Nők kedvezményes nyugdíjában részesülő munkavállaló

Kérdés: Milyen feltételekkel dolgozhat egy korhatárt még be nem töltött, nők kedvezményes öregségi nyugdíjában részesülő személy, hogy semmiképpen se kerüljön veszélybe az ellátása? Melyek azok a szabályok, amelyeket mindenképpen ismernie kell?
Részlet a válaszából: […] ...társas vállalkozóként végzett kiegészítő tevékenysége alapján – a jövedelem megszerzését követő naptári év január 1-jétől – nyugdíjnövelésre jogosult. A nyugdíjnövelés mértéke a saját jogú nyugdíjasként a naptári évben elért,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. november 26.

Kereseti korlát

Kérdés: Valóban eltörölték 2018. augusztustól a nők kedvezményes nyugdíja mellett végzett munka kereseti korlátját? Ez azt jelenti, hogy a dolgozó bármennyit keres a nyugdíj mellett, az ellátás nem kerül megszüntetésre?
Részlet a válaszából: […] ...Megjegyezzük, hogy ez azt is jelenti, hogy 2019-től a nyugdíj mellett munkaviszonyban foglalkoztatottak már a Tny-tv. 22/A. §-a szerinti nyugdíjnövelésre sem lesznek jogosultak, hiszen jövedelmük után nem kell nyugdíjjárulékot...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.

Nők kedvezményes nyugdíjában részesülő munkavállaló

Kérdés: Teljes jogú öregségi nyugdíjnak minősül a negyven év jogosultsági idő alapján nyugdíjba vonult nők ellátása? Figyelembe kell venni a kereseti korlátként a mindenkori minimálbér tizennyolcszorosát abban az esetben, ha egy cég részmunkaidőben szeretné foglalkoztatni a kedvezményes nyugdíjban részesülő nőt? Amennyiben van kereseti korlát, figyelembe kell venni a jutalom összegét a számításkor?
Részlet a válaszából: […] ...nélkül vállalhat munkát a nyugdíj mellett.A nyugdíjasként végzett munkával kapcsolatosan ne feledkezzük meg a járulékfizetésről és a nyugdíjnövelésről. A nyugdíjasként elért jövedelem után – többek között – nyugdíjjárulékot kell fizetni. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. március 17.

Rehabilitációs ellátásban részesülő munkavállaló szolgálati ideje

Kérdés: Beleszámít-e a nyugdíj alapjául szolgáló munkaviszonyba a rendszeres szociális járadék, illetve a rokkantsági nyugdíj folyósítása mellett, napi 6, heti 30 órában végzett, hivatalosan bejelentett munkavégzés? Milyen lehetőségei vannak annak a munkavállalónak, aki májusban lesz 55 éves, 13 évvel ezelőtt 31 év munkaviszonyt állapítottak meg részére, korábban III. csoportos rokkant volt, most pedig rehabilitációs ellátásban részesül?
Részlet a válaszából: […] ...naptári évben elért,nyugdíjjárulék-alapot képező kereset, jövedelem összege egytizenketted részének0,5 százalékával növelni kell. A nyugdíjnövelés szempontjából nincs jelentőségeannak, hogy az igénylő 2010. december 31-ét követően mennyi ideig folytatottegyéni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 24.