Nők kedvezményes nyugdíja

Kérdés: Melyek azok az időtartamok, amelyek jogosító időként beszámítanak a nők kedvezményes nyugdíjazásánál, amely életkorra tekintet nélkül 40 év munka után jár?
Részlet a válaszából: […] ...minősülőtiszteletdíja (díjazása), illetőleg a tevékenységéből származó, tárgyhavijárulékalapot képező jövedelme eléri a minimálbér harminc százalékát, illetőlegnaptári napokra annak harmincadrészét,16. az egyházi szolgálatot teljesítő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. február 1.

Munkaviszonyban álló munkavállaló részére fizetett megbízási díj

Kérdés: Össze kell-e számítani a munkaviszony alapján kifizetett munkabérrel a munkavállaló részére telefonügyeletért fizetett folyamatos, havi 20 000 forint összegű megbízási díjat?
Részlet a válaszából: […] ...megbízási szerződéstköt ugyanazzal a magánszeméllyel. A kérdéshez kapcsolódóan említjük meg, hogy2011. január 1-jétől változik a minimálbér Tbj-tv. szerinti fogalma, ésekkortól a tárgyhónap első napján érvényes minimálbért kell irányadónaktekinteni a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 21.

Özvegyi nyugdíjas munkavállaló táppénze

Kérdés: Jogosult-e táppénzre az az 57 éves munkavállaló, akinek özvegyi nyugdíja már 55 éves korában feléledt, de ez csak most jutott a munkáltató tudomására? A munkavállaló mind a pénzbeli, mind a természetbeni egészségbiztosítási járulékot megfizette. Saját jogú nyugdíjnak minősül-e az özvegyi nyugdíj?
Részlet a válaszából: […] ...végző személy kivételével –, amennyiben az etevékenységéből származó, tárgyhavi járulékalapot képező jövedelme eléri aminimálbér harminc százalékát, illetőleg naptári napokra annak harmincadrészét,h) az egyházi szolgálatot teljesítő egyházi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 10.

Osztalék figyelembevétele kereseti korlátként

Kérdés: Figyelembe kell-e venni az éves keretösszeg számításánál, illetve fel kell-e függeszteni a nyugdíj folyósítását abban az esetben, ha egy kiegészítő tevékenységű egyéni vállalkozó csak osztalékot vesz fel, amely nem képezi a járulékok alapját?
Részlet a válaszából: […] ...az érintett személyáltal fizetendő nyugdíjjárulék alapja nem haladja meg a tárgyév első napjánérvényes kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) havi összegénektizenkétszeresét, a nyugellátását szüneteltetni nem kell. Tehát amennyiben ezeka tények nem állnak fenn,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. június 16.

1950-ben született férfi nyugdíjazása

Kérdés: Mikor és mennyi szolgálati idővel mehet előnyugdíjba egy 1950. augusztus hóban született férfi, akinek a fizetése havi 260 000 forint? Az ő esetében már a nettó bérből történik a nyugdíj számítása?
Részlet a válaszából: […] ...elvégezni.Ha az 1988. január 1. előtti kereseti adatok beszerzése nemlehetséges, a hiányzó időszakra az átlagkereset meghatározásához a minimálbérpótlásának szabályát kell alkalmazni. A kipótlás évében érvényes minimálbérharmincadrészét [napi összeg] kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

Beltag szociális járadéka

Kérdés: Mikortól, hol és milyen nyomtatványokon igényelheti a szociális járadékot egy betéti társaság beltagja, aki munkaképességét 50 százalékban elvesztette, 1997. január 1-jétől a mindenkori minimálbérnek megfelelő összegű tagi jövedelmet vett ki, amely után minden esetben megfizették a járulékokat, és 2006. április 1-jétől máshol heti 40 órás munkaviszonyt létesített. Milyen összegű lesz az ellátás?
Részlet a válaszából: […] Sajnos, a kérdező nem tért ki arra a fontos momentumra, hogyaz érintett személy munkaképességének csökkenése mikor következett be. Ez akörülmény azért lényeges, mert a megváltozott munkaképességű dolgozókfoglalkoztatásáról és szociális ellátásáról szóló jogszabály...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. július 25.

Társas vállalkozás segítő családtagjának közterhei

Kérdés: Igaz-e az, hogy a társas vállalkozásban segítő családtagként közreműködő személy közterheit a vállalkozó jövedelme terhére kell elszámolni, és nem a társaságot terheli?
Részlet a válaszából: […] ...az e tevékenységéből származó, tárgyhavijárulékalapot képező jövedelme eléri a tárgyhónapot megelőző hónap első napjánérvényes minimálbér havi összegének harminc százalékát, illetőleg naptárinapokra annak harmincadrészét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. július 19.

Önkormányzati képviselő eho-ja

Kérdés: Ki fizeti a tételes eho-t annál az egyéni vállalkozónál, aki önkormányzati képviselőként havi 37 000 forintos tiszteletdíjban részesül?
Részlet a válaszából: […] ...e tevékenységéből származó, tárgyhavi járulékalapot képező jövedelme eléri a tárgyhónapot megelőző hónap első napján érvényes minimálbér havi összegének harminc százalékát, illetőleg naptári napokra annak harmincadrészét.Az előzőeken túl,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

Egyéni vállalkozás megszüntetése

Kérdés: Fel kell-e számolnia, vagy elég szüneteltetnie egyéni vállalkozását annak a biztosítottnak, aki rövidesen lejáró gyermekgondozási segélye után főállású alkalmazottként egy betéti társaságnál kíván elhelyezkedni, és vállalkozói tevékenységét nem folytatja? Hogyan kell fizetnie a járulékokat?
Részlet a válaszából: […] ...Amennyiben a betéti társaságban a munkavégzésre társas vállalkozóként kerül sor, akkor viszont egyéni vállalkozóként legalább a minimálbér alapulvételével le kell róni a 29 százalék tb-járulékot és az egyéni járulékokat, de a tételes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. május 6.

A gazdasági társaságok ügyvezetőjének jogállása

Kérdés: Elláthatja-e az ügyvezetői teendőket tagi jogviszonyban egy korlátolt felelősségű társaság személyesen közreműködő, nyugdíjas tagja?
Részlet a válaszából: […] ...e tevékenységéből származó, tárgyhavi járulékalapot képező jövedelme eléri a tárgyhónapot megelőző hónap első napján érvényes minimálbér havi összegének harminc százalékát, illetőleg naptári napokra annak harmincadrészét.(2) Az (1) bekezdés g)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. március 11.
1
2