Fizetés nélküli szabadság

Kérdés: Mely esetekben adható és mely esetekben kötelező kiadni a fizetés nélküli szabadságot? Mindenképpen írásban kell igényelni, vagy elegendő a szóbeli közlés? Megtagadhatja a munkáltató a munkavállaló kérését abban az esetben, ha nem tudja pótolni a hiányzó munkaerőt, illetve van lehetőség arra, hogy nem a kért időpontban, hanem később adja ki a fizetés nélküli szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...szerint – ideiglenes hatállyal elhelyezték, átmeneti nevelésbe vették, tartós nevelésbe vették, vagy 30 napot meghaladóan bentlakásos szociális intézményben helyezték el, a gyermek elhelyezését követő napon.Ha a fenti okok alapján a szülési szabadság, illetve...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. november 10.

Fizetés nélküli szabadság elismerése szolgálati időként

Kérdés: Beleszámít-e a nyugdíjba az öt év fizetés nélküli szabadság időtartama annak a munkavállalónak az esetében, aki 31 évig dolgozott ugyanazon a munkahelyen, és eközben vette igénybe a szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...megfizette;3. a biztosított a fizetés nélküli szabadságot közelihozzátartozója otthoni ápolása, illetőleg gondozása vagy saját lakásmagánerőből történő építése céljából kapta, feltéve hogy erre az időre anyugdíjjárulékot megfizette, szolgálati idő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. március 27.

Fizetés nélküli szabadság elismerése szolgálati időként

Kérdés: Mióta nem minősül szolgálati időnek a fizetés nélküli szabadság időtartama? Egy munkavállaló beadta az igényét előrehozott öregségi nyugdíjra, de ezt az időtartamot nem vették figyelembe a szolgálati idő számítása során.
Részlet a válaszából: […] ...megfizette;c) a biztosított a fizetés nélküli szabadságot közelihozzátartozója otthoni ápolása, illetőleg gondozása vagy saját lakásmagánerőből történő építése céljából kapta, feltéve hogy erre az időre anyugdíjjárulékot megfizette, szolgálati idő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 22.

Ápolási díj időtartamának figyelembevétele szolgálati időként

Kérdés: Egy nagyközség egyesített szociális egészségügyi pedagógiai szolgálatánál dolgozó hölgy 1996. január 1-jétől 1999. január 30-ig otthon ápolta édesanyját, de ápolási díjat nem kapott. 1947. december 17-én született, 33 éves munkaviszonya van, de ha lehetőség van rá, ezt a három évet is szeretné figyelembe vetetni a nyugdíjnál. Van-e erre mód?
Részlet a válaszából: […] ...a nyugdíjjárulékot megfizette;– vagy a biztosított a fizetés nélküli szabadságot közelihozzátartozója otthoni ápolása, vagy saját lakás magánerőből történő építésecéljából kapta, ha erre az időre a nyugdíjjárulékot megfizette. Ezen a címenszolgálati idő 1992...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.

Fizetés nélküli szabadság

Kérdés: Mi a munkáltató teendője, ha dolgozója 3 hónap fizetés nélküli szabadságot kér, de nem építkezik, és nem ápol, illetve nem gondoz sem gyermeket, sem közeli hozzátartozót?
Részlet a válaszából: […] ...függ. (Ez alól kivételt a gyermek ápolása és gondozása, a közeli hozzátartozó ápolása, illetve a magánerőből történő lakásépítés végett igényelt fizetés nélküli szabadság képez, amit nem tagadhat meg a foglalkoztató.)A kérdésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. október 26.

Egyéni vállalkozás ápolási díj alatt

Kérdés: Folytathat-e keresőtevékenységet kiegészítő tevékenységű vállalkozóként az a személy, aki idős szülő ápolása miatt fizetés nélküli szabadságot kért? A fizetés nélküli szabadság ideje alatt "főállásúként" kaphatja-e az ápolási segélyt?
Részlet a válaszából: […] ...díjra a hozzátartozó, ha az ápolt személy két hónapot meghaladóan fekvőbeteg-gyógyintézeti, valamint nappali ellátást nyújtó vagy bentlakásos szociális intézményi ellátásban, illetőleg óvodai, gyermekvédelmi szakellátást nyújtó bentlakásos intézményi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. április 6.

Tartalékos katonai szolgálat

Kérdés: Hogyan kell minősíteni a munkavállaló távollétét a tartalékos katonai szolgálat idején?
Részlet a válaszából: […] ...betegsége esetén.A munkavállaló kérelmére egy évig terjedő fizetés nélküli szabadságot kell adni, ha magánerőből saját részre lakást épít.Egyéb jogszabály alapján is jár a dolgozóknak fizetés nélküli szabadság. Például a Hvt. 136. §-a alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.