A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

31 talált cikk a rokkantsági ellátás , pótlék , nyugdíj kifejezésre

31 cikk rendezése:

31. cikk / 31 Közoktatási intézmény munkavállalójának nyugdíjazása

Kérdés: Milyen módon és formában szüntethető meg a munkaviszonya egy nem állami szerv, illetve nem helyi önkormányzat által fenntartott közoktatási intézménnyel munkaviszonyban álló, pedagógus munkakörben foglalkoztatott nőnek, ha rendelkezik 40 éves jogosultsági idővel, és igénybe kívánja venni az öregségi nyugdíjat? Milyen juttatások illetik meg a munkaviszony megszüntetésével?

Részlet a válaszából: […] ...§-aiban, 19/A. §-ában ésmellékletében foglaltakat kell alkalmazni. A Tny-tv. 18. § (2a) bekezdése értelmében öregségi teljesnyugdíjra életkorától függetlenül jogosult az a nő is, aki a) legalább 40 év jogosultsági idővel rendelkezik, ésb) azon a napon...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

rokkantsági ellátás X

pótlék X

nyugdíj X

munkaviszony megszüntetése pedagógus

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…31 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

rokkantsági ellátás ×

pótlék ×

nyugdíj ×

és a(z)

öregségi nyugdíj – 29 cikkben

rehabilitáció – 27 cikkben

művész – 26 cikkben

baleset – 25 cikkben

rehabilitációs ellátás – 25 cikkben

egészségkárosodás – 24 cikkben

korhatár előtti ellátás – 23 cikkben

átmeneti járadék – 23 cikkben

hozzátartozó – 23 cikkben

szja – 23 cikkben

árva – 23 cikkben

özvegy – 23 cikkben

fogyatékossági támogatás – 22 cikkben

özvegyi nyugdíj – 22 cikkben

szülő – 22 cikkben

nyugellátás – 22 cikkben

jövedelem – 22 cikkben

1% – 22 cikkben

GYES – 21 cikkben

baleseti járadék – 21 cikkben

árvaellátás – 21 cikkben

vakok személyi járadéka – 21 cikkben

házastárs – 21 cikkben

polgármester – 21 cikkben

szabadság – 21 cikkben

rokkantsági járadék – 20 cikkben

szülői nyugdíj – 20 cikkben

jövedelempótlék – 20 cikkben

tag – 19 cikkben

szövetkezet – 17 cikkben

szövetkezeti tag – 16 cikkben

jogosultság – 14 cikkben

nyugdíjas – 14 cikkben

jogviszony – 12 cikkben

nyugdíjkorhatár – 11 cikkben

öregségi nyugdíjkorhatár – 11 cikkben

nyugdíjemelés – 11 cikkben

pénzbeli ellátások – 10 cikkben

segély – 8 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 7 cikkben

minősítés – 6 cikkben

nyugdíjprémium – 6 cikkben

prémium – 6 cikkben

nyugdíj összege – 6 cikkben

szolgálati idő – 6 cikkben

családi pótlék – 6 cikkben

ideiglenes özvegyi nyugdíj – 5 cikkben

megváltozott munkaképességű személyek ellátásai – 5 cikkben

igazolás – 5 cikkben

rokkantsági ellátásban részesülő személy – 5 cikkben

taj – 5 cikkben

GYÁS – 5 cikkben

örökös – 5 cikkben

megváltozott munkaképességű személy – 5 cikkben

biztosítás – 5 cikkben

szociális segély – 4 cikkben

foglalkoztatás – 4 cikkben

felülvizsgálat – 4 cikkben

rendszeres pénzellátás – 4 cikkben

13. havi nyugdíj – 4 cikkben

rehabilitációs hatóság – 4 cikkben

táppénz – 4 cikkben

gyermekgondozási díj – 4 cikkben

egyszeri juttatás – 4 cikkben

munkaviszony – 4 cikkben

elhalálozás – 4 cikkben

ápolási díj – 3 cikkben

időskorúak járadéka – 3 cikkben

kedvezményes nyugdíj – 3 cikkben

csecsemőgondozási díj – 3 cikkben

baleseti hozzátartozói nyugdíj – 3 cikkben

magasabb összegű családi pótlék – 3 cikkben

gyermekgondozási segély – 3 cikkben

ügyelet – 3 cikkben

foglalkoztató – 3 cikkben

munkavállaló – 3 cikkben

orvosi igazolás – 3 cikkben

gyermeknevelési támogatás – 3 cikkben

rehabilitációs járadék – 3 cikkben

rehabilitációs ellátásban részesülő – 3 cikkben

ápolás – 3 cikkben

rokkantnyugdíj – 3 cikkben

GYED – 3 cikkben

munkaszerződés – 3 cikkben

keresőtevékenység – 3 cikkben

baleseti táppénz – 3 cikkben

nyilvántartás – 3 cikkben

GYET – 3 cikkben

munkabér – 3 cikkben

közalkalmazott – 2 cikkben

munkaviszony megszűnése – 2 cikkben

rokkantnyugdíjas – 2 cikkben

baleseti rokkantsági nyugdíj – 2 cikkben

fogyatékos személy – 2 cikkben

ügyfélszolgálat – 2 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat