Nyugdíjigénylés táppénzfolyósítás alatt

Kérdés: Kérheti a nyugdíj megállapítását egy keresőképtelen munkavállaló a táppénzfolyósítás ideje alatt?
Részlet a válaszából: […] Az öregségi nyugdíj megállapítható, ha a kérelmező a megállapítás kezdő időpontjában táppénzben részesül, feltéve, hogy minden más jogosultsági feltétel fennáll. Egyidejűleg azonban a táppénz és az öregségi nyugdíj nem folyósítható. Azon a napon, amikor a jogosult...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. február 13.

Nyugdíjazás 2022-ben

Kérdés: Kik mehetnek nyugdíjba 2022-ben?
Részlet a válaszából: […] 2022-ben az öregségi nyugdíjkorhatár a 65. betöltött életév. A nyugdíjkorhatárukat ebben az évben az 1957-ben született személyek érik el, és akkor vonulhatnak nyugdíjba, amennyiben az öregségi résznyugdíjhoz legalább tizenöt év, az öregségi teljes nyugdíjhoz legalább...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. augusztus 30.

Nyugdíj igénylése

Kérdés: Kapnak értesítést a nyugdíjkorhatárhoz közeledő személyek arról, hogy mikor kell igényelni az öregségi nyugdíjat?
Részlet a válaszából: […] A nyugdíjba vonulás időpontját mindenki maga dönti el. Legkorábban erre a nyugdíjkorhatár betöltésekor kerülhet sor, amennyiben az igénylő legalább húsz év szolgálati idővel rendelkezik, és biztosítással járó jogviszonyban nem áll. A nők esetében a nyugdíjazás nincs...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 7.

Nyugellátás igénybevétele

Kérdés: Bármikor igénybe veheti a nyugellátást az öregségi nyugdíjkorhatár betöltése előtt az a nő, aki már rendelkezik a 40 év szolgálati idővel, de egyelőre nem kívánja igénybe venni az ellátást?
Részlet a válaszából: […] Természetesen igen, hiszen az nem jogvesztő, ha valaki nem él a nyugdíjjogosultságával. Aki rendelkezik a nyugdíjjogosultság feltételeivel (betöltött korhatár + 20 év szolgálati idő, illetve 40 év jogosultsági idő), bármikor érvényesítheti az igényét (akár 6 hónapra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. június 20.

Köztisztviselő nyugdíjazása

Kérdés: Mikortól kérheti legkorábban a nyugdíja megállapítását egy 1954. július 21. napján született, közszolgálati tisztviselőként foglalkoztatott férfi, aki több mint 40 év jogszerző idővel rendelkezik? Van felmentési kötelezettsége a munkáltatónak, és ha igen, akkor mennyi időre köteles felmenteni a köztisztviselőt a munkavégzés alól?
Részlet a válaszából: […] A munkaviszonyban és közszolgálati jogviszonyban dolgozó személyekre ugyanolyan öregségi nyugdíjfeltételek vonatkoznak, csak a jogviszony megszüntetéséhez kapcsolódóan kell eltérő szabályokat alkalmazni. Az öregségi nyugdíj megállapítása legkorábban attól a naptól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. június 20.

Nyugdíjazás időpontja

Kérdés: Van arra lehetőség, hogy a jogosult nem kéri a nyugdíjazását a jogosultság megnyílásának időpontjában, csak egy év múlva?
Részlet a válaszából: […] A Tny-tv. hatályos szabályai szerint az öregségi nyugdíjat legkorábban az irányadó nyugdíjkorhatár betöltésétől lehet megállapítani, amennyiben az igénylő rendelkezik az öregségi teljes, illetve a résznyugdíjhoz szükséges legalább húsz, illetve tizenöt év szolgálati...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. november 8.

Nyugdíjazás időpontja prémiumévek programban való részvétel esetén

Kérdés: Beszámítják a nappali tagozatos főiskolai éveket a szolgálati idő megállapításánál annak a közalkalmazottnak az esetében, aki 2010. június 30-tól részt vesz a prémiumévek programban, és 2018. március 6-án válik jogosulttá öregségi teljes nyugdíjra? Megszüntetheti a munkáltató a jog­viszonyt a 40 év jogosultsági idő elérésekor annak ellenére, hogy a munkavállaló nem igényli a nők kedvezményes nyugdíjazását, mert az öregségi nyugdíjkorhatár eléréséig dolgozni szeretne, és a nyugdíjtörvények változása miatt meghosszabbított kinevezése is az öregségi nyugdíjra való jogosultság időpontjáig szól? Milyen jogi lehetőségei vannak a munkavállalónak abban az esetben, ha a munkáltató mégis korábban kívánja megszüntetni a jogviszonyát?
Részlet a válaszából: […] A Pép-tv. 4. §-ának (1) bekezdése azokat az eseteket sorolja fel, melyek bekövetkezése esetén a foglalkoztatási jogviszonyt – a foglalkoztatásra irányuló jogviszonyra vonatkozó jogszabályokban foglaltakon túl – a munkáltatónak kötelezően meg kell szüntetnie. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. szeptember 1.

Nyugdíjba vonult nő munkavállalása

Kérdés: Vállalhat-e munkát 2011. november 7-étől az az 58 éves, 40 év szolgálati idővel rendelkező nő, akinek 2011. október 31-én szűnt meg a munkaviszonya, és 2011. november 1-jétől igényelte a kedvezményes nyugdíjat, vagy meg kell várnia a nyugdíjat megállapító határozatot?
Részlet a válaszából: […]  A munkavállalással nem kell megvárni a nyugdíjmegállapítóhatározatot. A Tny-tv. 18. § (2a) bekezdésének b) pontja értelmében a 40 évesjogosultsági idővel rendelkező nő nyugdíjjogosultságának – ahogy valamennyisaját jogú nyugdíj vonatkozásában is – további...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 20.