Munkaviszony megszüntetése GYES, GYET ideje alatt

Kérdés: Köteles meghosszabbítani a fizetés nélküli szabadság időtartamát a gyermek 10 éves koráig a munkáltató abban az esetben, ha a munkavállaló eredetileg csak a gyermek 3 éves koráig igényelte a GYES-t és a fizetés nélküli szabadságot, de időközben kiderült, hogy a gyermek szívbetegsége miatt 10 éves koráig GYES-en maradna? Megszüntetheti a munkáltató a dolgozó munkaviszonyát ebben az esetben? Hogyan kell eljárni akkor, ha ugyanez az édesanya, aki három kiskorú gyermeket nevel, nem GYES-t, hanem gyermeknevelési támogatást igényel?
Részlet a válaszából: […] ...ellátás folyósításának tartama alatt. Abban az esetben tehát, ha az anya a beteg gyermekére tekintettel, annak 10 éves koráig igénybe kívánja venni a gyermekgondozást segítő ellátást, és kéri, a munkáltatónak kötelezően engedélyeznie kell a fizetés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. október 15.

Kiskorú szülő családi pótléka

Kérdés: Kaphatja a gyermeke után saját jogon a családi pótlékot az a 16 éves édesanya, aki után a szülei még családi pótlékban részesülnek, mert iskolába jár?
Részlet a válaszából: […] ...örökbe fogadó szülő, a szülővel együtt élő házastárs, élettárs, az a személy, aki a saját háztartásában nevelt gyermeket örökbe kívánja fogadni, és az erre irányuló eljárás már folyamatban van. A nevelőszülő, a hivatásos nevelőszülő, a gyám a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 24.

Családi pótlék gyermeket szült kiskorú gyermek után

Kérdés: Jogosult-e továbbra is családi pótlékra az édesanya 17 éves gyermekére tekintettel, aki maga is gyermeket szült, és utána családi pótlékot igényelt?
Részlet a válaszából: […] ...szerinti, az örökbe fogadó szülő, a szülővel együttélő házastárs, az a személy, aki a saját háztartásában nevelt gyermeket örökbekívánja fogadni, és az erre irányuló eljárás már folyamatban van, anevelőszülő, a hivatásos nevelőszülő, a gyám a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 20.

Távmunka minősítése GYES folyósítása szempontjából

Kérdés: Otthoni munkavégzésnek minősül-e a GYES folyósítása szempontjából a távmunka? Beadhatja-e óvodába a gyermekét a távmunkát végző személy? Hol található erre válasz a jogszabályokban?
Részlet a válaszából: […] ...akár feltett, akár felnem tett – sikerült megfelelő módon választ kapnia kedves levélírónknak.Amennyiben nem, és még részletesebben kíván olvasni a gyermekgondozási segélyegyéb feltételeiről, azt a Cst.-t, illetve a Cst. R.-t elolvasva teheti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. február 1.