Külföldi kiküldetés

Kérdés:

Mire kell figyelnie a munkáltatónak a külföldi kiküldetés során, milyen kötelezettségek terhelik, illetve milyen korlátjai vannak?

Részlet a válaszából: […] ...alatt szabályozza az 54. §-ban. A munkáltató egyoldalú döntésével elrendelheti, hogy ideiglenesen más munkáltatónál, eltérő munkakörben, illetve más munkahelyen foglalkoztatja a munkavállalót.A munkaszerződéstől eltérő foglalkoztatás időtartami korlátja,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. október 11.

Munkavégzés alapjául szolgáló szerződések minősítése

Kérdés: Sokat hallottunk a színlelt szerződésekről. Azt szeretnénk tudni, hogy hogyan kell megválasztani a munkavégzésre irányuló szerződéseket, hogy a jogszabályoknak mindenben megfeleljenek?
Részlet a válaszából: […] ...a jutalékos bérezés nem alkalmas,mivel ez a típusú díjazás munkaviszonyban is gyakori, különöseneredményességérdekeltségű munkakörben (Legf. Bír. Mfv. E. 10.051/2004. sz.). ...4. Az adózással való összefüggéseket érintően fontosrámutatni arra, hogy az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. február 21.

Szabadság a készenléti munkakörnél

Kérdés: Mik a készenléti jellegű munkaköröknél a szabadság kiadásának szabályai?
Részlet a válaszából: […] ...készenléti jellegű munkaköröknél is az Mt. szabadság kiadására vonatkozó rendelkezéseit kell alkalmazni. Ennek 135. §-a tartalmaz néhány előírást az eltérő munkaidőben dolgozókra vonatkozóan:"(1) A szabadság kiadásánál a munkarend (munkaidő-beosztás)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 14.