Ellátások többes jogviszony esetén

Kérdés: Valóban nem lesz jogosult egyik jogviszonyában sem a gyermek születésére tekintettel járó ellátásokra az az édesanya, aki 2018 óta egy kisadózó betéti társaság főállású kisadózó tagja, és 2021. október 1-jétől a férje által működtetett kft.-ben napi 8 órás munkaviszonyban áll? A bt. végelszámolásáról 2021. decemberben döntés született, és 2022. január 1-jétől folyamatban van, a végelszámoló a korábbi kisadózó tag. A kismamát az orvos veszélyeztetett terhességgel 2021. december 1-jétől táppénzre vette, 2022. április hónapban pedig megszületett a gyermek. A táppénzigénye benyújtásakor kapta azt az információt, hogy nem lesz jogosult a szülés után járó ellátásokra, és táppénzre is csak két hónapra, mert a tagi jogviszonyát nem szüntette meg 2021. szeptember 30-án.
Részlet a válaszából: […] ...'T201T nyomtatványon pótolni lehet és kell is.A kisadózó vállalkozásban a biztosítási jogviszony megszűnése miatt az ellátásokra való jogosultság valóban nem állapítható meg.Nézzük meg az egyes ellátásokra való jogosultságot a munkaviszonyban.A táppénz a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. május 17.

Ellátások gyermek születésekor

Kérdés: Hogyan fogják megállapítani a gyermek születésére tekintettel járó ellátások összegét annak a 2017 óta folyamatos munkaviszonyban álló nőnek, aki eddig 8 órás munkaidőben dolgozott, amelyet 2021 februárjában napi 4 órára csökkentettek? A munkavállaló el kíván helyezkedni egy másik cégnél is, szintén napi 4 órás munkaviszonyban. A két munkaviszonyban elért kereset alapján összevontan vagy külön-külön kerülnek megállapításra ezen ellátások? Hogyan kell benyújtani az igénylést, ha egyik munkáltató sem társadalombiztosítási kifizetőhely?
Részlet a válaszából: […] ...pénzbeli ellátásai a táppénz, a CSED, a GYED és az örökbefogadói díj.Az Eb-tv. 39/A. §-a alapján a pénzbeli ellátásokra való jogosultságot, a folyósítás időtartamát, az ellátás összegét jogviszonyonként kell elbírálni és megállapítani.A gyermek után...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. június 8.

Változások 2009. július 1-jétől

Kérdés: Melyek az adó- és járuléktörvényeket, valamint az egészségbiztosítási és a nyugdíj-biztosítási ellátásokat érintő legfontosabb változások 2009. július 1-jétől?
Részlet a válaszából: […] ...vagy a fekvőbeteg-gyógyintézeti ellátás tartama alatt ötvenszázaléka, azzal, hogy a táppénz egy napra járó összege nem haladhatja meg ajogosultság kezdőnapján érvényes minimálbér 400 százalékának, a biztosításijogviszony megszűnését követően a minimálbér...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. június 3.

TGYÁS és GYED várható összege

Kérdés: Mennyi lenne a TGYÁS és a GYED várható összege annak a 2005 áprilisában szült nőnek az esetében, aki újabb gyermeket szeretne, ha a két szülés között nem menne vissza dolgozni, illetve ha visszamenne 180 napra? Az ellátásokat az első gyermek születésekor 325 ezer forint összegű bruttó fizetés alapján állapították meg, amely időközben 345 ezer forintra emelkedett.
Részlet a válaszából: […] ...szülés várható időpontja elé essen. Erre az időtartamra jár aterhességi-gyermekágyi segély. A terhességi-gyermekágyi segélyre jogosultsághoz kétfeltétel együttes fennállása szükséges.Az egyik feltétel, hogy az igénylő a szülést közvetlenülmegelőző két...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.