Szolgálati idő vásárlása

Kérdés: Meg tudja vásárolni az öregségi nyugdíjhoz szükséges hátralévő szolgálati időt az a férfi, aki 2013. június 25-én tölti be a 62. életévét, 33 év igazolt szolgálati idővel rendelkezik, és jelenleg munkanélküli?
Részlet a válaszából: […] ...nappali rendszerű oktatás keretében folytatott tanulmányok idejének szolgálati időként történő elismerésecéljából 34 százalék nyugdíjjárulék fizetésének vállalása mellett, valamint1. 1998. évre, a gyermekgondozási segély (GYES) idejével megegyező...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. január 15.

1950-ben született nő nyugellátása

Kérdés: Jogosult lesz valamilyen nyugellátásra az az 1950. szeptember 25-én született nő, aki 8 év szolgálati idővel rendelkezik, a többit otthon töltötte háztartásbeliként?
Részlet a válaszából: […] ...abban az esetben állapítható meg számára, ha a háztartásbeliként töltött ideje alatt – megállapodás alapján – legalább hét évig nyugdíjjárulékot fizetett.Nyugellátásra jogosító szolgálati idő és nyugdíjalapot képező jövedelem szerzése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. október 9.

GYES-en lévő munkavállaló másodállása

Kérdés: Vállalhat másodállást egy jelenleg GYES-en lévő, napi 6 órás munkaviszonyban dolgozó személy úgy, hogy ez ne veszélyeztesse az ellátását? A munka egy amerikai cég újsághirdetésének szerkesztése lenne. Hogyan kell teljesíteni az adófizetési kötelezettséget ebben az esetben a másodállás után?
Részlet a válaszából: […] ...járó jogviszony keretében munkát végző foglalkoztatott részére kifizetett jövedelem után alapesetben a külföldi vállalkozás köteles a nyugdíjjárulékot, valamint az egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulékot megállapítani, levonni. A külföldi vállalkozás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. szeptember 25.

Járulékfizetési felső határ

Kérdés: Hogyan kell megállapítani, és melyik év alapján kell figyelni a nyugdíjjárulék-fizetési felső határt a 2012. február 3-áig aktív állományban lévő, majd 2012. február 4-től TGYÁS-ban részesülő kismama 2011. évre vonatkozó, de 2012 márciusában kifizetendő bónusz összegére?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítási kötelezettséggel járó jogviszony alapjánkifizetett járulékalapot képező jövedelem után a nyugdíjjárulékot a kifizetésnapján érvényes járulékfizetési felső határ figyelembevételével kellmegállapítani. Tehát a kérdésbeli esetben a 2012...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. június 19.

Szolgálati idő megváltása

Kérdés: Megválthatók-e a 40 év szolgálati időhöz hiányzó évek, ha igen, milyen módon?
Részlet a válaszából: […] ...kapcsolódó jövedelemmegszerzése érdekében kötendő megállapodás előtt jó tudni, a megállapodásszerint a nyugdíj-biztosítási és nyugdíjjárulék-fizetés alapja a megállapodástkötő személy által meghatározott jövedelem, legfeljebb azonban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 8.

Külföldi foglalkoztató részére végzett ügynöki tevékenység közterhei

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie annak az ügynöki tevékenységet végző magyar állampolgárságú munkavállalónak, aki egy angol tulajdonban lévő MLM rendszerű cégnek végez munkát, és a jutalékát utalva, közvetlenül a foglalkoztató cégtől kapja minden hónapban?
Részlet a válaszából: […] ...társadalombiztosítási járulékot köteles fizetni, és a biztosítottatterhelő egyéni járulékokat [10 százalékos mértékű nyugdíjjárulékot ajárulékfizetési felső határ összegéig (ez 2012-ben 21 700 forint/naptári nap,illetve évi 7 942 200 forint) és 7...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 20.

Nyugdíjba vonult munkavállaló részére adott jutalom

Kérdés: Adhat-e utólag bérjutalmat a munkáltató egy volt munkavállalójának, aki 2011. évben nyugdíjba vonult? Amennyiben igen, milyen járulékvonzata van a kifizetésnek, illetve hogyan kell a NAV-nak az adatszolgáltatást teljesíteni?
Részlet a válaszából: […] ...a 27 százalékos mértékű társadalombiztosítási járulékot, illetőlegabból a volt dolgozót terhelő 10 százalékos mértékű nyugdíjjárulékot, és a 7,5százalékos mértékű egészségbiztosítási és munkaerő-piaci járulékot le kellvonni. A járulékokat a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 22.

Megállapodás alapján fennálló fizetési kötelezettség szünetelése

Kérdés: Kell-e fizetnie a megállapodást kötött személynek az előírt járulékokat arra az időszakra, amely alatt biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyban állt, abban az esetben, ha közben a megállapodás is érvényben van?
Részlet a válaszából: […] ...céljából – magánnyugdíjpénztár tagja esetében akötelező tagdíj mértékével csökkentett – 34 százalék nyugdíj-biztosítási ésnyugdíjjárulék fizetésének vállalása mellett megállapodást köthet. A 34százalék a foglalkoztató 24 százalékos...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 25.

Túlvont járulékok visszafizetése

Kérdés: Mi a teendője a foglalkoztatónak, illetve mit kell tennie a foglalkoztatottnak abban az esetben, ha tévedésből a járulékfizetési felső határ elérése után is történt járuléklevonás? Hogyan kaphatja vissza a munkavállaló a túlvont járulékokat? Hogyan kell eljárni abban az esetben, ha több különböző foglalkoztatónál történtek a levonások?
Részlet a válaszából: […] ...foglalkoztatott a nyugdíjjárulékot (tagdíjat) ajáru­lék­alapul szolgáló jövedelme, legfeljebb azonban az egy naptári naprameghatározott összeg naptári évre számított összege után fizeti meg(járulékfizetési felső határ).2011. évben a járulékfizetés felső...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 11.

Szolgálati idő külföldi tartózkodás esetén

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a nőnek, aki a férjével szeretne tartani külföldre, ahová külszolgálatra rendelték, de a nyugdíj-biztosítási jogviszonyát nem szeretné megszakítani?
Részlet a válaszából: […] ...szerzése céljából 34százalék (magánnyugdíjpénztár tag esetében a kötelező tagdíj mértékévelcsökkentve) nyugdíj-biztosítási és nyugdíjjárulék fizetésének vállalása mellettmegállapodást köthet a lakóhelye szerint illetékes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. július 19.
1
2
3
…
5