Nyugdíjas könyvelő foglalkoztatása

Kérdés: Milyen lehetőség van annak a nyugdíjas mérlegképes könyvelőnek a foglalkoztatására, aki 3 kis cégnél havi 8-10 órában segít a lekönyvelt adatokból a bevallásokat készíteni, és eddig alkalmi munkavállalói kiskönyvvel foglalkoztatták?
Részlet a válaszából: […] ...azalkalmi munkát végző nyugdíjas személynek pedig 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot(magánnyugdíjpénztár tagja esetében 8 százalék tagdíjat és 1,5 százaléknyugdíjjárulékot), továbbá a 4 százalékos egészségbiztosítási járulékot kell amunkabér után fizetnie....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 20.

Egyszerűsített foglalkoztatás

Kérdés: Alkalmazható-e az egyszerűsített foglalkoztatási rendszer egy idényszerűen nyitva tartó szórakozóhely esetében? A szórakozóhely 1-2 napra foglalkoztatna munkavállalókat.
Részlet a válaszából: […] ...3 százalék), az alkalmi munkát végző személynek pedig9,5 százalékos nyugdíjjárulékot (magánnyugdíjpénztár tagja esetében 8 százaléktagdíjat és 1,5 százalék nyugdíjjárulékot), továbbá a 7,5 százalékosegészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulékot (ebből...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 23.

Egyszerűsített foglalkoztatás

Kérdés: Milyen járulékokat kell megfizetnie egy alkalmi munkavállalónak?
Részlet a válaszából: […] ...3 százalék), azalkalmi munkát végző személynek pedig 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot(magánnyugdíjpénztár tagja esetében 8 százalék tagdíjat és 1,5 százalék nyugdíjjárulékot),továbbá a 7,5 százalékos egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulékot...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 23.

Gyermeknevelési támogatásban részesülő személy munkavégzése

Kérdés: Mit kell tudni foglalkoztatói, illetve munkavállalói szempontból a gyermeknevelési támogatás melletti munkavégzésről, és a tagi jogviszonyban végzett személyes közreműködésről?
Részlet a válaszából: […] ...természetbeni) és a 9,5százalékos nyugdíjjárulék (magán-nyugdíjpénztári tag esetén 1,5 százaléknyugdíjjárulék és 8 százalék tagdíj) terheli. A tételes egészségügyihozzájárulást a gyermeknevelési támogatás folyósítása alatt nem kell megfizetni,akkor sem, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 27.

Magyar és külföldi munkavállaló munkavállalása

Kérdés: Milyen társadalombiztosítási kötelezettségei vannak annak a magyar, illetve nem magyar állampolgárnak, aki Magyarországon munkavállalóként munkát szeretne vállalni? Milyen adókat kell megfizetnie? Milyen iratokat kell a munkáltatónak átadnia a munkavállaló részére a bérfizetéssel kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...figyelembe véve) 9,5 százalékosnyugdíjjárulék (vagy 0,5 százalékos nyugdíjjárulék és 8 százalékos mértékűmagán-nyugdíjpénztári tagdíj) fizetésére kötelezett. Ezeket a járulékokat afoglalkoztató köteles a munkavállalótól levonni, és az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 14.

Szakmai gyakorlat és a hallgatói munkadíj

Kérdés: Valóban meg kell-e fizetni a társadalombiztosítási járulékokat a szakmai gyakorlatos egyetemista részére kifizetett hallgatói munkadíj után?
Részlet a válaszából: […] ...mértékű társadalombiztosítási, mind az egyéni járulékokat [9,5százalék nyugdíjjárulék (magán-nyugdíjpénztári tagnál 8 százalék tagdíj és 1,5százalék nyugdíjjárulék), 6 százalék (2 százalék pénzbeli és 4 százaléktermészetbeni) egészségbiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 16.

Szakképző iskolai tanuló nyári szakmai gyakorlata

Kérdés: A minimálbér 20 százalékát vagy az arányosított összeget kell-e kifizetni annak a szakmunkástanulónak, aki 2 hetes szakmai gyakorlatát tölti egy cégnél?
Részlet a válaszából: […] ...2 százalék), – 1,5 százalék nyugdíjjárulékot és – tagságra kötelezett pályakezdő lévén 8 százalékmagán-nyugdíjpénztári tagdíjatkell levonni, illetőleg a díj után – a cégnek a 29 százalékos társadalombiztosítási járulékotmeg kell fizetnie....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. augusztus 19.

Egyéni vállalkozó járulékainak elszámolása

Kérdés: Elszámolható-e költségként az egyéni vállalkozó által befizetett egészségbiztosítási és nyugdíjjárulék, valamint egészségügyi hozzájárulás?
Részlet a válaszából: […] ...fizetett saját nyugdíjjárulék ésegészségbiztosítási járulék,– nem megállapodás alapján és nem kiegészítésként fizetettsaját tagdíj;– megállapodás alapján nyugellátásra jogosító szolgálati időés nyugdíjalapot képező jövedelem szerzése céljából a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Családi gazdálkodó közterhei munkaviszony esetén

Kérdés: Egy családi gazdálkodó (őstermelő) 2005. január 1-jei dátummal egyéni megállapodást kötött a tb-vel járulékfizetésre. Amennyiben 2005. április 15-től részmunkaidős állást vállal, mit kell a béréből vonni, és milyen járulékfizetés terheli a munkáltatót, illetve kell-e utána tételes eho-t fizetni?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítottól a 8,5százalékos nyugdíjjárulékot (magánnyugdíjpénztár tagja esetén 0,5 százalékosnyugdíjjárulékot és 8 százalékos tagdíjat), és a 4 százalékosegészségbiztosítási járulékot kell levonni. Emellett a munkabér után amunkaadót 3 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.

Szakképző iskolai tanulók foglalkoztatása

Kérdés: Kell-e valamilyen közterhet fizetni 2004-ben, illetve 2005-ben egy korlátolt felelősségű társaságnál évközi szakmai gyakorlatukat töltő szakmunkástanulók részére kifizetett havi 7000 forint összegű jövedelem után abban az esetben, ha kötöttek tanulószerződést, illetve ha nem? Az eddigi gyakorlatban semmilyen közteherfizetés nem történt. Helyesen járt-e el a társaság? Folytatható-e a tanulók gyakorlati képzése kizárólag a gazdálkodó szervezet és az iskola közötti megállapodás alapján?
Részlet a válaszából: […] ...napjától tagságra kötelezett pályakezdőnek minősül, tehátmagánnyugdíjpénztárat kell választania és meg kell fizetnie a 8 százalékos tagdíjat.Nem minősülnek viszont biztosítottnak a gazdálkodószervezettel tanulószerződést nem kötött tanulók. A részükre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.
1
2