Társadalombiztosítási megállapodások

Kérdés: Milyen szabályok vonatkoznak 2022-ben a társadalombiztosítási ellátásokkal kapcsolatos megállapodáskötés díjaira?
Részlet a válaszából: […] ...előzetes 365 napi biztosítási idő megszerzésére előírt kétéves időtartamon belül az SR. szerinti közös betegségbiztosítási rendszer tagja volt.(Kéziratzárás: 2022. 04....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. április 12.

Egészségügyi ellátások harmadik országban

Kérdés: Hogyan vehetőek igénybe az egészségügyi ellátások harmadik országokban magáncélú tartózkodás esetén? Megtéríti a magyar társadalombiztosítás az ellátás költségeit, vagy a teljes összeget az utazónak kell fizetnie még akkor is, ha itthon már hosszú ideje fizeti a társadalombiztosítással kapcsolatos közterheket?
Részlet a válaszából: […] ...Törökországgal kötött egyezmény egészségügyi ellátásokra vonatkozó rendelkezéseket kizárólag kiküldött munkavállalók (és családtagjaik) esetében tartalmaz. Így általánosságban, a magyar biztosítottak átmeneti (jellemzően turista célú) törökországi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. december 14.

Letelepedési engedéllyel rendelkező izraeli állampolgár

Kérdés: Kell Magyarországon egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie annak az izraeli állampolgárnak, aki hazánkban letelepedési engedéllyel rendelkezik, de Izraelben biztosított, amiről rendelkezik az ottani hatóság által kiállított igazolással? Az érintett egyébként Magyarországon három cég tulajdonos ügyvezetője, de jövedelmet egyikből sem vesz fel, ezért járulékot sem fizet.
Részlet a válaszából: […] ...hazánknak nincs szociális biztonsági megállapodása, és nyilvánvalóan nem EGT-tagállamról van szó. Ebből következően az izraeli állampolgárokra a Tbj-tv. általános szabályait kell alkalmazni, és a tekintetben nincs jelentősége az érintett hazájában...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. március 13.

Jogosultság egészségügyi szolgáltatásra

Kérdés: A jogszabályoknak megfelelően jár el egy idényjelleggel nyitva tartó fagylaltozót üzemeltető kft. abban az esetben, ha a napi 6 órás részmunkaidős munkaviszonyban álló tagját kijelenti azokra az időszakokra, amikor az üzlet zárva van? Ezekre az időtartamokra a magánszemély nem létesít egyéb jogviszonyt, nem regisztráltatja magát álláskeresőként, és nem fizet egészségügyi szolgáltatási járulékot sem, tekintettel arra, hogy a munkaviszony megszűnését követően még 45 napig fennáll az egészségügyi szolgáltatásra való jogosultsága. Helyes ez az eljárás, vagy a kieső időkre meg kellene fizetni a járulékot?
Részlet a válaszából: […] ...– a két fél megállapodásán múlik, de még egy ilyen bizalmi-üzleti kapcsolat esetén is, amikor a munkavállaló egyben a társaság tagja, az Mt. és az egyéb jogszabályok előírása szerint kell eljárni.A kérdés második részére adandó válaszhoz egyrészt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. április 11.

Megváltozott munkaképességű személy egészségügyi szolgáltatási járuléka

Kérdés: Kell egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetnie annak, aki megváltozott munkaképességű személynek minősül, de semmilyen ellátást nem kap, és munkaviszonnyal sem rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...biztosított, illetve nem jogosult egészségügyi szolgáltatásra, valamint rendelkezik legalább egyéves bejelentett lakcímmel.A kérdésben taglalt körülmények alapján nem kizárt, hogy az említett személyt a Tbj-tv. 16. §-ának (1) bekezdése alapján megilleti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. január 10.

Külföldi magánszemélyek kötelezettségei és jogosultságai

Kérdés: Egy kínai állampolgárságú tanárnő 2009-től folyamatosan Budapesten, a Konfucius Intézetben dolgozik, kiküldetés keretében. A kiküldetése még előreláthatóan további 2 évig tart. Kiskorú gyermeke vele együtt Magyarországon tartózkodik, és általános iskolai tanulmányokat folytat. A tanárnő Magyarországon saját tulajdonú lakással rendelkezik, amely az ő és gyermeke itteni bejelentett lakóhelye is egyben. A 76 éves kínai állampolgárságú nagymama (kínai nyugdíjas) szintén velük együtt Magyarországon él, mindhárman tartózkodási engedéllyel rendelkeznek. Hogyan alakulnak a társadalombiztosítási kötelezettségek és jogosultságok?
Részlet a válaszából: […] ...a munkát Magyarországon, vagy a szociális biztonsági rendszerek koordinálásáról szóló közösségi rendelet hatálya alá tartozó másik tagállamban végzi. Ez azt jelenti, hogy a kínai állampolgárságú, kiküldetésben dolgozó tanárnő után 2015. július 1-jétől...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 17.

Uniós tagállamban tanuló magyar diák jogállása

Kérdés: Köteles-e valamilyen járulékot fizetni egy uniós tagállamban tanuló magyar diák? Mi a helyzet abban az időszakban, amikor itthon van, milyen ellátásokra jogosult, illetve jogosult-e egyáltalán valamire ilyenkor? Változik a diák kötelezettsége és a jogosultsága attól, ha a tanulmányait nem uniós tagállamban (harmadik országban) folytatja?
Részlet a válaszából: […] ...fiatalabb gyermek esetén 30 százaléka. Felhívjuk a figyelmet, hogy az ilyen megállapodás megkötését érdemes a tanulmányok helye szerinti tagállam szabályaitól függővé tenni, ugyanis előfordulhat, hogy az adott tagállamban a diák – e státusza alapján –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. augusztus 12.

Svájcban dolgozó személy magyarországi betegbiztosítása

Kérdés: Köteles Magyarországon is betegbiztosítási díjat fizetni egy munkavállalási engedély alapján Svájcban dolgozó személy?
Részlet a válaszából: […] ...összhangban tehát a Tbj-tv. előbb idézett rendelkezései azt mondják ki, hogy abban az esetben, ha a belföldi személy valamely EGT-tagállamban (pl. Svájcban) rendelkezik biztosítási jogviszonnyal, itthon mentesül az egészségügyi szolgáltatási járulék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. március 26.

Külföldre települt magánszemély járulékfizetési kötelezettsége

Kérdés: Valóban köteles Magyarországon járulékfizetésre az a magánszemély, aki évek óta külföldön él, ahol munkanélküliként regisztrálták és ingyenes orvosi ellátásra is jogosult, de most kapott egy levelet a NAV-tól, amelyben felszólítják, hogy 2009-től fizesse meg az elmaradt járulékokat, mert Magyarországon nincs biztosítva? A külföldi tartózkodását nem jelentette be semmilyen hatóság felé.
Részlet a válaszából: […] ...§-aalapján sem jogosult egészségügyi szolgáltatásra.Ez utóbbi bizonyosan nem áll fenn ebben az esetben, hiszenaz érintett egy másik tagállamban rendelkezik egészségügyi szolgáltatásra valójogosultsággal. Ez eleve kizárja a fizetési kötelezettséget....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. szeptember 11.

Korhatár előtti ellátásban részesülő tag megbízása

Kérdés: Köthet-e "0" forintos megbízási szerződést kb. egyhetes időtartamra, babaruhák tervezésére a korhatár előtti ellátásban részesülő tagjával egy babaruhagyártással foglalkozó kft.? Az egy hétre jutó egészségügyi szolgáltatási járulékot kell megfizetnie ebben az esetben a magánszemélynek? A tag kisebbségi tulajdonos a társaságban, és nem vezető tisztségviselő.
Részlet a válaszából: […] ...az ügy ellátásátingyenesen vállalta.A fenti szabályok értelmében – véleményünk szerint -egyértelmű, hogy a kft. megbízhatja a tagját babaruha-tervezéssel, hiszen ezszellemi munka, amelynek kézzelfogható eredménye lesz. A felek közötti viszonyalapján az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. augusztus 21.
1
2
3
5