A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

12 talált cikk a GYET , bíró , ellátás , megbízási szerződés kifejezésre

12 cikk rendezése:

11. cikk / 12 Társas vállalkozók jogviszonya

Kérdés: Milyen jogviszonyban foglalkoztatható egy kft. 90 százalékban tulajdonos ügyvezetője, aki felett a taggyűlési jegyzőkönyvben foglaltak szerint a munkáltatói jogokat a taggyűlés gyakorolja?

Részlet a válaszából: […] ...vett felmondási okok megléte esetén illeti meg.A megbízási jogviszonyról a Ptk. 474. § (1)-(2) bekezdéseiben úgy rendelkezik, hogy: "Megbízási szerződés alapján a megbízott köteles a rábízott ügyet ellátni. A megbízást a megbízó utasításai szerint és...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.

12. cikk / 12 GYED és GYES folyósításának ideje alatti munkavégzés

Kérdés: A gyermekgondozási díj, illetve a gyermekgondozási segély folyósításának ideje alatt az ellátásban részesülő milyen egyéb díjazásban részesülhet és milyen összeghatárig (pl.: megbízási díj, tiszteletdíj)?

Részlet a válaszából: […] ...alatti munkavégzés lehetőségeire kaptunk elég részletes, törvényekkel alátámasztott magyarázatot. Ebből számunkra az derült ki, hogy megbízási szerződéssel nem alkalmazhatunk GYED-en, ill. GYES-en lévő személyt. Kérdésünk a következő: Miután ellentmondást érzünk...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

GYET X

bíró X

ellátás X

megbízási szerződés X

munkavégzés GYES alatt társas vállalkozó ügyvezető

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…12 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

GYET ×

bíró ×

ellátás ×

megbízási szerződés ×

és a(z)

díj – 11 cikkben

munkaviszony – 11 cikkben

biztosítás – 10 cikkben

tag – 10 cikkben

megbízási jogviszony – 10 cikkben

GYES – 9 cikkben

vállalkozó – 9 cikkben

munkavállaló – 9 cikkben

eho – 8 cikkben

foglalkoztató – 8 cikkben

gyakorlat – 8 cikkben

foglalkoztatás – 7 cikkben

munkaszerződés – 7 cikkben

járulékfizetés – 7 cikkben

megbízási díj – 6 cikkben

kivét – 6 cikkben

személyes közreműködés – 6 cikkben

jövedelem – 6 cikkben

minimálbér – 6 cikkben

GYED – 6 cikkben

egyéni vállalkozó – 6 cikkben

tisztségviselő – 5 cikkben

nyilatkozat – 5 cikkben

nyugdíj – 5 cikkben

munkakör – 5 cikkben

minősítés – 5 cikkben

ügyvezető – 5 cikkben

kölcsön – 5 cikkben

megállapodás – 5 cikkben

szabadság – 5 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 5 cikkben

magánszemély – 4 cikkben

üzletvezetés – 4 cikkben

eva – 4 cikkben

munkáltatói jogkör – 4 cikkben

biztosítási jogviszony – 4 cikkben

munkaidő – 4 cikkben

betéti társaság – 4 cikkben

kiva – 4 cikkben

vezető tisztségviselő – 4 cikkben

társas vállalkozás – 4 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 4 cikkben

előleg – 4 cikkben

vállalkozási szerződés – 4 cikkben

közszolgálati jogviszony – 4 cikkben

közalkalmazott – 4 cikkben

munkabér – 4 cikkben

jogosultság – 4 cikkben

járulékalap – 4 cikkben

ellenőrzés – 4 cikkben

választott tisztségviselő – 3 cikkben

beltag – 3 cikkben

tételes eho – 3 cikkben

adóelőleg – 3 cikkben

társas vállalkozó – 3 cikkben

munkavégzés helye – 3 cikkben

szerződés minősítése – 3 cikkben

tagi jogviszony – 3 cikkben

kft.-tag – 3 cikkben

lakás – 3 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 3 cikkben

keresőtevékenység – 3 cikkben

képviselet – 3 cikkben

ügyelet – 3 cikkben

munkaviszony létesítése – 3 cikkben

egyszemélyes kft. – 3 cikkben

nyugdíjjárulék – 3 cikkben

szövetkezet – 3 cikkben

tag személyes közreműködése – 3 cikkben

biztosítási kötelezettség – 3 cikkben

személyes munkavégzési kötelezettség – 3 cikkben

egyszemélyes kft. tagja – 3 cikkben

átminősítés – 3 cikkben

üzletvezető – 3 cikkben

vállalkozási jogviszony – 3 cikkben

szülő – 3 cikkben

közreműködő – 3 cikkben

ellátások igénybevétele – 3 cikkben

részvény – 3 cikkben

ápolási díj – 2 cikkben

vállalkozási jellegű jogviszony – 2 cikkben

segítő családtag – 2 cikkben

pótlék – 2 cikkben

munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony – 2 cikkben

szja – 2 cikkben

részvényes – 2 cikkben

választás – 2 cikkben

taj – 2 cikkben

ápolás – 2 cikkben

nem önálló tevékenység – 2 cikkben

előadó – 2 cikkben

munkaidő-beosztás – 2 cikkben

színlelt szerződés – 2 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat