Jogalap nélkül kifizetett munkabér végrehajtása

Kérdés: A bírósági végrehajtás szabályai az irányadók a jogalap nélkül kifizetett munkabér esetén? Mi tekinthető helyes eljárásnak a letiltások sorrendiségének meghatározásakor, ha a munkavállalónak jogalap nélküli munkabér kifizetése keletkezik? Levonható a jogalap nélkül kifizetett munkabér a végrehajtói okirattal foganatosított gyermektartásdíjat és egyéb követeléseket megelőző sorrendben?
Részlet a válaszából: […] ...ered.Az Mt. hivatkozott szakasza a munkáltató számára megteremti annak a lehetőségét, hogy a munkavállaló hozzájáruló nyilatkozata birtokában, valamint az előlegnyújtás esetében követelését a munkabérből levonja. Az érintett kérdés sem a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. június 4.

Jogalap nélkül felvett előleg elszámolása

Kérdés: Hogyan vonható vissza az összesen 1?400?000 forint összegben felvett utazási előleg attól a dolgozótól, aki nem tud számlákat bemutatni, és most ki szeretne lépni a cégből? Fizetési felszólítás vagy beleegyező nyilatkozat szükséges ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...a megelőző körülmények bemutatását. Nem terjed ki arra, hogy az utazási előleg folyósítását megelőzően a munkáltató erre irányuló nyilatkozatot vett fel a munkavállalótól, vagy szerződésben, esetleg a munkáltató belső szabályozó eszközeiben pontosította-e...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.

Előző munkáltató követelésének átutalása

Kérdés: Köteles az új munkáltató levonni és átutalni az előző munkáltató részére egy olyan követelést, amelyről a munkavállaló által bemutatott iratokból egyértelműen megállapítható, hogy jogszerűtlen?
Részlet a válaszából: […] ...ellátott jogerős fizetési felszólítása.Hozzájárulás alapján akkor van helye a levonásnak, ha a munkavállaló erre vonatkozó nyilatkozata kifejezett és egyértelmű. A munkáltató nem vélelmezheti a munkabérből a levonásra vonatkozó munkavállalói hozzájárulást...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. október 15.