Nyugdíjas munkavállaló keresőképtelensége

Kérdés: Jogosult lesz táppénzre egy saját jogú nyugdíjas munkavállaló, aki 3 éve dolgozik munkaviszonyban ugyanannál a munkáltatónál, 2020. szeptember 10-től kórházi ápolásban részesült 2020. szeptember 25-ig, és előreláthatólag még hosszú ideig keresőképtelen lesz?
Részlet a válaszából: […] ...esetben nyugdíjas munkavállaló a keresőképtelenségének időtartamából 15 munkanapra betegszabadságra jogosult, amelynek idejére járó távolléti díjat a munkáltató folyósítja. A 15 nap lejártát követő keresőképtelenség időtartamát is nyilván kell tartani az Mt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. október 13.

Nyugdíjas munkavállaló keresőképtelensége

Kérdés: Mi a teendő egy öregségi nyugdíjas munkavállaló betegsége esetén abban az esetben, ha a betegszabadságát már kimerítette, de továbbra is keresőképtelen? Hogyan számfejtse a munkáltató ezt az időszakot? Kiírható szabadság a keresőképtelenség idejére? Megszüntetheti a munkáltató a munkaviszonyt a keresőképtelenség ideje alatt?
Részlet a válaszából: […] ...igazolt. Abban az esetben, ha mégis ezt a megoldást választaná a foglalkoztató, a szabadság idejére természetesen meg kell fizetnie a távolléti díjat a dolgozó részére.A nyugdíjas munkavállaló a Tbj-tv. szempontjából ugyan nem minősül biztosítottnak, de az Mt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. április 16.

Rokkantnyugdíjas munkavállaló betegszabadsága

Kérdés: Jár-e a 15 nap betegszabadság egy 67 százalékos rokkantsági nyugdíjas munkavállalónak, aki 6 órás munkaviszonyban dolgozik egy cégnél? Jogosult lesz-e a betegszabadságra az ugyancsak 6 órás munkaviszonyban álló rokkantnyugdíjas személy, aki veleszületett süketsége miatt jogosult az ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...szóló rendelkezéseknek megfelelően – a kezelőorvos igazolja.A betegszabadság időtartamára a munkavállaló részéretávolléti díjának 80 százaléka jár. Évközben kezdődő munkaviszony esetén a munkavállaló anaptári évre járó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 21.