Részmunkaidős foglalkoztatás – heti munkaidő

Kérdés: Hogyan állapítható meg pontosan a napi 4 órás részmunkaidős munkaviszony keretében foglalkoztatott munkavállaló által ledolgozandó tényleges munkaidő abban az esetben, ha a munkavégzésre egy olyan vendéglátóegységben kerül sor, amely a hét minden napján nyitva tart? A munkavállaló úgy véli, hogy abban az esetben, ha hétfőtől péntekig mindennap dolgozott, akkor hétvégén már nem osztható be munkára csak pluszjárandóság ellenében, a munkáltatónak viszont szüksége van a munkavégzésre.
Részlet a válaszából: […] ...hónap első napja, befejező időpontja az utolsó napja. Ha meghatároztuk a keretet, arról írásban kell tájékoztatni a munkavállalókat. A tájékoztatást olyan időben és módon kell megtenni, hogy a dolgozó megfelelő információt kapjon a munkavégzés munkáltató által...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. április 16.

Betegszabadság teljesítménybér esetén

Kérdés: Teljesítménybéres fizetés esetén van-e valamilyen kötelező minimumfizetési kötelezettség abban az esetben is, ha nincs teljesítmény? Egy vállalkozás nyugdíjas munkavállalói eddig havi fix bérrel, minimálbérrel voltak bejelentve, de a megrendelések csökkenése miatt a munkáltató szeretne áttérni a teljesítményarányos fizetésre, a teljesítménybér 10 forint/km lenne. Hogyan alakul ebben az esetben a betegszabadság összege?
Részlet a válaszából: […] ...állapítja meg. Ezeket alkalmazásuk előtt írásban az érintettmunkavállalók tudomására kell hozni. Írásbeli közlésnek minősül a tájékoztatás,ha azt a munkáltató a helyben szokásos módon közzéteszi. Garantált bért kellmegállapítani, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. június 3.

Részmunkaidős foglalkoztatás támogatása

Kérdés: Van-e valamilyen eltérés a részmunkaidős és a teljes munkaidős foglalkoztatás között? Valóban jogosultak-e a munkáltatók kedvezményre a részmunkaidős foglalkoztatás esetén?
Részlet a válaszából: […] ...megsértése,c) a Met. 3. §-a (1) bekezdésének p) pontja alapján, azeurópai üzemi tanács létrehozásáról, illetve a munkavállalók tájékoztatását ésa velük való konzultációt szolgáló eljárás kialakításáról szóló törvény 21.§-ában foglalt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 19.