Ügyvezetés külföldi munkaviszony mellett

Kérdés:

Maradhat továbbra is ingyenes megbízás keretében ügyvezető egy kft.-ben az a magánszemély, aki az ügyvezetés mellett eddig Magyarországon állt heti 40 órás munkaviszonyban, de ez a jogviszonya hamarosan megszűnik, a továbbiakban a cég ausztriai központjában fog dolgozni folyamatos munkaviszonyban, és ott is lesz biztosított? Van valamilyen lehetőség arra, hogy a magyar egészségügyi ellátásra is jogosult maradjon, tekintettel arra, hogy az állandó lakcíme Magyarországon marad, Ausztriában pedig ideiglenes lakcíme lesz? Kell valamilyen közterhet fizetni a magyar kft.-ben az ügyvezető után a magyar munkaviszony megszűnése miatt? A kft.-ben az ügyvezető nem rendelkezik tulajdonrésszel. A cég másik ügyvezetője a 100 százalékos tulajdonos, aki munkaviszony keretében látja el a feladatait.

Részlet a válaszából: […] ...ügyvezető ingyenes megbízási szerződésének nincs akadálya, erre vonatkozóan a jogszabályok nem tartalmaznak tiltó rendelkezést. Ennek ellenére, az ingyenességgel kapcsolatban van egy megfontolandó kérdés, mégpedig, hogy milyen módon kötődik a céghez az érintett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. március 28.

Diákok foglalkoztatása nyári szünidő alatt

Kérdés: Milyen feltételekkel foglalkoztathat diákokat a nyári szünidő alatt egy, a Balaton-parton üzemelő vendéglátó kft. mosogató, felszolgáló, konyhai kisegítő munkakörben, illetve esetenként adminisztrációs tevékenység ellátására? Milyen közterheket kell megfizetni a részükre kifizetett juttatások után, illetve igénybe vehető-e bármilyen kedvezmény ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...– alkalmazhatók még munkaviszonyban, egyszerűsített foglalkoztatás keretében, munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban (pl. megbízási szerződéssel) vagy háztartási alkalmazottként (pl. bébiszitter). Ezekben az esetekben – néhány fiatal munkavállalókat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. június 25.

Adatvédelmi előírások a könyvelő, bérszámfejtő cégeknél

Kérdés: Milyen módon érinti a GDPR bevezetése a könyveléssel, bérszámfejtéssel foglalkozó vállalkozásokat? Milyen intézkedéseket kell megtenniük ezeknek a cégeknek annak érdekében, hogy megfeleljenek az adatvédelmi előírásoknak?
Részlet a válaszából: […] ...könyvelőknek, bérszámfejtőknek a GDPR alapján írásbeli adatfeldolgozói szerződést kell kötniük a megbízójukkal, amely lehet a megbízási szerződés része, de lehet külön szerződés is. Ennek legtöbb eleme eddig is kötelező, vagy legalábbis ajánlott volt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. június 12.

Ekho adózási mód választása

Kérdés: Mire kell leginkább odafigyelnie annak a magánszemélynek, aki az egyszerűsített közteher-viselési hozzájárulás fizetését szeretné választani?
Részlet a válaszából: […] ...személyes közreműködésellenértéke,– az Szja-tv. szerint egyéni vállalkozónak nem minősülőmagánszemélyként vállalkozási, megbízási szerződés alapján kapott ellenérték,amely nem csak a jogszabályban meghatározott foglalkozásoknak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 15.

Eltartott nagykorú állampolgárok egészségügyi ellátása

Kérdés: Pontosan mely eltartott magánszemélyeknek, és milyen összegben kell járulékot fizetniük annak érdekében, hogy jogosultak legyenek az egészségügyi ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...tenni:– a munkaviszonyban, köztisztviselői jogviszonyban,közalkalmazotti jogviszonyban, fegyveres szolgálati jogviszonyban,– a megbízási szerződés keretében, bedolgozói, vállalkozásijogviszonyban,– gazdasági társaságok tagjaként jogviszonyban állók...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 8.

Megbízási jogviszony – vagy munkaviszony?

Kérdés: Átminősíthető-e munkaviszonnyá a megbízási jogviszony?
Részlet a válaszából: […] ...a felperes keresetével érintett része azon alapult, hogy az adóhatóság álláspontja szerint a felperesnek a főkönyvelőjével kötött megbízási szerződése valós tartalma szerint munkaszerződésnek, a kifizetett vállalkozói díj pedig valójában munkabérnek minősül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. november 18.