19 cikk rendezése:
1. cikk / 19 Nyugdíjprémium 2022-ben megállapított ellátás esetén
Kérdés: Jogosult lesz nyugdíjprémiumra egy öregségi nyugdíjas személy, aki tavaly már betöltötte a nyugdíjkorhatárát, de csak 2022. februártól kérte a nyugellátás megállapítását?
2. cikk / 19 Árvaellátás
Kérdés: Milyen feltételekkel kaphatja az árvaellátást a gyermek a nyári szünetben, ha 2019 júniusában érettségi vizsgát tett, szeptembertől pedig felsőfokú oktatási intézményben tanul tovább? Változik a helyzet, ha az egyetemi tanulmányokat külföldön folytatja? Jogosult lesz az ellátásra a gyermek abban az esetben, ha középiskolai tanulmányait magántanulóként folytatja?
3. cikk / 19 Gázártámogatás
Kérdés: Meg tudja igényelni visszamenőlegesen a gáztámogatást a szülő abban az esetben, ha három kiskorú gyermeket nevel, de csak most értesült erről a lehetőségről? Mit jelent pontosan ez a támogatási forma, és hogyan kell igényelni?
4. cikk / 19 Balesetitáppénz-jogosultság új munkáltató esetén
Kérdés: Jogosult baleseti táppénzre az a munkavállaló, aki 2015. szeptember hónaptól áll közalkalmazotti jogviszonyban egy költségvetési szervnél, és 2018. augusztus hónapban keresőképtelen állományba került, amely az orvos által kiadott igazolás szerint "1" kódú, azaz üzemi baleset következtében keletkezett? A munka-vállaló a korábbi munkahelyén szenvedett munkahelyi balesetet 2015. év elején, és ennek következtében több hónapig orvosi kezelés alatt állt. Kiterjed a keresőképtelenséget igazoló háziorvos szakmai kompetenciája arra, hogy szakmailag állást foglaljon abban, hogy az érintett munkavállaló jelen egészségi állapota összefüggésben áll-e a 3 évvel korábban történt üzemi balesettel, és ezért ő balesetitáppénz-ellátásra válik jogosulttá? Ha igen, milyen orvosi iratok, adatok alapján állapíthatja meg ezt? Milyen lehetőségei vannak a munkáltatónak abban az esetben, ha megkérdőjelezi az üzemibalesetitáppénz-jogosultságot, illetve a háziorvos döntését? A MÁK tájékoztatása szerint a kifizetett baleseti táppénz a jelenlegi munkáltató költségvetését terheli. Valóban meg kell térítenie az ellátást a jelenlegi munkáltatónak annak ellenére, hogy a baleset az előző foglalkoztatónál következett be, az érintett munkavállaló nem is tájékoztatta a munkáltatóját korábbi munkabalesetéről, illetve az előzetes és a munkaviszony alatt későbbiekben lefolytatott időszakos munkaköri alkalmassági vizsgálat az egészségi állapotát a betöltött munkakörére alkalmasnak ítélte meg? Amennyiben nem kell megtéríteni a teljes összeget, fennáll ebben az esetben a munkáltató megtérítési kötelezettsége a táppénz egyharmadának megfelelő összegre?
5. cikk / 19 Ellátások három gyermek után
Kérdés: Milyen nyomtatványt kell kitöltenie annak az édesanyának, aki három gyermeke után szeretné igénybe venni az anyasági segélyt?
6. cikk / 19 Árvaellátás nyári szünidő alatt
Kérdés: Megilleti az árvaellátás a nyári szünidő időszakára azt a gyermeket, aki 2016-ban érettségizett, és szeptemberben megkezdi az egyetemi tanulmányait?
7. cikk / 19 Kiskereskedelmi boltban dolgozó családtag vasárnapi pótléka
Kérdés: Kell vasárnapi pótlékot fizetni annak a családtagnak, aki munkaviszonyban áll azzal a társas vállalkozással, amely a Kszvmtv. alapján egy vasárnap is nyitva tartó, illatszereket árusító kiskereskedelmi boltot üzemeltet?
8. cikk / 19 Fűtéstámogatás
Kérdés: Kapható jelenleg valamilyen támogatás a fűtéshez?
9. cikk / 19 Egyetemi évek beszámítása a szolgálati időbe
Kérdés: Szolgálati időnek számítanak az egyetemi évek a nyugdíjazás során?
10. cikk / 19 Özvegyi nyugdíj
Kérdés: Elveszíti-e az özvegyi nyugdíjra jogosultságát házassága esetén az a személy, aki 21 éves korában maradt özvegyen, és állandó özvegyi nyugdíjat kap, mert egyedül neveli fiát, aki ma már egyetemista? Meddig jogosult az ellátásra, ha továbbra is az elhunyt férje nevét viseli?
