1. cikk / 1137 Gyermektartásdíj levonása bíróság által megítélt, elmaradt munkabérből
2. cikk / 1137 Nyugdíjkorhatárt betöltött munkavállaló továbbfoglalkoztatása
3. cikk / 1137 Kisadózó egyéni vállalkozó szülése
4. cikk / 1137 Kilépő munkavállaló szabadsága
5. cikk / 1137 A letiltás és a családi kedvezmény
Elvesztheti a 200 ezer forint feletti családi adókedvezmény teljes összegét az a munkavállaló, akinek a nettó jövedelme meghaladja ezt az összeget, de több nagy összegű banki tartozása is van, amelyek miatt a munkabérére jelenleg kettő végrehajtás van folyamatban? Hogyan kell eljárnia a munkáltatónak ebben az esetben, különös tekintettel arra, hogy a Vht. 63. §-a szerint a munkavállaló nettó munkabéréből korlátozás nélkül végrehajtás alá vonható a havonta kifizetett munkabérnek az a része, amely meghaladja a 200 ezer forintot, a törvény 74. §-ának új l) pontja alapján viszont az Szja-tv. szerinti családi kedvezmény nettó összege mentes a letiltás alól?
6. cikk / 1137 Járulékfizetés többes jogviszonyban
Hol kell megfizetnie a társadalombiztosítási járulékot a biztosítási jogviszony létrejöttének érdekében annak a személynek, aki két kft. ügyvezető tulajdonosa, és emellett egy sportszövetségben is dolgozik, ahonnan ekhósan veszi ki a jövedelmét? A cégekből semmilyen jövedelmet nem vesz ki az érintett. Elegendő ebben az esetben az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás megfizetése?
7. cikk / 1137 Családi pótlék keresőtevékenységet végző gyermek után
8. cikk / 1137 Rehabilitációs ellátás megállapításához hiányzó szolgálati idő
Meg tudja vásárolni a rehabilitációs ellátás megállapításához hiányzó 5 hónap szolgálati időt egy megváltozott munkaképességű személy, aki jelenleg nem dolgozik?