Szüléshez kapcsolódó ellátások alapja

Kérdés: Mi lesz a táppénz, a CSED- és a GYED-ellátások alapja annak a kismamának az esetében, akinek a jelenlegi munkaviszonya 2020. augusztus 1-jén kezdődött, 2020. október 1-jétől veszélyeztetett terhessége miatt keresőképtelen állományban volt 9-es kóddal, a szülés ideje 2020. december 6., és a CSED-et a szülést megelőző 28. naptól igényli meg? A munkavállaló két korábbi munkaviszonya 2019. június 1-jétől 2020. június 14-ig, illetve 2020. június 15-től július 31-ig állt fenn.
Részlet a válaszából: […] ...bevallott jövedelmet kell figyelembe venni. (Vannak kivételek, mikor a szerződés szerinti vagy a jogosultság kezdőnapján érvényes minimálbért kell figyelembe venni, de ez jelen esetben nem fontos.)A táppénz összegének megállapítását befolyásolja az irányadó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. január 19.

Kedvezményes nyugdíjban részesülő tanítónő munkavállalása

Kérdés: Milyen feltételekkel vállalhat munkát az a tanítónő, aki 40 év jogosultsági ideje alapján már nyugdíjban részesül, és most heti 8 órában óraadóként visszahívják dolgozni?
Részlet a válaszából: […] ...Tny-tv. 83/B. §-a szerinti kereseti korlát. Ez azt jelenti, hogy amennyiben az éves nyugdíjjárulék-alapot képező jövedelme meghaladja a minimálbér 18-szorosát (tehát 2017-ben a 18 x 127?500 = 2?295?000 forintot), a nyug-ellátását az év végéig szüneteltetni kell, illetve...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. december 12.

Átmeneti bányászjáradékban részesülő munkavállaló keresőképtelensége

Kérdés: Keresőképtelenség esetén jogosult lesz betegszabadságra és táppénzre egy teljes munkaidős munkavállaló abban az esetben, ha átmeneti bányászjáradékban is részesül?
Részlet a válaszából: […] ...szerint illeti meg.Ami a rá vonatkozó kereseti korlátot illeti: amennyiben az éves nyugdíjjárulék-alapot képező jövedelme meghaladja a minimálbér 18-szorosát, az év hátralévő hónapjaira az ellátást szüneteltetni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. október 11.

Szakközép-iskolai tanuló foglalkoztatása

Kérdés:

Milyen kötelezettségei vannak annak a kft.-nek, amely 2011. szeptember közepétől tanuló­­­szerződéssel foglalkoztat egy szakközép-iskolai ta­nulmányokat folytató villanyszerelő tanulót?

Részlet a válaszából: […] ...az elméleti, illetőleg a gyakorlati képzési napok számától – a hónap első napján érvényes kötelező havi legkisebb munkabér (minimálbér) legalább húsz százaléka. A tanulmányi kötelezettségének eredményesen eleget tett tanuló pénzbeli juttatásának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 11.

Ekho hatálya alá bejelentkezett dolgozó táppénzalapja

Kérdés: Mi lesz a táppénz alapja annak a munkaviszonyban álló dolgozónak az esetében, aki 2006. január 1-jétől bejelentkezett az ekho hatálya alá, és a jövedelmét megosztva az általános szabályok szerint csak a minimálbér után adózik és fizeti meg a járulékokat?
Részlet a válaszából: […] ...megelőzőévben, illetve azt közvetlenül megelőzően sincs 180 naptári napi jövedelme,akkor a jogosultság kezdőnapján érvényes minimálbér lesz a táppénz alapja.Ebben az esetben, ha a szerződés szerinti vagy a tényleges jövedelem aminimálbért nem éri el, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 18.