Külföldi kiküldetés

Kérdés:

Mire kell figyelnie a munkáltatónak a külföldi kiküldetés során, milyen kötelezettségek terhelik, illetve milyen korlátjai vannak?

Részlet a válaszából: […] ...sérelmet kell vizsgálni.Külföldi kiküldetés során a munkáltató továbbra is jogosult a munkáltatói jogkör gyakorlására, azonban meghatalmazás útján a munkáltató külföldi szervnél kijelölhet egy vagy több személyt, aki szintén jogosult lesz a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. október 11.

Hivatalos levelek kézbesítése

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a társas vállalkozónak, aki néhány hónapig külföldön volt, nem tudta átvenni a hivatalos leveleit, és ez alatt az idő alatt az APEH-től olyan leveleket kapott, amelyekre nem tudott fellebbezni?
Részlet a válaszából: […] ...tekintet alá eső intézettekintetében alkalmazható.2. Helyettes átvevő az olyan átvételre jogosult személy, akia címzett küldeményeit meghatalmazás nélkül átveheti, és jogai megegyeznek acímzettéivel.Helyettes átvevő lehet:a) a címhelyen lakó, 14. életévét betöltött...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. november 13.

Társadalombiztosítási azonosító jel

Kérdés: Ki jogosult társadalombiztosítási azonosító jelre, és hogyan lehet igényelni?
Részlet a válaszából: […] ...amagánszemély személyi okmányaira (illetve azok fénymásolatára) is. Amennyiben amunkáltató képviselője jár el, a magánszemélytől kell meghatalmazást kapnia a tajigényléséhez, amennyiben a magánszemély, akkor a munkáltatótól az Igazoláskiállításához. Természetesen,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 10.

Járuléktörvények változásai 2004-ben

Kérdés: Melyek a legfontosabb változások 2004. évben a járulékok terén?
Részlet a válaszából: […] ...tekintetében a külföldi munkáltató (foglalkoztató) képviseletére az Art. 7. §-át kell alkalmazni. A képviseletre vonatkozó meghatalmazás hiányában a külföldi munkáltató (foglalkoztató) képviseletét ellátó személynek a munkavállalót (foglalkoztatottat)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 10.