Szolgálati idő rokkantsági ellátáshoz

Kérdés:

Melyek azok a szolgálati idők, amelyeket a rokkantsági ellátás megállapításához figyelembe vesznek?

Részlet a válaszából: […] ...a kérelem benyújtásakor a betöltött 15. életév,b) 60 százalékos vagy kisebb mértékű egészségi állapot,c) biztosítási idő,d) keresőtevékenység végzésének hiánya,e) a jogosult rendszeres pénzellátásban nem részesül.A megváltozott munkaképességű...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. szeptember 5.

Apa GYED-e

Kérdés: Mikortól lehet jogosult GYED-re az édesapa abban az esetben, ha az anya a 2020. október 20-án született gyermekére tekintettel 2021. janu-ár 1-jétől GYES-t igényelt, mert a gyermek születésétől 2020. december 31-ig folyósított CSED összege a részmunkaidős munkaviszonyára tekintettel kapott bére alapján nagyon alacsony volt? Az apa valamennyi jogosultsági feltétellel rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...2021. április 6-ától, de e naptól az anyának a GYES folyósításáról le kell mondania.Tájékoztatjuk, hogy a GYED folyósítása mellett a keresőtevékenység (munkavégzés) nincs korlátozva.Ha a jogosult keresőtevékenységet folytat, a GYED folyósítását nem befolyásolja, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. június 8.

GYES lejárta

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak a munkavállalónak, akinek a legkisebb, harmadik gyermeke 2020. március 29-én lesz 3 éves, de csak szeptembertől veszik fel az óvodába, ezért szeretne vele otthon maradni? Főállású anyaként jogosult lesz gyermeknevelési támogatásra?
Abban az esetben, ha tovább is otthon szeretne maradni, pontosan meg kell mondania a munkáltatónak, hogy mennyi időre kívánja még igénybe venni a fizetés nélküli szabadságot?
Részlet a válaszából: […] ...Cst. 24. §-a értelmében a gyermeknevelési támogatásban részesülő személy heti harminc órát meg nem haladó időtartamban folytathat keresőtevékenységet, vagy időkorlátozás nélkül, ha a munkavégzés kizárólag az otthonában történik.A munkáltató és a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. április 14.

Nők kedvezményes nyugdíja

Kérdés: Igénybe veheti a kedvezményes nyugdíjat, és ha igen, mikortól az az 1958. január 9-én született nő, aki 1972-től 1975-ig szakmunkástanuló volt, felszabadulása után 1975 júliusától 2006-ig ugyanannál a munkáltatónál dolgozott, 1982-től 1985-ig GYES-en volt, 2006. május 31-én megszűnt a munkája, 2006. augusztus 15-től rokkantnyugdíjas, és 2006. október 3-tól részmunkaidőben dolgozik?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítással járó jogviszonyban állniuk.A Tny-tv. két módon szerzett jogosultsági időt különböztet meg. A nők jogosultsági időta) keresőtevékenységgel járó biztosítási vagy azzal egy tekintet alá eső jogviszonnyal, azaz munkahelyi szerepvállalással,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. április 29.

Apa GYED-jogosultsága

Kérdés: Jogosult GYED-re a 2012. szeptember 29-én született gyermeke után egy édesapa, aki 2012. január 4-étől teljes munkaidőben dolgozik jelenlegi munkahelyén, ahol 2011. szeptember 22-től 2011. december 22-ig is dolgozott, előtte pedig egyetemi hallgató volt? Élettársa, a gyermek édesanyja GYED-re nem volt jogosult, ezért 2014. január 31-ig GYES-ben részesült, amelynek folyósítását a MÁK beszüntette. Amennyiben jogosult az ellátásra, mi lesz az alapja?
Részlet a válaszából: […] ...napjától számított 60 napig, ha a jogosult bármilyen jogviszonyban díjazás ellenében munkát végez, vagy hatósági engedélyhez kötött keresőtevékenységet személyesen folytat. Ebből következik, hogy az apának a kérelmében megjelölt időponttól számított 61. naptól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. április 8.

Ellátások második gyermek után

Kérdés: Mi lesz a táppénz alapja az alábbi esetben? Az anyuka első gyermeke után 2014. január 19-től GYES-ben részesül, amely mellett visszamegy a munkahelyére dolgozni, illetve 2014. január 20-tól január 30-ig 9 nap fizetett szabadságot vesz igénybe. Ezután az orvos keresőképtelen állományba fogja venni, mert 2014 márciusában fog megszületni a második gyermeke. Valóban új jogviszonyként kell bejelenteni a visszatérés után a munkavállaló munkaviszonyát? A táppénzre már az új jogviszony, azaz a szabadság idejére kifizetett bér alapján lesz jogosult? Mit jelent az ő esetében a GYED extra? A szülést követően jár még az első gyermek után a GYES?
Részlet a válaszából: […] ...gyermek 2014-ben születik.Ezzel egyidejűleg, azaz 2014. január 1-jétől módosult a Cst. is. A gyermekgondozási segélyben részesülő szülő keresőtevékenységet a gyermek egyéves kora után időkorlátozás nélkül folytathat. (Ez korábban heti 30 órát meg nem haladó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. február 18.

GYED-ről visszatérő munkavállaló szabadsága

Kérdés: Ki tudja venni a szabadságát a munkába állás előtt az a munkavállaló, aki 2010. december 30-án született gyermeke után GYED-ben részesült, amelynek lejárta után vissza szeretne menni dolgozni? Mennyi időre jár a szabadság ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...nem értve a nagyszülőt, az örökbe fogadó szülőt a 20/B. § szerinti esetben, továbbá a kiskorú szülő gyerme­kének a gyámját – keresőtevékenységeta) a gyermek egyéves koráig nem folytathat,b) a gyermek egyéves kora után heti 30 órát meg nem haladó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. január 15.

Nagyszülő GYES-e

Kérdés: Jogosult továbbra is GYES-re a nagyobbik gyermek után a nagyszülő, ha a kisebbik gyermek után az édesanya TGYÁS-t vesz igénybe?
Részlet a válaszából: […] ...megjelent az a rendelet, mely szerint a szülők – általános jelleggel – a gyermek egyéves kora után is csak abban az esetben folytathatnak keresőtevékenységet a gyermekgondozási segély folyósítása mellett, ha a munkavégzés a saját otthonában történik, vagy nem haladja meg...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. december 18.

Fizetés nélküli szabadság GYES ideje alatt dolgozó munkavállaló esetében

Kérdés: Kell-e fizetés nélküli szabadságot kérnie annak az édesapának, aki GYES-t igényel a gyermek 2 éves korától, de továbbra is dolgozik a foglalkoztatójánál teljes munkaidőben?
Részlet a válaszából: […] ...hanem az igénylő munkáltatója vagy a Megyei EgészségbiztosításiPénztár hatáskörébe tartoznak. Ezen két ellátás mellett nem lehetkeresőtevékenységet folytatni, ha az igénylő visszamegy dolgozni, akkor ezeketaz ellátásokat vissza kell mondani. Amennyiben azonban a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 14.

GYED folyósításának megszüntetése

Kérdés: Kérheti-e a GYED folyósításának megszüntetését, illetve ha elhelyezkedik, és 2 hónap múlva ismét kéri a GYED folyósítását, ezzel megszerzi-e az ismételt szülése esetén a terhességi-gyermekágyi segélyre és a GYED-re a jogosultságot az az édesanya, aki 2005. áprilisig nappali tagozatos főiskolai hallgató volt, 2005. július 20-tól 2006. december 31-ig határozott idejű munkaszerződéssel alkalmazták, és 2006. december 19-én szült? A szülés napjától terhességi-gyermekágyi segélyben, majd jelenleg is gyermekgondozási díjban részesül, és második babát szeretne.
Részlet a válaszából: […] ...díj folyósításánakbeszüntetését követően gyermekgondozási segélyt igényeljen. Ugyanis agyermekgondozási segélyben részesülő keresőtevékenységet – a gyermek egyéveskorát követően – korlátlanul folytathat. Tehát az anya teljes munkaidőben isdolgozhat a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.
1
2