Heti 30 órás munkaviszonnyal rendelkező ügyvezető közterhei

Kérdés: Keletkezik társas vállalkozói jogviszonya egy kft. ügyvezetőjének, aki egy másik cégnél heti 30 órás munkaviszonyban áll, ahol a jövedelme eléri a minimálbér kétszeresét? Elegendő ez a magas jövedelem ahhoz, hogy ügyvezetőként mentesüljön a járulékfizetési kötelezettség alól?
Részlet a válaszából: […] Az ügyvezetőt társas vállalkozónak kell tekinteni ebben a jogviszonyában, feltéve hogy tagja is a társaságnak (Tbj-tv. 4. § d/5. pontja). Ebben az esetben társas vállalkozóként a 8,5 százalékos egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulékot, továbbá a 10 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. december 17.

Horvát állampolgárságú ügyvezető közterhei

Kérdés: Milyen biztosítási és járulékfizetési kötelezettség vonatkozik egy Magyarországon bejegyzett egyszemélyes kft. horvát állampolgárságú tulajdonos ügyvezetőjére, aki a társaság bevételszerző tevékenységében nem működik közre, magyar lakcímmel nem rendelkezik, és Horvátországban, illetve máshol semmilyen biztosítási jogviszonnyal nem rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] Noha Horvátországgal van Magyarországnak szociális biztonságról szóló egyezménye (2005. évi CXXV. tv.), de ennek alkalmazására jelen esetben nincs szükség, hiszen az említett személy kizárólag magyarországi jogviszonnyal rendelkezik.Egyszemélyes kft. tulajdonos tagja, illetve...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. április 30.

Többes jogviszonyú ügyvezető közterhei

Kérdés: Melyik cégben és milyen összegű járulékokat kell megfizetnie annak a személynek, aki egy kft.-ben 36 órás munkaviszonyban látja el az ügyvezetői tevékenységet, további két kft.-ben ügyvezető, valamint egy betéti társaság üzletvezetésre egyedül jogosult beltagja? Ügyvezetésen kívül személyesen egyik cégben sem közreműködő. Jövedelmet csak a munkaviszonya alapján vesz fel, a többi cégben nem. Hogyan változik a kötelezettsége, ha valamelyik cégben személyesen is közreműködik?
Részlet a válaszából: […] Természetesen a munkaviszony alapján kifizetett munkabér után mindenképpen keletkezik fizetési kötelezettsége mind a kft.-nek, mind a magánszemélynek. A cégnek meg kell fizetnie a 27 százalékos szociális hozzájárulási adót, a magánszemélynek pedig a 10 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. április 16.

Izraeli állampolgárságú ügyvezető közterhei

Kérdés: Keletkezik biztosítási és járulékfizetési kötelezettség egy Magyarországon bejegyzett kft. tulajdonos ügyvezetője után abban az esetben, ha a cégből semmilyen jövedelmet nem vesz fel? A tulajdonos Izraelben nyugellátásban részesül.
Részlet a válaszából: […] Izrael társadalombiztosítási jogszabályok alkalmazásában ún. harmadik államnak minősül, azaz nem EGT-tagállam, illetve olyan ország, amellyel hazánknak nincs szociálpolitikai megállapodása. Ebből két – a kérdés szempontjából fontos – tény következik: egyrészt az Izrael...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. április 16.

Rendszeres szociális járadékban részesülő ügyvezető közterhei

Kérdés: Egy 2004-ben alakult kft. többségi tulajdonos ügyvezetője 1995-től rendszeres szociális járadékra jogosult. A cég értelmezése szerint csak akkor jár szociális járadék a kft. tagi jogviszonya mellett, ha nem vesz fel jövedelmet. Meg kell-e fizetni az egészségbiztosítási és nyugdíjjárulékot ebben az esetben, illetve jogosult marad-e a tag a járadékra?
Részlet a válaszából: […] Kft. többségi tulajdonos tagjáról van szó, aki ennekmegfelelően az ügyvezetői teendőit társas vállalkozóként látja el.Nem nyugdíjas, többes jogviszonyban sem áll, tehátjárulékfizetési kötelezettségét a Tbj-tv. 27. § (1) bekezdésében foglaltakszerint kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 14.