1. cikk / 15 Szolgálati járandóságban részesülő vállalkozó
Figyelembe kell venni az osztalékot a kereseti korlát számításakor egy szolgálati járandóságban részesülő személy esetében, aki a saját egyszemélyes kft.-je heti egyórás munkaviszonyban álló ügyvezetőjeként havi 25.000 forint munkabért, valamint tulajdonosként több millió forint osztalékot kap, átalányadózó egyéni vállalkozóként pedig a havi bevétele 300.000 forint? Az egyéni vállalkozásban a 40 százalékos költséghányadot alkalmazza, így a járulékot a garantált bérminimum alapján köteles megfizetni. Milyen összegű csökkentő tétel vehető figyelembe az osztalék utáni szociális hozzájárulási adó maximumának számítása során?
2. cikk / 15 Egészségkárosodási járadékban részesülő egyéni vállalkozó
Meg kell fizetnie a minimális járulékot és szociális hozzájárulási adót annak az átalányadózó egyéni vállalkozónak, aki eddig a katasztrófavédelemnél fennálló hivatásos szolgálati jogviszonya alapján folytatta a tevékenységét, most azonban – egészségi állapotára tekintettel – egészségkárosodási járadékra vált jogosulttá? A járadékból nyugdíjjárulék kerül levonásra.
3. cikk / 15 Átalányadózó egyéni vállalkozó nyugdíjazása
4. cikk / 15 Átalányadózás ingatlan-bérbeadás és magánszálláshely-tevékenység esetén
5. cikk / 15 Kivás cég többes jogviszonyú ügyvezetője
6. cikk / 15 Átalányadózó egyéni vállalkozó járulékalapja
7. cikk / 15 Átalányadózó egyéni vállalkozó nyugdíjazása
8. cikk / 15 Spanyolországban tanuló magyar egyetemista egyéni vállalkozása
9. cikk / 15 Nappali tagozatos főiskolai hallgató egyéni vállalkozó
A főállású egyéni vállalkozóra előírt járulékokat természetesen megfizetné ez alatt az idő alatt is.