Családipótlék-jogosultság

Kérdés: Meddig jogosult a szülő családi pótlékra az idén érettségizett gyermek után, aki szeptembertől továbbtanul? Van valamilyen bejelentési kötelezettsége a szülőnek ezzel kapcsolatban?
Részlet a válaszából: […] ...azt megszüntetni. A családi pótlék a gyermekek teljes életét végigkíséri a tanulmányaik befejezéséig. Természetesen ez alól vannak kivételek, mint minden jogi esetben. A családi pótlékot, attól függően, hány éves a gyermek, és a tanulmányai alapján jogosult-e...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. július 20.

Családi pótlék és családi kedvezmény

Kérdés: Hány éves korig jár a családi pótlék és az ehhez kapcsolódóan az eltartó szülőnek járó személyijövedelemadó-kedvezmény a középfokú, majd ezután felsőfokú tanulmányokat folytató gyerek után?
Részlet a válaszából: […] ...annak a tanévnek a végéig jogosult gyermeke jogán, amelyben a gyermek betölti a 20. életévét. Ez alól a szabályozás alól azonban akadnak kivételek. A folyósítás nagyban függ attól, hogy a gyermek melyik tanévben fejezi be a középfokú tanintézmény látogatását....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. február 9.

Egyedülálló családi pótlék igénye

Kérdés: Hogyan igényelhető egyedülállóként a családi pótlék?
Részlet a válaszából: […] ...Az egyedülálló személy egyedülállóságának tényét, mint azt már leszögeztük, a fentiek szerint igazolni köteles. Ez alól egyetlen kivételszabály létezik. Amennyiben a kérelmező azon a címen kéri egyedülállóság okán a magasabb összegű családi pótlékot, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. július 28.

Változó munkarendben dolgozó munkavállalók bejelentése

Kérdés: Milyen módon foglalkoztathatók az 55 év feletti műszerészek egy ipari tevékenységet folytató cégnél, amelyik karbantartási-műszaki munkák elvégzésére kötött szerződést egy partnerével, amely alapján a munkavállalók szükség szerint dolgoznak? A munka jellegéből adódóan egy éven belül van olyan hónap, hogy egyáltalán nem történik munkavégzés, de előfordul, hogy havi 60-80 órát is dolgoznak a munkavállalók. A napi munkaidő soha nem haladja meg a 8 órát. Hogyan lehet bejelenteni ezeket a dolgozókat a 1308 jelű nyomtatványon? Érvényesíthető az 55 év felettiek után járó szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény ebben az esetben? Ha igen, hogyan kell azt elszámolni?
Részlet a válaszából: […] ...a beosztás szerinti munkaidőn felül négy órát meg nem haladó készenlét (rendelkezésre állás) rendelhető el, ez alól azonban egyik kivétel a technológia biztonságos, rendeltetésszerű alkalmazásának fenntartása.A készenlét idejére a munkavállalót húsz...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. július 16.