Szolgálati idő rokkantsági ellátáshoz

Kérdés:

Melyek azok a szolgálati idők, amelyeket a rokkantsági ellátás megállapításához figyelembe vesznek?

Részlet a válaszából: […] ...választásokon választott képviselő és tisztségviselők, társadalmi megbízatású polgármester, feltéve, hogy járulékalapot képező jövedelemnek minősülő tiszteletdíja (díjazása) elérte a minimálbér harminc százalékát, illetőleg naptári napokra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. szeptember 5.

Foglalkoztatott munkavállalók átlagos létszáma

Kérdés: Hogyan kell az Szt. szerinti átlagos létszámot számítani 2021. január 1-jétől, milyen jogviszonyok számítanak a foglalkoztatott munkavállalók átlagos létszámába? Hogyan számítanak például a felügyelőbizottsági tagok, akik tiszteletdíjat kapnak, de nem végeznek munkát, az egyszerűsített foglalkoztatottak vagy a fizetés nélküli szabadságon lévő kismamák?
Részlet a válaszából: […] ...akik munkatapasztalat-szerzés céljából dolgoznak).– A menedzsment azon tagjai, akiknek a munkajövedelme ("kereset" és "egyéb munkajövedelem") a vállalkozásnál szerzett teljes jövedelmük 50 százalékánál kevesebb, azaz a jövedelmük nagyobb hányada a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. március 9.

Hivatali, üzleti utazás költségeinek elszámolása

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie a kifizetőnek, illetve a magánszemélynek a hivatali utazás költségeinek viselése vagy megtérítése esetén?
Részlet a válaszából: […] ...költségeket kell megtéríteni. A kapott napidíj nem önálló tevékenységből származó bevételnek minősül, munkaviszonyból származó jövedelemként kell az adókötelezettséget teljesíteni az Szja-tv. 3. §-ának 22. pontja alapján. A költségtérítéssel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. október 10.

Francia állampolgárságú diák magyarországi gyakorlata

Kérdés:

Milyen dokumentumok szükségesek abban az esetben, ha egy mezőgazdasági vállalkozásnál a gyakorlati idejét tölti egy 19 éves francia állampolgárságú középiskolai tanuló? A gyakorlati idő összesen 2-3 hónap, amelyet két részletben tölt le a diák, az első részét júliusban, a másodikat szeptemberben szeretné megkezdeni. Szükséges ebben az esetben megbízólevél az iskolától? Kell tartózkodási engedély, illetve igényelni kell adó­azonosító jelet és taj-számot? Kell fizetni bért, ösztöndíjat vagy bármilyen egyéb díjat a diák számára ebben az esetben?

Részlet a válaszából: […] ...és felsőoktatási intézmény nem magyar állampolgár hallgatójának belföldi szakmai gyakorlaton végzett munkájából származó jövedelem. E szabály következtében, amennyiben a fogadó vállalkozás önszántából, vagy esetleg a külföldi középiskolával...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. június 23.

Szakképző iskolai tanuló tanulószerződésének szünetelése

Kérdés: Hogyan kell eljárnia a gyakorlati képzést szervező vállalkozásnak abban az esetben, ha a tanulószerződéssel foglalkoztatott szakképző iskolai tanulót fegyelmi eljárás után határozattal eltiltották a tanév folytatásától?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettség alá esik a 2011. évi CLVI. törvény 455. §-ának (1) bekezdése alapján] nem fizet a tanuló részére. Adóalapot képező jövedelem hiányában szociális hozzájárulási adót nem kell fizetni.Amennyiben a Szak-tv. 54. §-ának (1) bekezdése szerint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. augusztus 21.

Megállapodás alapján fennálló fizetési kötelezettség szünetelése

Kérdés: Kell-e fizetnie a megállapodást kötött személynek az előírt járulékokat arra az időszakra, amely alatt biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyban állt, abban az esetben, ha közben a megállapodás is érvényben van?
Részlet a válaszából: […] ...§ szerint abiztosítás nem terjed ki,b) akinek biztosítása szünetel,nyugellátásra jogosító szolgálati idő és nyugdíjalapotképező jövedelem szerzése céljából – magánnyugdíjpénztár tagja esetében akötelező tagdíj mértékével csökkentett – 34...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 25.

Dél-koreai állampolgárságú munkavállaló közterhei

Kérdés: Helyesen jár-e el az a belföldi székhelyű társaság, amely Magyarországon bejelentett lakással rendelkező dél-koreai állampolgárságú tagja után, aki 2007. június 1-je óta munkaviszonyban áll a társasággal, nem fizeti meg sem a társadalombiztosítási, sem a munkaadói járulékot, sem a szakképzési hozzájárulást, kizárólag a tételes ehót? A munkavállaló havi számfejtett munkabére 900 000 forint, amelyből kizárólag a személyi jövedelemadó és a különadó kerül levonásra. Milyen közterheket kell megfizetni 2010-ben ez után a munkavállaló után?
Részlet a válaszából: […] ...álló koreai állampolgárságú személyre tehát Magyarországonkiterjed a biztosítás, így a részére kifizetett járulékalapot képező jövedelemután mind a foglalkoztatót terhelő társadalombiztosítási járulékot, mind amunkavállalót terhelő egészségbiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 1.