A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

112 talált cikk a munkaidő , megbízás , minimálbér kifejezésre

112 cikk rendezése:

111. cikk / 112 Gyermeknevelési támogatás

Kérdés: A társas vállalkozás tagja után milyen járulékfizetési kötelezettség áll fenn, ha a tag gyermeknevelési támogatásban részesül? Úgy minősül-e a GYET, mint a heti 36 órás munkaviszony, hiszen a folyósító szerv a foglalkoztató, és a járulékokat megfizeti?

Részlet a válaszából: […] ...(elszámolt) járulékalapot képező jövedelem, de legalább havi átlagos szinten a tárgyhónapot megelőző hónap első napján érvényes minimálbér (töredék hónap esetén naptári napokra a harmincadrésze) alapján köteles a társadalombiztosítási járulékot fizetni....[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.

112. cikk / 112 A minimálbér

Kérdés: A munkaviszonyon kívül melyik jogviszonyban van még jelentősége a minimálbérnek?

Részlet a válaszából: […] ...minimálbér fogalmát valóban nem csak a munkaviszonyra vonatkozó szabályok alkalmazásánál tartjuk fontosnak. Az alábbi APEH-közlemény részlete kimerítően bemutatja a minimálbér társadalombiztosítási jogszabályok rendszerében elfoglalt helyét.APEH-közlemény A...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 12.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

munkaidő X

megbízás X

minimálbér X

családtámogatás GYET minimálbér

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…112 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

munkaidő ×

megbízás ×

minimálbér ×

és a(z)

munkaidő – 111 cikkben

minimálbér – 111 cikkben

jogviszony – 110 cikkben

munkaviszony – 105 cikkben

díj – 102 cikkben

biztosítás – 99 cikkben

megbízási jogviszony – 91 cikkben

tag – 91 cikkben

vállalkozó – 85 cikkben

1% – 81 cikkben

nyugdíj – 80 cikkben

Art. – 79 cikkben

jövedelem – 75 cikkben

társas vállalkozó – 71 cikkben

munkabér – 69 cikkben

foglalkoztatás – 68 cikkben

járulékfizetés – 62 cikkben

nyugdíjjárulék – 58 cikkben

ügyvezető – 58 cikkben

részmunkaidő – 57 cikkben

ellátás – 56 cikkben

járulékalap – 54 cikkben

biztosítási kötelezettség – 51 cikkben

munkavállaló – 49 cikkben

szociális hozzájárulási adó – 49 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 48 cikkben

személyes közreműködés – 41 cikkben

egyéni vállalkozó – 38 cikkben

munkaszerződés – 36 cikkben

foglalkoztató – 36 cikkben

tisztségviselő – 35 cikkben

megbízási díj – 34 cikkben

betéti társaság – 34 cikkben

megbízási szerződés – 33 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 33 cikkben

nyugdíjas – 31 cikkben

vezető tisztségviselő – 30 cikkben

közteher – 29 cikkben

kft.-tag – 28 cikkben

személyi jövedelemadó – 26 cikkben

biztosítási jogviszony – 26 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 26 cikkben

szja – 26 cikkben

GYES – 25 cikkben

megállapodás – 24 cikkben

kivét – 24 cikkben

több jogviszony – 24 cikkben

magánszemély – 23 cikkben

teljes munkaidő – 23 cikkben

munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony – 23 cikkben

kisadózó – 22 cikkben

jogosultság – 22 cikkben

eva – 21 cikkben

társas vállalkozás – 20 cikkben

többes jogviszony – 20 cikkben

képzés – 19 cikkben

eho – 19 cikkben

választás – 19 cikkben

előleg – 19 cikkben

bejelentés – 19 cikkben

beltag – 18 cikkben

szolgálati idő – 18 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 17 cikkben

munkakör – 17 cikkben

munkaerőpiaci járulék – 17 cikkben

garantált bérminimum – 16 cikkben

heti 36 órás foglalkoztatás – 16 cikkben

bérminimum – 16 cikkben

szövetkezet – 16 cikkben

tag jogviszonya – 16 cikkben

minimumjárulék – 16 cikkben

GYET – 15 cikkben

nyugdíjjárulék-alap – 15 cikkben

saját jogú nyugdíjas – 15 cikkben

kiegészítő tevékenység – 15 cikkben

nyugdíj alapja – 15 cikkben

kata – 15 cikkben

szakképzés – 15 cikkben

kiva – 15 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 15 cikkben

T1041 – 15 cikkben

egyéni járulék – 14 cikkben

szabadság – 14 cikkben

öregségi nyugdíj – 14 cikkben

vállalkozási jogviszony – 14 cikkben

adóelőleg – 14 cikkben

egyszemélyes kft. – 13 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 13 cikkben

nyugdíjjárulék alapja – 13 cikkben

ügyvezető jogviszonya – 13 cikkben

tagi jogviszony – 13 cikkben

őstermelő – 13 cikkben

főállású kisadózó – 12 cikkben

minősítés – 12 cikkben

EU – 12 cikkben

közreműködő – 12 cikkben

tanuló – 12 cikkben

taj – 12 cikkben

mezőgazdasági őstermelő – 12 cikkben

szülő – 12 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat