Biztosítás szülési szabadság ideje alatt

Kérdés: Szünetel a biztosítási ideje a munkaviszonyban álló szülő nőnek abban az esetben, ha az Mt.-ben szabályozott szülési szabadság időtartama alatt otthon kíván lenni a gyermekével, azonban nem igényli a szülési szabadság teljes időtartama alatt a csecsemőgondozási díjat, sem pedig gyermekgondozási segélyt?
Részlet a válaszából: […] ...tartalmazza. Ugyancsak ezekben a törvényekben van meghatározva a biztosítás szünetelésének az időtartama is. A szülő nőt megillető szülési szabadság időtartamáról az Mt. rendelkezik. Ezt az időtartamot, a 20 hetet (168 napot) a járuléktörvények külön nem nevesítik...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. augusztus 4.

Főállású kisadózó szülése

Kérdés: Jogosult lesz CSED, GYED és GYES ellátásra egy főállású kisadózó egyéni vállalkozó, aki három éve folytatja tevékenységét, a magasabb összegű, havi 75 ezer forint tételes adó fizetését vállalta, és első gyermekét 2020. január végére várja? Amennyiben jogosult az ellátásokra, folytathatja vállalkozói tevékenységét azok folyósítása alatt, vagy a munkavégzés kizáró ok lehet?
Részlet a válaszából: […] Még mielőtt az ellátásokról beszélnénk, a biztosítási kötelezettséget kell tisztázni. A Tbj-tv. 5. §-a (1) bekezdésének j) pontjában foglaltak értelmében a Kata-tv.-ben meghatározottak szerint főállású kisadózóként bejelentett személy biztosítottnak minősül....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. december 17.

Ellátások második gyermek születésekor

Kérdés: Érdemes fellebbeznie, és ha igen, milyen indokkal annak az édesanyának, akinek a 2017. október 2-án született második gyermekére tekintettel igényelt csecsemőgondozási-díj-igényét elutasították? Az édesanya korábban szabadfoglalkozású megbízási szerződéses jogviszonyban állt 2015. július 31-ig, 2015. augusztus 3-tól táppénzben, majd azt követően első gyermeke születésére tekintettel terhességi--gyermekágyi segélyben és gyermekgondozási díjban részesült. A korábbi foglalkoztató tájékoztatása szerint rendelkezésre áll egy 2015. július 23-án kelt szakorvosi igazolvány, amely igazolja, hogy szükséges a munkavállaló táppénzes állományba vétele, de egy adminisztratív tévedés miatt a táppénz kezdő időpontja csak 2015. augusz-tus?3-a hétfő, pedig már 2015. július 24-től jogosult lehetett volna az ellátásra.
Részlet a válaszából: […] ...ha a biztosítás tartama alatt szül, hanem akkor is, ha a biztosítás megszűnését követő negyvenkét napon belül szül, és rendelkezik a szülést megelőzően két éven belül 365 napi biztosítási idővel (Eb-tv. 40. §). Nincs gond, ha 2015. július 31-ét követő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. április 17.

Szülés GYES alatt

Kérdés: Jogosult lehet a munkaviszonyából CSED-re, és ha igen, akkor melyik jogviszonyában kell benyújtani az igénylést az édesanyának az alábbi esetben?
Az igénylő 2014. március 1-jétől 2016. november 1-jéig főfoglalkozású egyéni vállalkozó volt, de 2014. április 1-jétől nem volt járulékfizetési kötelezettsége, mert 2014. április 1-jétől 2014. október 4-ig táppénzben részesült, első gyermeke születésétől, 2014. október 5-től 2015. március 21-ig CSED-et, 2015. március 22-től, 2016. október 5-ig GYED-et kapott, és 2016. október 6-tól jelenleg is GYES-ben részesül, 2016. november 2-től munkaviszonyt létesített, ezért egyéni vállalkozását 36 órát elérő munkaviszony mellett folytatja. A?dolgozó 2017. január 2-től február 11-ig táppénzen volt, 2017. február 12-én megszületett második gyermeke, de a munkaviszonyából a CSED megállapítására irányuló kérelmét elutasították. Amennyiben semmilyen módon nem jogosult CSED-re, akkor milyen ellátást igényelhet?
Részlet a válaszából: […] ...táppénzre, mert 2016. november 2-től biztosított. A táppénz mértéke 50 százalékos. A munkavállaló 2017. február 12-én szült, így a szülést megelőző napig csak 102 nap biztosításban töltött ideje van, mely a CSED-jogosultsághoz sajnos nem elegendő, tehát az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. május 23.

Szülés GYED, GYES ideje alatt, a határozott idejű szerződés lejárta után

Kérdés: A jelenlegi jogszabályok alapján 2010-ben vagy 2011-ben, a GYED vagy a GYES folyósítása alatt történő szülés esetén mely esetben lesz jogosult újabb terhességi-gyermekágyi segély, GYED folyósítására az a 2008. január 2-ától biztosított nő, akinek határozott idejű szerződése 2009. április 30-án lejár? Az első szülés várható időpontja 2008. szeptember 20. Terhességi-gyermekágyi segélyre és gyermekgondozási díjra is jogosult az illető, mert mindkét ellátásra való jogosultsága a biztosítása fennállása alatt kezdődött, és a jogosultsághoz szükséges további feltételekkel rendelkezik. Jogosult lesz-e az említett pénzbeli ellátásokra, ha a második szülés az álláskeresési támogatás folyósítása alatt történik, vagy jogosultságot csak abban az esetben szerez, ha újból munkaviszonyt létesít legalább 180 napra?
Részlet a válaszából: […] ...díjban részesülő, az egészségbiztosításiellátások közül egészségügyi szolgáltatásra válik jogosulttá. Tehát ismételtszülése esetén terhességi-gyermekágyi segélyre nem lesz jogosult. Ugyanez ahelyzet, ha a gyermekgondozási segély folyósításának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 28.

Külföldön élő magyar állampolgár szülése

Kérdés: Jár-e valamilyen ellátás a Magyarországon történő szülés után annak a nőnek, aki Németországba ment férjhez, ott él és dolgozik, de megtartotta magyar állampolgárságát, és előreláthatóan 2006 januárjában fog szülni?
Részlet a válaszából: […] A kérdés megválaszolásánál figyelemmel kell lenni az uniósszabályozásra. E szerint aki az Európai Gazdasági Térség területénkeresőtevékenységet végez, a biztosítási kötelezettsége abban a tagállamban állfenn, ahol ezt a tevékenységét ténylegesen végzi. A pénzbeli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 13.

Szüléshez kapcsolódó ellátások vállalkozói igazolvány visszaadása után

Kérdés: Főállású egyéni vállalkozó 2003. március 20-án szült. A szülés napjától terhességi-gyermekágyi segélyben részesült, majd gyermekgondozási díjat folyósítottak részére. 2003. április 1-jén vállalkozói igazolványát visszaadta. (Vállalkozói tevékenysége 2000-ben kezdődött, és a szülésig fizette is a járulékokat.) Az anya 2005. február 28-án ismét szült. A szülést követően milyen pénzbeli ellátásokra lesz jogosult?
Részlet a válaszából: […] A kérdés megválaszolását először is a biztosításikötelezettség tisztázásával kell kezdeni. Ki a biztosított? A kiegészítőtevékenységet folytatónak nem minősülő egyéni vállalkozó. Mikortól meddigbiztosított az egyéni vállalkozó? A vállalkozói igazolvány átvétele...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 31.

Szüléssel összefüggő ellátások több megbízási jogviszony esetén

Kérdés: Több cégnél megbízási jogviszony keretében foglalkoztatott nyelvtanár várhatóan 2005 tavaszán fog szülni. Milyen ellátásokra lesz jogosult, és hol történik az ellátás számfejtése, illetve kinek kell benyújtani az igénylést?
Részlet a válaszából: […] ...minden jogviszonyban biztosított atanárnő, a pénzbeli ellátásra való jogosultságát jogviszonyonként külön-különkell elbírálni. (A szüléssel kapcsolatos pénzbeli ellátások aterhességi-gyermekágyi segély, gyermekgondozási díj.) Ha a jogosultságvalamelyik...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 22.