GYED-ről visszatérő munkavállaló szabadsága

Kérdés: Hogyan kell kiadni a dolgozó szabadságát abban az esetben, ha jelenleg GYED-ben részesül, de 2020. január 13-tól vissza kíván térni a munkahelyére az ellátás folyósítása mellett? Ki kell vennie a tárgyévi szabadságot a visszatérést követő három hónapon belül? Van valamilyen kötelezettsége a foglalkoztatónak a GYED folyósítója felé ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...nélküli szabadság megszűnése előtt jeleznie kell munkáltatója felé, hogy a szabadságát meg kívánja szüntetni. A munkavállaló nyilatkozatában megjelölheti az időpontot, mikortól kívánja megszüntetni a fizetés nélküli szabadságát, a szabadság azonban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. december 17.

Szüléssel kapcsolatos egészségbiztosítási ellátások és a gyermekgondozási segély

Kérdés: Milyen ellátások illetik meg a kismamát gyermekszülés esetén, milyen feltételeknek kell érvényesülniük a jogosultsághoz, illetve hogyan történik az ellátások igénylése?
Részlet a válaszából: […] ...kell arról,hogy a gyermekgondozási segélyről lemondanak, valamint egyetértenek azzal, hogya továbbiakban a nagyszülő igényelje azt. A nyilatkozat későbbi visszavonásávala nagyszülők jogosultsága megszűnik a támogatásra. A nagyszülők részére a gyermekgondozási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 8.

Gyermekkedvezmény igénybevétele

Kérdés: Az Mt. 132. § (2) bekezdése alapján megilleti-e a 7 nap szabadság azt az aktív dolgozó férjet, akinek a felesége "hivatásos anya" (három gyermekük nevelésével foglalkozik)?
Részlet a válaszából: […] ...abban már részesült. Eltérő, tiltó jogszabályi rendelkezés hiányában nincs akadálya annak, hogy a 7 nap gyermeknevelési szabadságot nyilatkozat alapján a munkaviszonyban álló férj vegye igénybe, függetlenül attól, hogy felesége a Cst. 23. §-ában foglaltak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. május 20.