A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

33 talált cikk a gyermekgondozási segély , öregségi nyugdíjkorhatár , gyermekgondozási díj , jogosultsági idő kifejezésre

33 cikk rendezése:

31. cikk / 33 Rögzített nyugdíj

Kérdés: Élhet-e a nyugdíjrögzítés lehetőségével egy 1952. október 23-án született, jelenleg iskolaigazgatóként dolgozó személy, aki már rendelkezik 40 év szolgálati idővel? Lesz-e lehetősége a következő években az előrehozott nyugdíj lehetőségét igénybe venni? Negatívan érintik-e a 2012. évi törvényi változások a nyugdíj összegét, ha az idei évben még nem kívánja igénybe venni az ellátást? Van-e realitása annak a tervezetnek, hogy aki nem veszi igénybe az előrehozott öregségi nyugdíjat, annak az utolsó 10 évét súlyozottan számítják majd?

Részlet a válaszából: […] ...szerint illetékes kormányhivatal nyugdíj-biztosítási igazgatóságánkérje a nők kedvezményes nyugdíja megállapításához szükséges jogosultsági időelbírálását. (Az igény a K01. vagy az ONYF. 3515-271/A. számú igénybejelentőlapon terjeszthető elő.) A...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 22.

32. cikk / 33 1954-ben született nő nyugellátása

Kérdés: Elmehet-e 2011-ben előrehozott öregségi nyugdíjba az az 1954. január 4-én született nő, akinek 2010. év végén 39 év szolgálati ideje volt, és van 2 év hivatalosan elismert korkedvezménye?

Részlet a válaszából: […] ...számáralehetőség van kedvezményes nyugdíj igénylésére is, amely az életkortólfüggetlenül jár azoknak a nőknek, akik legalább 40 év jogosultsági idővelrendelkeznek. A nők kedvezményes nyugdíjának megállapításánál jogosultságiidőnek kizárólag–...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. április 26.

33. cikk / 33 Nők részére járó kedvezményes nyugdíj

Kérdés: A kilépés melyik formáját kell választani, és jár-e felmentési idő abban az esetben, ha a munkavállaló igénybe kívánja venni a nők részére járó korkedvezményes nyugdíjat? Hogyan igazolható a GYES időszaka a szolgálati idő beszámításához?

Részlet a válaszából: […] ...szeretnénk hangsúlyozni, hogy a 40 évjogosultsági idővel rendelkező nők kedvezményes öregségi nyugdíja és akorkedvezményes öregségi nyugdíj két különböző nyugdíjfajta. Korkedvezménybenaz a személy részesülhet, aki a szervezet fokozott...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. március 16.

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

gyermekgondozási segély X

öregségi nyugdíjkorhatár X

gyermekgondozási díj X

jogosultsági idő X

1952-ben született személy 1954-ben született nő előrehozott öregségi nyugdíj kedvezményes nyugdíj nők kedvezményes nyugdíja nyugdíj folyósítás nélküli megállapítása rögzített nyugdíj

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…33 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő az

gyermekgondozási segély ×

öregségi nyugdíjkorhatár ×

gyermekgondozási díj ×

jogosultsági idő ×

és a(z)

örökbe fogadott gyermek – 32 cikkben

szolgálati idő – 32 cikkben

terhességi-gyermekágyi segély – 32 cikkben

1% – 30 cikkben

jogviszony – 26 cikkben

nyugellátás – 24 cikkben

kedvezményes nyugdíj – 23 cikkben

nők kedvezményes nyugdíja – 19 cikkben

csecsemőgondozási díj – 17 cikkben

korhatár előtti ellátás – 13 cikkben

eho – 12 cikkben

nyugdíjazás – 12 cikkben

művész – 11 cikkben

GYES – 11 cikkben

átmeneti járadék – 11 cikkben

40 év jogosultsági idő – 11 cikkben

nyugdíjas – 10 cikkben

megállapodás – 9 cikkben

korkedvezmény – 9 cikkben

rehabilitáció – 9 cikkben

előrehozott öregségi nyugdíj – 9 cikkben

szja – 9 cikkben

biztosítási jogviszony – 9 cikkben

adategyeztetés – 8 cikkben

nyugdíjjogosultság – 8 cikkben

gyermekek otthongondozási díja – 8 cikkben

munkanélküli – 7 cikkben

munkaviszony – 7 cikkben

táppénz – 7 cikkben

rokkantsági ellátás – 7 cikkben

nyugdíj összege – 7 cikkben

egészségkárosodás – 7 cikkben

tag – 6 cikkben

rehabilitációs ellátás – 6 cikkben

fizetés nélküli szabadság – 6 cikkben

szabadság – 6 cikkben

nyugdíjjárulék – 6 cikkben

megváltozott munkaképességű személy – 6 cikkben

adategyeztetési eljárás – 6 cikkben

jövedelem – 6 cikkben

baleset – 6 cikkben

munkanélküli-ellátás – 6 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 6 cikkben

pénzbeli ellátások – 6 cikkben

öregségi nyugdíj összege – 6 cikkben

rehabilitációs hatóság – 6 cikkben

kivét – 5 cikkben

foglalkoztatás – 5 cikkben

internet – 5 cikkben

GYET – 5 cikkben

megváltozott munkaképességű személyek ellátásai – 5 cikkben

rendszeres pénzellátás – 5 cikkben

munkavállaló – 5 cikkben

nyilvántartás – 5 cikkben

özvegy – 5 cikkben

1956-ban született nő – 5 cikkben

biztosítási idő – 5 cikkben

rögzített nyugdíj – 5 cikkben

csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíj – 5 cikkben

méltányosság – 5 cikkben

40 év szolgálati idő – 5 cikkben

nyugdíj alapja – 5 cikkben

taj – 4 cikkben

ügyfélszolgálat – 4 cikkben

ügyfélkapu – 4 cikkben

nyugdíjrendszer – 4 cikkben

álláskeresési támogatás – 4 cikkben

foglalkoztató – 4 cikkben

kiva – 4 cikkben

minősítés – 4 cikkben

korengedményes nyugdíj – 4 cikkben

képzés – 4 cikkben

korkedvezményes nyugdíj – 4 cikkben

bejelentés – 4 cikkben

örökbefogadói díj – 4 cikkben

vállalkozó – 4 cikkben

igénybejelentés – 4 cikkben

igazolás – 4 cikkben

baleseti rokkantsági nyugdíj – 4 cikkben

társas vállalkozó – 3 cikkben

özvegyi nyugdíj – 3 cikkben

euró – 3 cikkben

nyugdíj folyósítása – 3 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat