A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

14 talált cikk az átalányadó , jövedelem , biztosítási kötelezettség , jogviszony kifejezésre

14 cikk rendezése:

11. cikk / 14 Kezdő egyéni vállalkozó közterhei

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie 2006. évre annak az egyéni vállalkozónak, aki 2006. szeptember 4-én váltotta ki vállalkozói igazolványát?

Részlet a válaszából: […] ...felső határ naptári napi összegénekszorzatával. Ezt a szabályt kell alkalmazni akkor is, ha az egyéni vállalkozóbiztosítási jogviszonya hónap közben kezdődött vagy szűnt meg.Annak az egyéni vállalkozónak, aki egyben társasvállalkozóként is biztosított,...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. szeptember 5.

12. cikk / 14 Járuléktörvények változásai 2004-ben

Kérdés: Melyek a legfontosabb változások 2004. évben a járulékok terén?

Részlet a válaszából: […] ...életbe. Biztosítottnak minősül a munkaviszonyban (ideértve az országgyűlési képviselőt is), közalkalmazotti, illetőleg közszolgálati jogviszonyban, ügyészségi szolgálati jogviszonyban, bírósági jogviszonyban, igazságügyi alkalmazotti szolgálati viszonyban,...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 10.

13. cikk / 14 Többes jogviszonyú egyéni vállalkozó ösztöndíja

Kérdés: Az egyéni vállalkozót milyen járulékfizetés terheli, ha közben munkát végezve a főiskolától ösztöndíjban részesül, és a főiskola megállapodás alapján fizeti utána a nyugdíj-biztosítási és nyugdíjjárulékot? Milyen járulékfizetés terheli, ha "másodállású" egyéni vállalkozónak minősül?

Részlet a válaszából: […] ...esetben azt kell vizsgálni, hogy az ösztöndíjban részesülő és az azt folyósító szervezet (esetleg természetes személy) közötti jogviszony biztosítási kötelezettséget eredményez-e. (Pl. a tanulószerződés alapján szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanuló...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.

14. cikk / 14 A minimálbér

Kérdés: A munkaviszonyon kívül melyik jogviszonyban van még jelentősége a minimálbérnek?

Részlet a válaszából: […] ...jövedelem) összege 2002. január 1-jétől legalább a minimálbér hat százaléka.A díjazás ellenében munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony keretében (bedolgozóként, megbízási, felhasználási szerződés alapján, egyéni vállalkozónak nem minősülő...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 12.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

átalányadó X

jövedelem X

biztosítási kötelezettség X

jogviszony X

2004. évi szabályok egyéni vállalkozó kezdő egyéni vállalkozó minimálbér ösztöndíj többes jogviszony

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…14 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

átalányadó ×

jövedelem ×

biztosítási kötelezettség ×

jogviszony ×

és a(z)

egyéni vállalkozó – 13 cikkben

Art. – 12 cikkben

díj – 12 cikkben

járulékfizetés – 12 cikkben

tag – 11 cikkben

átalányadózó – 11 cikkben

járulékalap – 11 cikkben

társas vállalkozó – 11 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 10 cikkben

minimálbér – 10 cikkben

1% – 10 cikkben

munkaviszony – 10 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 9 cikkben

kivét – 9 cikkben

társas vállalkozás – 8 cikkben

magánszemély – 8 cikkben

nyugdíj – 8 cikkben

eva – 8 cikkben

foglalkoztatás – 8 cikkben

vállalkozói kivét – 7 cikkben

eho – 7 cikkben

nyugdíjjárulék – 7 cikkben

több jogviszony – 7 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 7 cikkben

többes jogviszony – 7 cikkben

biztosítási jogviszony – 7 cikkben

személyes közreműködés – 6 cikkben

szja – 6 cikkben

önálló tevékenység – 6 cikkben

ügyvezető – 6 cikkben

nyilatkozat – 6 cikkben

átalányadózó egyéni vállalkozó – 6 cikkben

átalányadózás – 5 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 5 cikkben

betéti társaság – 5 cikkben

munkaidő – 5 cikkben

kiva – 5 cikkben

költséghányad – 5 cikkben

megbízás – 5 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 5 cikkben

heti 36 órás foglalkoztatás – 4 cikkben

választás – 4 cikkben

részmunkaidő – 4 cikkben

felső határ – 4 cikkben

előleg – 4 cikkben

szociális hozzájárulási adó – 4 cikkben

igazolás – 4 cikkben

minimumjárulék – 4 cikkben

munkavállaló – 4 cikkben

nyilvántartás – 4 cikkben

kisadózó – 3 cikkben

őstermelő – 3 cikkben

önálló tevékenységből származó jövedelem – 3 cikkben

minimumjárulék-fizetési kötelezettség – 3 cikkben

saját jogú nyugdíjas – 3 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 3 cikkben

mezőgazdasági őstermelő – 3 cikkben

közreműködő – 3 cikkben

foglalkoztató – 3 cikkben

járulékfizetési felső határ – 3 cikkben

tanuló – 3 cikkben

megállapodás – 3 cikkben

beltag – 3 cikkben

tételes eho – 3 cikkben

kiegészítő tevékenység – 3 cikkben

tagdíj – 3 cikkben

ellátás – 3 cikkben

képzés – 3 cikkben

hozzátartozó – 3 cikkben

nyugdíjas – 3 cikkben

megbízási jogviszony – 3 cikkben

munkabér – 3 cikkben

szakképzés – 3 cikkben

külföldi – 3 cikkben

költségelszámolás – 3 cikkben

szolgálati idő – 3 cikkben

adókötelezettség – 2 cikkben

személyi jövedelemadó – 2 cikkben

táppénz – 2 cikkben

kezdő egyéni vállalkozó – 2 cikkben

gyermekgondozási díj – 2 cikkben

ápolási díj – 2 cikkben

nyugellátás – 2 cikkben

ösztöndíj – 2 cikkben

eltartott hozzátartozó – 2 cikkben

kültag – 2 cikkben

közeli hozzátartozó – 2 cikkben

kft.-tag – 2 cikkben

kisadózó vállalkozások tételes adója – 2 cikkben

visszavonás – 2 cikkben

kisadózó vállalkozás – 2 cikkben

EU – 2 cikkben

tanulószerződés – 2 cikkben

baleseti táppénz – 2 cikkben

lakás – 2 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat