Többes jogviszonyú társasági tag

Kérdés: Milyen jogviszonyban dolgozhat egy betéti társaságban a beltag? Szükséges a társaságban saját maga után megfizetnie a járulékokat abban az esetben, ha mellette főfoglalkozású átalányadózó egyéni vállalkozó?
Részlet a válaszából: […] ...adót is. A biztosítottnak társas vállalkozóként minimumjárulék-fizetési kötelezettsége is keletkezik, ami azt jelenti, hogy a minimálbér vagy a garantált bérminimum után akkor is meg kell fizetni a járulékot és a szociális hozzájárulási adót, ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. október 25.

Kivás cég többes jogviszonyú ügyvezetője

Kérdés: Egy kivás cég ügyvezetője után, aki külföldön áll biztosítási jogviszonyban, a magyar kivás cégben az ügyvezetésért díjazásban nem részesül, kell-e az aktuális minimálbér szerint járulékot fizetni?
Részlet a válaszából: […] ...a magyar biztosítási és járulékfizetési kötelezettséget, az ügyvezető társas vállalkozóként biztosítottá válik, és havonta a minimálbér után 10 százalékos nyugdíjjárulék fizetésére kötelezett.(Kéziratzárás: 2021. 02....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. február 23.

Többes jogviszonyú ügyvezető

Kérdés: Hogyan alakul a jogviszonya egy kft. tulajdonos-ügyvezetőjének, aki a cégből díjazásban nem részesül, ha mellette átalányadózó kisadózóként biztosított? Meg kell fizetni a járulékokat a minimálbér 30 százalékának alapulvételével ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...az általános szabályok szerint – az átalányadó alapjának megfelelő adó- és járulékalap figyelembevételével, de legalább a minimálbér után megfizetve a 18,5 százalékos társadalombiztosítási járulékot, és a minimálbér 112,5 százaléka után megfizetve a 15...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. szeptember 29.

Többes jogviszonyú kft.-tagok biztosítása

Kérdés: Helyesen jár el az a 3 tagú kft., amelynek két 40-40 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkező tulajdonosa, illetve 1 fő 20 százalékos tulajdoni hányaddal rendelkező tagja is személyesen munkát végez a cégben, a két 40 százalékos tulajdonos az ügyvezetést is ellátja, de a cégben semmilyen közterhet nem fizetnek, mert mindhárom tulajdonos főfoglalkozású kisadózó egyéni vállalkozóként fizeti meg a közterheket? A tulajdonosok egyéb jogviszonnyal nem rendelkeznek. Kell benyújtani '08-as bevallást ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszony).A Tbj-tv. értelmében a társas vállalkozó biztosítottnak minősül. A biztosított társas vállalkozónak pedig havonta a minimálbér alapulvételével akkor is meg kell fizetnie a társadalombiztosítási járulékot, ha jövedelmet a társaságból egyáltalán...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. augusztus 25.

Többes jogviszonyú tag

Kérdés: Meg kell fizetnie a minimum tagi járulékot, vagy ki kell egészítenie a munkaidejét leg-alább heti 36 órára egy kft. tagjának, aki jelenleg napi 2 órás munkaviszonyban dolgozik a cégében, és emellett egy betéti társaság kisadózó beltagja? A?bt.-ben az ügyvezetői teendőket látja el, és megfizeti a havi 50 ezer forint összegű tételes adót, de azt az információt kapta, hogy ebben az esetben a kft.-ben valamilyen formában legalább a minimálbér után meg kell fizetnie a járulékokat. Az érintett tag a kisadózó vállalkozói jogviszonyon kívül egyéb jogviszonnyal nem rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...megállapításakor van jelentősége. Ebben az esetben ugyanis, ha nincs máshol olyan biztosítási jogviszonya, ahol legalább a minimálbér után megtörténik a járulékfizetés, meg kell fizetni a minimumjárulékokat, ami azt jelenti, hogy a társaságnak legalább...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. július 17.

Többes jogviszonyú ügyvezető járulékai

Kérdés: Mi lesz a járulékfizetés alapja abban az esetben, ha egy többszemélyes kft. egyik ügyvezető tagja heti 20 órás munkaviszonyban közreműködik a cég jövedelemszerző tevékenységében is? Ügyvezetőként elkerülhető a járulékfizetési kötelezettség, tekintettel a munkaviszonyára, valamint arra, hogy a tényleges ügyvezetői tevékenységet a másik tag végzi, aki a társasági szerződés szerint szintén vezető tisztségviselő, és önállóan képviselheti a céget?
Részlet a válaszából: […] ...havi minimális járulékfizetés terhel. Ebben az esetben, túl azon, hogy munkabére után is meg kell fizetni a közterheket, havonta legalább a minimálbér 112,5 százaléka után meg kell fizetni a 27 százalékos szociális hozzájárulási adót, a minimálbér 150 százaléka után a 8...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. november 26.

Másodállás és mellékfoglalkozás

Kérdés: Járulékfizetés szempontjából mi a különbség a másodállású és a mellékfoglalkozású jogviszony között?
Részlet a válaszából: […] ...is, hiszen a munkaköre és azesetleges megbízás tárgya egybeesik. Vagy: egy építőipari cég nem alkalmazhatjaugyanazt a villanyszerelőt minimálbérrel munkaviszonyban és mellettealvállalkozóként. A sort még folytathatnánk.A másik fontos tudni való, hogy amennyiben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. július 25.

Végelszámoló kültag közterhei

Kérdés: Lehet-e végelszámoló egy tevékenységét megszüntető betéti társaság kültagja abban az esetben, ha ő egyben egy másik bt. beltagja is? Kell-e valamilyen járulékot fizetni utána, ha a másik bt.-ben, mint beltag saját maga után megfizeti a minimálbér után a járulékokat, és mint végelszámoló díjazás nélkül kíván közreműködni?
Részlet a válaszából: […] A gazdasági társaság jogutód nélküli megszűnéseinekeseteiben főszabályként előbb le kell folytatni a végelszámolási eljárást. Avégelszámolás szabályait a Cstv. tartalmazza. A részletes szabályokat a Cstv.IV. fejezete tartalmazza, amelyhez a Gt. általános rendelkezéseit és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.