Versenytilalmi megállapodás

Kérdés: Milyen feltételek mellett lehet verseny-tilalmi megállapodást kötni?
Részlet a válaszából: […] ...alapbér egyharmada.A gyakorlatban sokszor felvetődik a kérdés, hogy megszüntethető-e bármelyik fél részéről egyoldalúan, illetőleg közös megegyezéssel a versenytilalmi megállapodás. Egyrészről az Mt. 15. §-ának (2) bekezdése alapján a megállapodásban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. október 5.

Betegállomány próbaidő alatt

Kérdés: Szünetel-e a próbaidő a betegállomány ideje alatt, illetve meghosszabbítható-e ezzel az időtartammal? Felmondhat-e a munkáltató ebben az esetben a betegállomány ideje alatt?
Részlet a válaszából: […] ...szerződésszerinti és nem a törvény szerinti tartam az irányadó. A próbaidő meghosszabbítása tilos. Ettől eltérni nem lehetmég közös megegyezéssel sem.Az Mt. 78. §-a szerint a munkaviszony kezdete a munkábalépés napja. A munkaszerződés megkötésének napja és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. október 26.

Vezető tisztségviselő munkaviszonya

Kérdés: A munkajogi vagy a társasági jogi rendelkezéseket kell-e irányadónak tekinteni abban az esetben, ha a vezető tisztségviselő tisztségét munkaviszony keretében látja el?
Részlet a válaszából: […] ...meghatározottak szerint. Az Mt. 88. § (1) bekezdésben foglalt rendelkezés értelmébena határozott időre szóló munkaviszony csak közös megegyezéssel, vagy rendkívülifelmondással, illetve próbaidő kikötése esetén azonnali hatállyal szüntethetőmeg. Az Mt. 88....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.