Színlelt vállalkozási szerződéssel foglalkoztatott dolgozót terhelő jogkövetkezmények

Kérdés: Milyen jogkövetkezményekre számíthat az a (kényszer)vállalkozó, akiről a moratórium letelte után kiderül, hogy valójában munkaviszony keretében foglalkoztatták?
Részlet a válaszából: […] ...nem vontale. – Munkaadói és munkavállalói járulék a kifizetett bér után. – Tételes egészségügyi hozzájárulás. – Szakképzési hozzájárulás. – A le nem vont személyijövedelemadó-előleg miatt mulasztásibírság terheli a foglalkoztatót. –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. július 25.

Vállalkozási szerződés munkaviszonnyá minősítése

Kérdés: Joga van-e az adóhatóságnak két független fél között kötött szerződést átminősíteni? Az adóhatósági ellenőrzés a cégünkkel kötött vállalkozási szerződések egy részét munkaviszonynak minősítette. Milyen szempontok szerint teheti ezt meg, és milyen következményei lehetnek az átminősítésnek?
Részlet a válaszából: […] ...ha azt a biztosítottól nemvonta le.Munkaadói és munkavállalói járulék a kifizetett bér után.Tételes egészségügyi hozzájárulás.Szakképzési hozzájárulás.A le nem vont személyijövedelemadó-előleg miatt mulasztásibírság terheli a foglalkoztatót.A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. augusztus 9.

Szüléssel kapcsolatos egészségbiztosítási ellátások és a gyermekgondozási segély

Kérdés: Milyen ellátások illetik meg a kismamát gyermekszülés esetén, milyen feltételeknek kell érvényesülniük a jogosultsághoz, illetve hogyan történik az ellátások igénylése?
Részlet a válaszából: […] ...felsőoktatási intézményekben az adott félév (oktatási időszak) elsőnapján terhességi-gyermekágyi segélyben részesül, és alapképzésben, kiegészítőalapképzésben, szakirányú továbbképzésben vagy akkreditált iskolai rendszerű felsőfokúszakképzésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 8.

Személyi jövedelemadózás 2005. évi változásai

Kérdés: 2005. évben melyek a személyi jövedelemadót érintő legfontosabb változások?
Részlet a válaszából: […] ...lakáscélúhitel-törlesztésük– 6 millió forintos éves jövedelemig, összesen 100 ezerforintos keretig vehető igénybe a tandíj, a felnőttképzés és sulinetkedvezmény, a közcélú adományok kedvezménye, a biztosítások kedvezménye, aszellemi tevékenység kedvezménye és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. január 25.