A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

183 talált cikk az ellátás , Art. , szolgálati idő , nyugdíjazás kifejezésre

183 cikk rendezése:

181. cikk / 183 Kft. ügyvezetőjének nyugdíjazása

Kérdés: Egy kft. ügyvezetője 2004. április 30-án tölti be a 60. életévét. A munkaviszonyban töltött évei alapján a nyugdíjazáshoz szükséges szolgálati idővel rendelkezik, így igénybe kívánja venni az ellátást. Jár-e neki felmentési idő, illetve fel kell-e mondani a kft.-nek, és jár-e a végkielégítés?

Részlet a válaszából: […] Ha az 1944-ben született munkavállaló történetesen nő, akkor a vonatkozó társadalombiztosítási jogszabályi rendelkezések értelmében az öregségi nyugdíjkorhatárt 59. életévében érte el – 2003. évben -, és jogosult az öregségi teljes nyugdíjra legalább 20 év szolgálati...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 1.

182. cikk / 183 Nyugdíj-előkészítés

Kérdés: Milyen nyugdíj-előkészítési feladatai vannak a munkáltatónak?

Részlet a válaszából: […] ...nyugdíjazással kapcsolatos munkáltatói feladatokat taxatív módon egyetlenegy jogszabály sem jelöli. Az adatszolgáltatási kötelezettségeiből fakadóan azonban fontos szerep jut a foglalkoztatónak a nyugdíjigény benyújtásakor. Az általános kifizetőhelyeken kívül...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.

183. cikk / 183 Rögzített nyugdíj

Kérdés: Létezik-e még a rögzített nyugdíj intézménye?

Részlet a válaszából: […] ...időt és nyugdíjalapot képező jövedelmet!Nem élhet a választás jogával az a személy, aki a rögzítést követően a tényleges nyugdíjazás időpontjáig szerzett szolgálati idejének legalább fele része alatt özvegyi nyugdíjban részesült.A jogszerző...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 29.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

ellátás X

Art. X

szolgálati idő X

nyugdíjazás X

nyugdíj nyugdíjazás nyugdíj-előkészítés rögzített nyugdíj

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…183 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő az

ellátás ×

Art. ×

szolgálati idő ×

nyugdíjazás ×

és a(z)

biztosítás – 159 cikkben

öregségi nyugdíj – 158 cikkben

jogosultság – 147 cikkben

nyugellátás – 140 cikkben

1% – 129 cikkben

jogviszony – 127 cikkben

nyugdíjkorhatár – 124 cikkben

öregségi nyugdíjkorhatár – 103 cikkben

munkaviszony – 72 cikkben

munkavállaló – 68 cikkben

nyugdíjas – 66 cikkben

eho – 65 cikkben

jogosultsági idő – 64 cikkben

előrehozott öregségi nyugdíj – 63 cikkben

biztosítási jogviszony – 63 cikkben

nyugdíj összege – 58 cikkben

megállapodás – 57 cikkben

kedvezményes nyugdíj – 54 cikkben

keresőtevékenység – 51 cikkben

nyugdíjjárulék – 50 cikkben

GYES – 50 cikkben

jövedelem – 50 cikkben

foglalkoztató – 47 cikkben

korengedményes nyugdíj – 46 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 44 cikkben

nyugdíj alapja – 43 cikkben

korkedvezmény – 43 cikkben

tag – 42 cikkben

ápolás – 40 cikkben

ápolási díj – 38 cikkben

átlagkereset – 38 cikkben

segély – 37 cikkben

csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíj – 37 cikkben

vállalkozó – 36 cikkben

közalkalmazott – 35 cikkben

nők kedvezményes nyugdíja – 35 cikkben

jogviszony megszűnése – 34 cikkben

örökbe fogadott gyermek – 34 cikkben

nyugdíj folyósítása – 33 cikkben

nyugdíjjogosultság – 32 cikkben

baleset – 31 cikkben

művész – 31 cikkben

öregségi nyugdíj összege – 29 cikkben

gyermekgondozási segély – 29 cikkben

kiva – 29 cikkben

kivét – 28 cikkben

munkabér – 28 cikkben

felmentés – 27 cikkben

igazolás – 27 cikkben

taj – 27 cikkben

közalkalmazotti jogviszony – 27 cikkben

foglalkoztatás – 26 cikkben

minimálbér – 26 cikkben

nyugdíjjárulék-alap – 26 cikkben

bejelentés – 26 cikkben

gyermekgondozási díj – 25 cikkben

jogviszony megszüntetése – 25 cikkben

baleseti rokkantsági nyugdíj – 24 cikkben

nyugdíjjárulék alapja – 24 cikkben

korhatár előtti ellátás – 23 cikkben

bíró – 23 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 23 cikkben

tanuló – 23 cikkben

GYET – 23 cikkben

felmentési idő – 22 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 22 cikkben

40 év szolgálati idő – 21 cikkben

közszolgálati jogviszony – 21 cikkben

munkakör – 21 cikkben

katona – 21 cikkben

társas vállalkozó – 20 cikkben

szabadság – 20 cikkben

nyilvántartás – 20 cikkben

szülő – 20 cikkben

végkielégítés – 20 cikkben

járulékfizetés – 19 cikkben

egyéni vállalkozó – 19 cikkben

igénybejelentés – 19 cikkben

internet – 18 cikkben

közös megegyezés – 18 cikkben

felmondás – 18 cikkben

EU – 18 cikkben

tájékoztatás – 17 cikkben

táppénz – 17 cikkben

átmeneti járadék – 17 cikkben

gyakorlat – 17 cikkben

munkanélküli – 16 cikkben

kiegészítő tevékenység – 16 cikkben

szja – 16 cikkben

szövetkezet – 15 cikkben

korkedvezményes nyugdíj – 15 cikkben

szüneteltetés – 15 cikkben

biztosítási kötelezettség – 14 cikkben

munkaviszony megszüntetése – 14 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat