Kettős állampolgárságú kft.-tagok jogviszonya

Kérdés: Milyen járulékokat kell levonni, és mit kell megfizetni egy kft. kanadai-magyar kettős állampolgárságú, 60 százalékos tulajdoni részesedéssel bíró ügyvezetőjének fizetett havi 71 500 forint összegű díjazásból, aki 1931-ben született, Kanadában nyugdíjra jogosult, és a társaságban személyesen közreműködik? Milyen járulékfizetési kötelezettsége van a másik, 40 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkező tagnak, aki szintén kettős állampolgár, de még nem nyugdíjas? Hogyan változik a helyzet, ha az ügyvezető megbízás alapján látja el tevékenységét havi 3000 forint megbízási díjért, és tagi jövedelmet nem kap? Szerepelnie kell-e ennek a társasági szerződésben, vagy elég a taggyűlési határozat? A másik tag egyáltalán nem működne közre a továbbiakban a társaság tevékenységében. Jogosultak lesznek-e egészségügyi szolgáltatásra, ha állandó lakcímük Kanada, de tartózkodási helyük Magyarország, és lakcímkártyával is rendelkeznek?
Részlet a válaszából: […] ...az általános szabályok szerint meg kell fizetni a 29 százalékos mértékűtársadalombiztosítási járulékot, a 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot, a 6százalékos egészségbiztosítási járulékot, illetve a tételes ehót. Nézzük társadalombiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. március 10.

Kisebbségi tulajdonos ügyvezető jogállása

Kérdés: Milyen jogviszonyban láthatja el az ügyvezetői teendőket egy kft. 5 százalékos részesedéssel rendelkező nyugdíjas tulajdonosa? Milyen járulékokat kell utána fizetni, ha semmilyen díjazásban nem részesül? Az ügyvezető lehet-e munkáltatója a 95 százalékos részesedéssel rendelkező, munkaviszonyban álló másik tagnak?
Részlet a válaszából: […] ...jövedelme után a 29 százaléktársadalombiztosítási járulékot, a 4 százalékos egészségbiztosítási járulékotés a 9,5 százalékos nyugdíjjárulékot, illetve terheli a foglalkoztatót atételes eho.(Amennyiben a megbízási díj összege nem éri el a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 3.

Többes jogviszonyú társas vállalkozó

Kérdés: Végezhet-e társas vállalkozóként is munkát egy 2006. október 1-jétől működő kft. ügyvezetője, aki havonta a minimálbér összegének megfelelő tiszteletdíjat kap? Hogyan alakul ebben az esetben a járulékfizetési kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] ...tiszteletdíj után a cégnek meg kell fizetnie a 29 százaléktársadalombiztosítási járulékot, illetve le kell vonnia belőle a 8,5 százaléknyugdíjjárulékot és 6 százalék egészségbiztosítási járulékot.Mint társas vállalkozó után, a személyes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 16.

Ausztrál állampolgár biztosítási kötelezettsége

Kérdés: Milyen járulék- és adófizetési kötelezettsége keletkezik annak az ausztrál állampolgárnak, aki társas vállalkozást alapít Magyarországon, amelyben ő lesz az ügyvezető, ezért egy évben 6-7 hónapot hazánkban tölt majd, és Ausztráliában rendelkezik biztosítási jogviszonnyal (nem nyugdíjas)? Kell-e biztosítási jogviszonyt létesítenie magyarországi tartózkodása alatt abban az esetben, ha tartózkodási engedélyt fog kérni? Hogyan kell figyelembe venni, hogy nem a teljes naptári évben tartózkodik Magyarországon? Kell-e vállalkozói járulékot fizetnie? Hogyan történik a személyijövedelemadó-bevallás a magyar és az ausztrál jövedelemre vonatkozóan?
Részlet a válaszából: […] ...az esetben az általános szabályok szerint kell utána járulékokat fizetni,azaz 29 százalék tb-járulékot, 8,5 százalék nyugdíjjárulékot, 4 százalékegészségbiztosítási járulékot, illetve tételes eho-t.A megbízottnak vállalkozói járulékot fizetnie...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. augusztus 15.

Bejelentési kötelezettség

Kérdés: Kötelező-e valakit bejelenteni és utána járulékot fizetni abban az esetben, ha a kft.-nél egyáltalán nem történik munkavégzés?
Részlet a válaszából: […] ...heti 36 órás foglalkoztatással – legalább a minimálbér alapulvételével meg kell fizetni a 29 százalék tb-járulékot, a 8,5 százalék nyugdíjjárulékot és a 4 százalékos egészségbiztosítási járulékot, illetve a tételes eho-t [Tbj-tv. 27. § és Eho-tv. 6. §...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. május 4.

Kft. közterhei különböző jogviszonyokban

Kérdés: Egy kft. két 50-50 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkező taggal működik. Az egyik tag nyugdíjas, a másik főállású anya. A céget egy munkaszerződés alapján működő ügyvezető vezeti, akinek nincs tulajdoni része a cégnél. Milyen járulékfizetési kötelezettség terheli a vállalkozást?
Részlet a válaszából: […] ...társas vállalkozónak minősül, akinek jövedelme (de legalább a minimálbér) után a 29 százalék tb-járulékot, a 8,5 százalék nyugdíjjárulékot és a 4 százalék egészségbiztosítási járulékot kell megfizetni a Tbj-tv. 27. és 28. §-ának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. április 20.

Közhasznú társaság vezető tisztségviselőinek díjazása

Kérdés: Egy újonnan alapított közhasznú társaság ügyvezetője nyugdíjas, cégvezetője vállalkozói igazolvánnyal rendelkező nyugdíjas. Egy másik közhasznú társaság ügyvezetője heti 36 órát meghaladó munkaviszonnyal rendelkezik, cégvezetője főfoglalkozású egyéni vállalkozó. Kötelező-e a részükre a minimálbért kifizetni, vagy személyes közreműködésük alapján a taggyűlés határozza meg a díjazásukat? Milyen járulékok terhelik e kifizetéseket?
Részlet a válaszából: […] ...esetében szintén a tényleges jövedelme után kell megfizetni a 29 százalék társadalombiztosítási járulékot és mindaddig a 8,5 százalék nyugdíjjárulékot, amíg a valamennyi jogviszonyában elért nyugdíjjárulék alapot képező jövedelme nem éri el az éves felső...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 10.