Kevés szolgálati idővel rendelkező beteg személy ellátásai

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak egy 59 éves személynek, aki nagyon beteg, de nem jogosult rokkantsági ellátásra, mert nincs elég szolgálati ideje annak ellenére, hogy már közel 34 éve dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...állapíthat meg a legalább 50 százalékos mértékű egészségkárosodást szenvedett személynek, vagy annak, akinek az egészségi állapota a rehabilitációs hatóság komplex minősítése alapján nem haladja meg az 50 százalékos mértéket. Jogosultságot szerezhet az aktív...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.

Óvodában elhelyezett gyermek után járó GYES

Kérdés: Kaphatja-e továbbra is a GYES-t az az egyedülálló édesanya, aki visszament dolgozni, és gyermekét óvodában helyezte el?
Részlet a válaszából: […] ...elhelyezése a napi ötórás időtartamot nem haladja meg. Ezenfelül nemminősül szociális intézményi elhelyezésnek az sem, ha a gyermek rehabilitációscélú foglalkoztatására irányuló napközbeni intézményi elhelyezést nyert el.Amennyiben a szülő részére folyósítják...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 24.

Szüléssel kapcsolatos egészségbiztosítási ellátások és a gyermekgondozási segély

Kérdés: Milyen ellátások illetik meg a kismamát gyermekszülés esetén, milyen feltételeknek kell érvényesülniük a jogosultsághoz, illetve hogyan történik az ellátások igénylése?
Részlet a válaszából: […] ...el; – a gyermeküket napközbeni ellátást biztosító intézményben(például bölcsődében, családi napköziben) helyezték el, kivéve a rehabilitációsés a habilitációs foglalkozást nyújtó intézményi elhelyezést; – előzetes letartóztatásban vannak,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 8.

Gyermeknevelési támogatás

Kérdés: A társas vállalkozás tagja után milyen járulékfizetési kötelezettség áll fenn, ha a tag gyermeknevelési támogatásban részesül? Úgy minősül-e a GYET, mint a heti 36 órás munkaviszony, hiszen a folyósító szerv a foglalkoztató, és a járulékokat megfizeti?
Részlet a válaszából: […] ...vettek, vagy 30 napot meghaladóan szociális intézményben helyeztek el (e tekintetben nem minősül intézményi elhelyezésnek a gyermek rehabilitációs, habilitációs célú foglalkoztatására irányuló, valamint a 30 napot meg nem haladó tartamú intézményi elhelyezése);...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.