Lakhatási támogatás I.

Kérdés: Valóban adhat egy budapesti székhelyű munkáltató adómentesen albérleti hozzájárulást annak a munkavállalójának, akinek az állandó lakhelye Szegeden van, de hétfőtől péntekig a fővárosban tartózkodik munkavégzés céljából? Melyik jogszabályban található meg ez a rendelkezés?
Részlet a válaszából: […] ...lakhatási támogatás igénybevételére, azt közülük csak – a döntésük szerinti – egyikük veheti igénybe.A munkavállalónak nyilatkozatot kell tennie a munkáltatója részére a jogosultsági feltételek teljesüléséről vagy azok megszűnéséről, ami azt jelenti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. október 24.

Anyavállalattól kapott részvényjuttatás közterhei

Kérdés: Milyen szja-, járulék- vagy ehokötelezettség terheli a foglalkoztatót, illetve a magánszemélyeket abban az esetben, ha egy magyarországi leányvállalat dolgozói a külföldi anyavállalattól részvényjuttatásban részesülnek? A munkáltatónál nem jelenik meg sem a könyvelésben, sem egyéb módon ez a juttatás, mivel azt a munkavállalók közvetlenül az anyacégtől kapják.
Részlet a válaszából: […] ...a Tbj-tv. szerint nem a foglalkoztatójától származó vagyoniértékkel összefüggésben – a foglalkoztató és a magánszemély egybehangzónyilatkozata alapján – a foglalkoztató által átvállalt (ideértve az utólagosmegtérítést is) százalékos mértékű...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. szeptember 27.

Tanulmányi szerződés

Kérdés: Milyen fizetési kötelezettségek vonatkoznak 2010-ben a munkaadóra és a munkavállalóra a 2008. szeptember 1-jén kötött tanulmányi szerződés 300 000 forint összegű éves tandíja után? A munkavállaló iskolarendszerű képzésben vesz részt, az oktatás a munkaköréhez kötődik. Milyen fizetési kötelezettségek vonatkoztak 2009-ben a munkáltatóra és a munkavállalóra a cafeteria keretében kifizetett 257 400 forint összegű egészségpénztári hozzájárulás, illetve a cafeterián kívül kapott 300 000 forint összegű tandíjtérítés, a 104 196 forint összegű önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás és a 144 000 forint összegű melegétkezési hozzájárulás után?
Részlet a válaszából: […] ...be kell szereznie a magánszemélynek az adottjuttatásra vonatkozó rendelkezésben foglalt feltételek fennállásáról szólónyilatkozatát. Ha az adott juttatás megfelel a vonatkozó rendelkezésben foglaltfeltételeknek, de az ott meghatározott értékhatárt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 9.

Cafeteria 2010

Kérdés: Milyen kedvező adózású juttatások kerülhetnek be a cafeteria-rendszerbe?
Részlet a válaszából: […] ...természetbeni juttatás feltételeinek azért nemfelelt meg, mert a magánszemély a kifizető részére valótlanul nyilatkozott,vagy nyilatkozatának átadását nem tudja igazolni.A 2010 előtt adómentes, de 2010-től adókötelessé válójuttatások –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 9.

Étkezési utalvány juttatása többes jogviszony esetében

Kérdés: Összevonható-e a két különböző munkahelytől kapott étkezési utalvány annak a nyugdíjas munkavállalónak az esetében, aki egy részvénytársaságnál heti 32 órában dolgozik, ahol havi 9000 forint összegű étkezési utalvány kap, egy másik munkahelyen heti 18 órában dolgozik, és ott is kap étkezési utalványt? Ha igen, akkor melyik munkahelyen lesz adóköteles jövedelme, milyen járulékok terhelik az adóköteles részt, ki és hogyan fizeti a közterheket?
Részlet a válaszából: […] ...munkáltató felé, hogy a részére biztosított étkezésihozzájárulás nem felel meg az adómentesség feltételeinek. Ha a munkáltató anyilatkozat birtokában is vállalja az étkezési hozzájárulás juttatását, akkoradóköteles jövedelem keletkezik. Az adókötelezettséget...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 21.