Szabadság kiadása GYES melletti munkavállalás esetén

Kérdés: Ki kell-e adni a szabadságot a munkába állás előtt, illetve meg kell-e szüntetni a GYES-t a szabadság igénybevételének időtartama alatt abban az esetben, ha a munkavállaló szülése előtt heti 40 órában dolgozott, a GYED letelte után igényli a GYES-t, és vissza kíván menni dolgozni?
Részlet a válaszából: […] ...viszont nem befolyásolja az, hogya szülő munkaideje a heti 30, napi 6 órát meghaladja. Így a nagyszülő akkor isjogosult gyermekgondozási segélyre – feltéve ha a többi jogosultságifeltétellel rendelkezik –, ha a szülő teljes munkaidőben dolgozik.A 2010. december...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. március 29.

Fizetés nélküli szabadság

Kérdés: Mennyi időre küldheti el egy cég az alkalmazottját fizetés nélküli szabadságra a megromlott gazdasági helyzetére hivatkozva, és kell-e ehhez a dolgozó beleegyezése?
Részlet a válaszából: […] ...gondozásacéljából;– a gyermek tizennegyedik életéve betöltéséig, ha amunkavállaló a gyermek gondozása céljából gyermekgondozási segélyben részesül;– a gyermek tizenkettedik életéve betöltéséig a gyermekbetegsége esetén, az otthoni ápolás érdekében;– a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 27.

GYES-ről visszatérő dolgozó szabadsága

Kérdés: 1970-ben született munkavállaló első gyermekét 1990-ben, második gyermekét 1991-ben szülte. A második gyermek beteg, aki után 2005. február 27-éig fizetés nélküli szabadságon volt a munkavállaló. A munkaszerződést közös megegyezéssel 2005. február 28-án megszüntették. Hány nap szabadság-, illetve pótszabadság-megváltást kell fizetni a dolgozó részére, aki 1988. november 1-jétől állt alkalmazásban a cégnél (ez volt az első munkahelye)?
Részlet a válaszából: […] ...gyermek gondozása céljából, illetve a gyermek 14. életévebetöltéséig, ha a munkavállaló a gyermek gondozása céljából gyermekgondozásisegélyben részesül. A kérdéses esetben nincsen adat az első, illetve a másodikgyermek születésének pontos időpontjára (hónap, nap),...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 19.