Szakmai gyakorlat és a hallgatói munkadíj

Kérdés: Valóban meg kell-e fizetni a társadalombiztosítási járulékokat a szakmai gyakorlatos egyetemista részére kifizetett hallgatói munkadíj után?
Részlet a válaszából: […] ...járómunkadíj után nem kell járulékokat fizetni.(PM Társadalmi Közkiadások Főosztálya 5800/3/2008. – APEHÜgyfélkapcsolati és Tájékoztatási Főosztály 1559744559; AEÉ...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 16.

Tiszteletdíjban részesülő önkormányzati bizottsági tag ellátásai

Kérdés: Jogosult-e társadalombiztosítási ellátásra egy önkormányzati bizottság választott külsős tagja (nem képviselő), aki havonta bruttó 51 150 forint tiszteletdíjban részesül, tehát javadalmazása nem éri el a minimálbért, és egyéb jövedelemmel nem rendelkezik? A tiszteletdíjból a 8,5 százalék nyugdíjjárulék, a 7 százalékos egészségbiztosítási járulék és az szja-előleg levonásra kerül, valamint a foglalkoztató megfizeti a társadalombiztosítási járulékot és a tételes eho-t is.
Részlet a válaszából: […] ...5. §(2) bekezdése]. Mindebből az következik, hogy társadalombiztosítási, ezen belülegészségbiztosítási ellátásra – annak fajtájától függően meghatározott továbbifeltételek megléte esetén – jogosultságot szerezhet. A természetbeniegészségbiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 5.

Szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanuló jutalma

Kérdés: Kell-e járulékot fizetni a tanulószerződés alapján foglalkoztatott, szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanulónak kiosztott jutalom után?
Részlet a válaszából: […] ...előző félévben nyújtott pénzbeli juttatás havi összegének legalább tíz százalékával kell emelni. A pénzbeli juttatás összegéről tájékoztatni kell az illetékes szakképző iskolát.A Tbj-tv. értelmében a tanulószerződés alapján szakképző iskolai...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. április 6.

Tanulószerződés alapján kifizetett ösztöndíj

Kérdés: Tanulószerződés esetében az ösztöndíj mértéke:- a minimálbér 10 százaléka a Szak-tv. szerint,- az adóterhet nem viselő járandóság mértéke a minimálbér 6 százaléka.Ugyanez vonatkozik a nyári szakmai gyakorlatra is? A jogszabály módosítja a tanulószerződéseket, vagy át kell írni azokat?
Részlet a válaszából: […] ...tanév II. félévében minimálisan havi 8250 forintot jelent majd. A díjazás mértékéről a foglalkoztatónak a szakképző iskolát tájékoztatnia kell.A Szak-tvmód. 26. §-ának (8) bekezdése értelmében a már megkötött tanulószerződéseket ennek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 23.

Szakképző iskolai hallgató foglalkoztatása

Kérdés: Szakképző iskolai hallgató gyakorlati képzése esetén milyen bejelentési kötelezettsége van a munkáltatónak, illetve mely hatóságok felé, milyen nyomtatványon kell a bejelentést megtenni? A csoportos gyakorlati képzés hány főre vonatkozik?
Részlet a válaszából: […] ...azt a működési költségek biztosítása érdekében a szakképző iskola fenntartójának jóvá kell hagynia. A megállapodás megkötéséről tájékoztatni kell a területileg illetékes gazdasági kamarát is.Az együttműködési megállapodás alapján a tanuló és a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.