Ellátások és adókedvezmény harmadik gyermek szülése esetén

Kérdés: Jogosult az anya és az apa is a kisgyermekes munkavállalók utáni adókedvezményre az alábbi esetben? A házaspár második gyermeke 2010. július 25-én született, ez alapján a feleség TGYÁS, majd GYED ellátást vett igénybe a gyermek után annak 2 éves koráig. 2012 novemberében kiderült, hogy újra gyermeket várnak, a szülés várható időpontja 2013. július 4. A feleség 2003-tól pedagógusként dolgozik, besorolási bére bruttó 138 000 forint, azonban 2012 novemberétől havi bruttó 200 000 forint díjazásért a családi vállalkozásban is munkaviszonyban áll, kezdetben rész-, 2013. március 1-jétől teljes munkaidőben. Ettől az időponttól a férj veszi igénybe a GYES-t a részmunkaidős munkaviszonya mellett. Milyen összegű GYED-re lesz jogosult a feleség a születendő harmadik gyermek után? Tehetnek valamit annak érdekében, hogy a maximális összegű ellátást kapja az édesanya?
Részlet a válaszából: […] ...tényleges jövedelem alapján kerül megállapításra, s a tényleges jövedelem legalább ennyi.A feleség a családi vállalkozásban fennálló munkaviszonya alapján sem terhességi-gyermekágyi segélyre, sem gyermekgondozási díjra nem jogosult, mivel a jogosultsági feltétellel, azaz...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. június 4.

Ellátások második gyermek születése esetén

Kérdés: Igénybe veheti-e a nagymama GYES-t a nagyobbik gyermek után abban az esetben, ha a gyermek süket, és ezért a 8 éves koráig jár utána az ellátás, amelyet jelenleg az édesanya kap, aki várandós a második gyermekével, akinek a születését szeptemberre várja, de előtte visszamegy dolgozni, kiveszi a szabadságát, és utána táppénzt igényel? Milyen ellátásra lesz jogosult az édesanya az újszülött gyermek után?
Részlet a válaszából: […] ...után a szülőidőkorlátozás nélkül folytathat keresőtevékenységet. A munkavégzés során igénybe vett fizetett szabadságtermészetesen munkaviszonynak számít, ebből következően, ha a szülő úgydöntene, akár a gyermekgondozási segély további igénybevétele...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. május 24.

GYED időtartama alatt elhunyt gyermek

Kérdés: Igényelheti és megkaphatja-e még három hónapig a GYES-t az az édesanya, akinek 2008. január 7-én született, és a GYED időtartama alatt 2009. november 19-én meghalt a gyermeke? A GYED lejárta 2010. január 7-én lett volna. Ha igen, akkor a 3 hónap munkaviszonynak számít-e? Ha a fentiek nem lehetségesek, akkor mik a további munkáltatói feladatok? Mikor kell a munkavállalónak munkába lépnie?
Részlet a válaszából: […] ...végzi. Ezt követően ezautomatikusan megszűnik. Felhívjuk azonban mind a munkáltató, mind amunkavállaló figyelmét egy fontos szabályra a munkaviszony megszűnésévelkapcsolatban. A munkáltató nem szüntetheti meg rendes felmondással amunkaviszonyt a gyermek ápolása,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 12.

Szülésről visszatérő dolgozó szabadsága

Kérdés: Hány nap szabadság illeti meg azt az 1976. augusztus 22-én született dolgozót, aki 2000. október 4-én létesített munkaviszonyt, 2gyermeke közül az egyik 1997-ben, a másik 2002. április 14-én született, és 2005. január 1-jétől 4 órában dolgozik ugyanazon a munkahelyen? Hogyan tudná kifizetni a munkáltató a szabadságot, mert ezt szeretné?
Részlet a válaszából: […] ...Mt. 130. § (1) bekezdésében foglalt rendelkezésértelmében a munkavállalót minden munkaviszonyban töltött naptári évben rendesszabadság illet meg, amely alap- és pótszabadságból áll. Az Mt. 130. § (2) bekezdés b) és c) pontja értelmében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

Szüléssel kapcsolatos egészségbiztosítási ellátások és a gyermekgondozási segély

Kérdés: Milyen ellátások illetik meg a kismamát gyermekszülés esetén, milyen feltételeknek kell érvényesülniük a jogosultsághoz, illetve hogyan történik az ellátások igénylése?
Részlet a válaszából: […] ...szempontjából biztosítottnak minősültek. Egészségbiztosítás szempontjából biztosítottnak tekinthetőkmindazok, akiknek munkaviszonya, közalkalmazotti, illetőleg közszolgálatijogviszonya áll fenn, tekintet nélkül arra, hogy teljes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 8.

Magyar állampolgár külföldi állampolgár hozzátartozójának ellátásai

Kérdés: Jogosult-e egészségügyi ellátásra, GYES-re, valamint milyen egyéb ellátásokra tarthat igényt egy magyar állampolgár biztosított thaiföldi felesége, aki családegyesítés címén kapott tartózkodási engedélyt?
Részlet a válaszából: […] ...a társadalombiztosítás egészségügyi szolgáltatásának biztosítására.Amennyiben a külföldi állampolgár biztosítottá válik (pl.: munkaviszonyt létesít), abban az esetben jogosult lesz a társadalombiztosítás pénzbeli ellátásaira (táppénz,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.