Ekho választása

Kérdés: Választhatja az egyszerűsített közteherviselési hozzájárulást a munkaviszonyából származó jövedelmére egy kisvállalati adó hatálya alá tartozó cég munkavállalója, ha a tevékenysége megfelel a feltételeknek? Amennyiben igen, akkor hogyan befolyásolja ez a választás a kiva alapját?
Részlet a válaszából: […] ...szabályok szerint megtörténik; vagyc) igazolja, hogy az (1) bekezdés a) pontjában említett címen (tehát munkaviszonyból származóan, tagi jövedelemként, vállalkozói kivétként, megbízási vagy vállalkozási jellegű jogviszonyból) az adott hónapban legalább a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. június 6.

Kft.-tag osztaléka

Kérdés: Meg kell fizetni a szociális hozzájárulási adót egy kft.-tulajdonos részére 2021. december hónapban kifizetésre kerülő 3 millió forint osztalék után abban az esetben, ha a tulajdonos a társaságban nem működik közre, de egy másik cégben munkaviszonyban áll, ahol a keresete havi 200 000 forint? A munkáltató cég a kisvállalati adó hatálya alá tartozik, ezért nem fizet szociális hozzájárulási adót. Amennyiben fizetni kell szociális hozzájárulási adót, akkor a teljes összeg vagy csak a 24 × 167 400 és a 2 400 000 forint különbözete után?
Részlet a válaszából: […] ...minimálbért kell alapul venni, ami csak 161 000 forint volt.E maximumalapnak része a kivás cégben szerzett összevont adóalapba tartozó jövedelem is, e tekintetben annak nincs jelentősége, hogy ezt ténylegesen nem terheli szociális hozzájárulási adó. Így az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. január 18.

Ekho választása kiva szerint adózó munkáltató esetében

Kérdés: Az általános szabályok szerint megfizetettnek minősül-e a munkavállaló utáni közteher abban az esetben, ha 40 órás munkaviszonnyal rendelkezik, a munkabére meghaladja a garantált bérminimumot, és a munkáltatója 2013-tól a kisvállalati adóra vonatkozó szabályok szerint teljesíti a közteherviselést? Alkalmazhatja a dolgozó az ekho szerinti elszámolást labdarúgó-játékvezetőként megbízási jogviszonyban?
Részlet a válaszából: […] ...és a munkavállalóra egyaránt vonatkozik. Az Ekho-tv. nem tartalmaz rendelkezést arra vonatkozóan, hogy mit is kell érteni olyan jövedelem szerzése alatt, amely után a "közteher-viselési kötelezettségek teljesítése az általános szabályok szerint történik"....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. március 26.