Választás az öregségi nyugdíj és a rokkantsági ellátás között

Kérdés: Érdemes az öregségi nyugdíjat választani annak a nőnek, aki 40 év jogosultsági idejére tekintettel jogosulttá vált a kedvezményes nyugdíjra, jelenleg rokkantsági ellátásban részesül, és a részére megállapított öregségi nyugdíj összege kevesebb lett a jelenleg folyósított ellátásánál? A magánszemély már beadta a nyugdíjigényét, de visszavonta, most viszont azt a felvilágosítást kapta, hogy az öregségi nyugdíj összegét évente emelik, a rokkantsági ellátás viszont fix összegű, így hosszabb távon mindenképpen rosszabbul járna.
Részlet a válaszából: […] Ugyan a rokkantsági ellátás összegében nem mutatkozik meg olyan mértékben az egyén életútja során szerzett jövedelem nagysága, mint az öregségi nyugdíj összegében, azonban csak abban az esetben fix összegű, ha az igénylő nem rendelkezik jövedelemmel. A rokkantsági ellátás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. október 10.

Jogosultság rehabilitációs ellátásra

Kérdés: Kaphat rehabilitációs ellátást az a megváltozott munkaképességű egyéni vállalkozó, akinek a rehabilitációs hatóság komplex minősítése alapján 60 százalékos az egészségi állapotának mértéke, minősítési csoportja B1?
Részlet a válaszából: […] ...elő­írja a meghatározott mértékű egészségkárosodást, emellett azonban az igénylőnek egyéb kritériumoknak is meg kell felelnie. A jogosultsági feltételeknek csak az a személy tehet eleget, akia) megváltozott munkaképességűnek minősül,b) adott időintervallumon...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. június 4.

Rehabilitációs kártyával rendelkező munkavállaló munkaideje

Kérdés: Igénybe veheti a csökkent munkaképességű, rehabilitációs kártyával rendelkező munkavállaló foglalkoztatása esetén járó kedvezményeket a munkáltató abban az esetben, ha a munkavállaló munkaideje eléri a heti 40 órát, vagy ebben az esetben visszavonják a kártyát?
Részlet a válaszából: […] ...nyugdíjban, rendszeres szociális járadékban részesült, vagyb) rehabilitációs járadékban részesül.A Rehabilitációs kártyára való jogosultság megszűnik, ha valamelyik feltétel nem teljesül.A Rehabilitációs kártya érvényességéneka) kezdő időpontja az a nap, amikor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. május 14.

1956-ban született egészségkárosodott nő nyugellátása

Kérdés: Van-e valamilyen lehetőség arra, hogy nyugellátást igényeljen az az 1956. augusztus 26-án született nő, aki 1970-től 1973-ig szakmunkásképző iskolába járt, 1 évig háztartásbeli, 1 évig pedig munkanélküli volt, és két gyermeket szült? Az igénylő egészségkárosodott, de jelenleg még aktívan dolgozik. Kifizetheti a munkáltatója a 40 éves szolgálati idő eléréséhez szükséges 2-3 éves időtartamot?
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezése továbbra islehetőséget nyújt a nők számára, hogy az öregségi nyugdíjkorhatár előttnyugdíjba vonulhassanak, ha 40 év jogosultsági idővel rendelkeznek. Fontoshangsúlyozni, hogy az a nő, aki 40 év szolgálati időt szerzett, még nemfeltétlenül jogosult a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. augusztus 21.

40 százalékos egészségkárosodott személy ellátásai

Kérdés: Mit kell tennie annak a személynek, aki rokkantsági nyugdíjat igényelt, de a nyugdíj-biztosítási szerv elutasította az igényét, mert az orvosok szerint az egészségkárosodása csak 40 százalékos? Tavaly is kérte ugyanezt az ellátást, és akkor az orvosi bizottság a munkaképesség-csökkenést 50 százalékban állapította meg, pedig az állapota a háziorvosa szerint egyre romlik, és egyre nehezebben végzi a munkáját is. Milyen ellátásra lehet jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...a 36 százalékos munkaképesség-csökkenésen alapuló bányász dolgozókegészségkárosodási járadéka. (Az utóbbi ellátásokra való jogosultságot 2008.január 1-je előtt a 8/1983. EüM-PM együttes rendelet szabályozta.)A rehabilitációs járadék, valamint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Rehabilitációs járadék vagy rokkantsági nyugdíj

Kérdés: Milyen lehetőségei vannak annak az 1951 nyarán született férfinak, aki jelenleg kb. 38 év szolgálati idővel rendelkezik, 2004-től 2007-ig regisztrált munkanélküli volt, 2007. május 1-jétől munkaviszonnyal rendelkezik, de súlyos betegsége miatt jelenleg táppénzben részesül? A táppénzre jogosultsága hamarosan megszűnik, betegsége és kezelései miatt munkáját nem tudja ellátni. Jogosult-e korengedményes nyugdíjra, amennyiben munkáltatójával meg tud egyezni? Hogyan tudja kiszámolni, hogy mennyi lenne a nyugdíj összege? Amennyiben rokkantsági nyugdíjat vagy korengedményes nyugdíjat kap, felemelik-e az ellátás összegét, amikor betölti az öregségi nyugdíjkorhatárt?
Részlet a válaszából: […] ...és a szükséges feltételekkel rendelkeznek rehabilitációsjáradékra, akik nem rehabilitálhatók, rokkantsági nyugdíjra szerezhetnekjogosultságot.A rehabilitációs járadék jövedelemarányos keresetpótlástbiztosít, és legfeljebb 3 évig folyósítható. Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 12.