Rehabilitált rokkantsági nyugdíjas ellátásai

Kérdés: Milyen ellátásra lesz lehetősége annak a rokkantsági nyugdíjban részesülő személynek, akit a felülvizsgálat során rehabilitálnak?
Részlet a válaszából: […] Amennyiben az Országos Rehabilitációs és Szociális SzakértőiIntézet állásfoglalása szerint az egészségkárosodása legalább 50 százalékosmértékű és rehabilitálható, akkor rehabilitációs járadékra szerezhetjogosultságot, feltéve hogy az alábbi kritériumoknak eleget...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. január 18.

Nyugdíjas munkavállaló foglalkoztatása

Kérdés: Hány órában, és milyen bérrel foglalkoztatható egy II., illetve III. fokú rokkantnyugdíjas személy?
Részlet a válaszából: […] ...is rövidebb munkaidőben dolgozott, akkor, ha munkaidejea megrokkanást követően tovább csökken. (Ebben az esetben a rokkantsági,baleseti rokkantsági nyugdíjas keresetének összegét nem kell vizsgálni.)Lényegesen kevesebb a kereset, ha a keresetek közöttikülönbség...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 7.

II. fokozatú rokkant foglalkoztatása

Kérdés: Milyen feltételekkel foglalkoztatható az a II. rokkantsági fokozatba tartozó, születésétől 100százalékban rokkant hölgy, akinek karja és kezei is korlátozottan mozgásképesek, és rokkantsági nyugdíjban részesül?
Részlet a válaszából: […] ...is rövidebb munkaidőben dolgozott, akkor, ha munkaideje amegrokkanást követően tovább csökken. (Ebben az esetben a rokkantsági, balesetirokkantsági nyugdíjas keresetének összegét nem kell vizsgálni.)Tehát önmagában az a tény, hogy a Tny-tv. 29. § (1)bekezdésének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 11.

Rendszeres szociális járadékban részesülő személy foglalkoztatása

Kérdés: 50 százalékos rokkant, rendszeres szociális járadékban részesülő személy foglalkoztatása esetén milyen munkáltatói, illetve egyéni járulékfizetési kötelezettség keletkezik? A foglalkoztatás milyen hatással van a járadék folyósítására?
Részlet a válaszából: […] ...és 8 százalék nyugdíjjárulék) is meg kell utána fizetni, illetve fizetnie. A rendszeres szociális járadékban részesülő munkavállaló a rokkantsági nyugdíjasok foglalkoztatására vonatkozó jogszabályi korlátok között folytathat keresőtevékenységet....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 12.