rokkantsági nyugdíjas evás egyéni vállalkozó kereseti korlátja

Kérdés: Mennyit kereshet a nyugdíj megvonása nélkül az a 2003 óta evás egyéni vállalkozó, aki 2005 óta véglegesített rokkantsági nyugdíjas? Mi számít jövedelemnek az evás egyéni vállalkozó esetében? A minimálbér vagy a nyugdíj előtti kereset 90 százaléka alatt kell-e maradnia a keresetnek? Hogyan számítható ki a nyugdíj előtti kereset 90 százalékának emelt összege?
Részlet a válaszából: […] ...törzsszámárahivatkozással bejelenteni a NYUFIG-nak.Az Országos Nyugdíjbiztosítási Főigazgatóság a nyugdíjasokés a foglalkoztatók tájékoztatása érdekében a saját jogú nyugdíjak emelésérevonatkozó jogszabályokat táblázatban teszi elérhetővé,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 10.
1
2