Indiai magánszemély részére fizetett díjazás közterhei

Kérdés: Nem önálló munkáért kapott díjazásként vagy egyéb jövedelemként kell elszámolni egy indiai magánszemélynek kifizetett 150 000 forint összegű juttatást, aki két hétre érkezik Magyarországra, hogy ellenőrizze az itteni munkát, értékelést, felmérést végezzen? Milyen közterheket kell fizetni a kifizetett díjazás után, amelyet az itteni tartózkodás kiadásainak fedezetére kap a magánszemély? Kell kérni adóazonosító jelet ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...és értékelési feladatok ellátására milyen jogviszony keretében kerül sor, tehát azt milyen tevékenységnek lehet tekinteni. Márpedig a jövedelemadózás szempontjából kulcsfontosságú momentum annak eldöntése, hogy az érintett magánszemély milyen típusú...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. szeptember 24.

Olaszországból kiküldött munkavállaló közterhei

Kérdés: Milyen személyijövedelemadó-fizetési és -bevallási kötelezettség terheli a munkavállalót és a magyarországi munkáltatót abban az esetben, ha egy olasz anyavállalat magyarországi leányvállalatához küld ki egy munkavállalót egy évre? A dolgozó Olaszországban kapja a jövedelmét, A1-es igazolással rendelkezik, Magyarországon nem kap külön semmilyen jövedelmet.
Részlet a válaszából: […] ...jövedelme Olaszországban adóztatható, kivéve ha a munkát Magyarországon végzi. Amennyiben a munkát ott végzi, akkor az ezért kapott jövedelem Magyarországon adóztatható. Ugyanezen cikk (2) bekezdése emellett úgy rendelkezik, hogy ettől függetlenül az a jövedelem,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. június 4.

Közterhek alapja

Kérdés: A cafeteria-rendszerben csak az a csalóka, hogy ami nem alapja az szja-nak, pl. étkezési jegy, az nem alapja a nyugdíjjáruléknak sem, vagyis lehet, hogy adót takarítunk meg, de hosszabb távon kevesebb lesz a nyugdíjunk? Például ha a munkaszerződés szerinti munkabér 80 000 forint, de 10 000 forintot kap a munkavállaló étkezési jegyként havonta, akkor csak 70 000 forint lesz az szja-előleg alapja, a tb- és egyéni járulékokat viszont lehet számfejteni és bevallani a havi 138 000 forint után is?
Részlet a válaszából: […] ...Ezeknek a juttatásoknak a közvetlen, rövid távú előnyük azolcsóságuk, mivel a munkáltató kevesebb pénzből több nettó jövedelemhezjuttatja a dolgozóját, mint ha bérjövedelemként fizetné ki.Ez az előny magában hordozza a hátrányt is. A jövedelemnekez...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 8.

Amerikai és angol állampolgárok biztosítása

Kérdés: Milyen engedélyek alapján foglalkoztathatja egy 100 százalékos magyar tulajdonban lévő nyelviskolát működtető gazdasági társaság munkáltató az angol és amerikai állampolgárságú nyelvtanárait? Biztosítottá válnak-e valamilyen államközi vagy egyéb egyezmény alapján? Milyen közterheket kell megfizetni a részükre kifizetett jövedelem után, illetve kell-e utánuk tételes vagy százalékos ehót fizetni? A magyarországi tartózkodás munkáltató által átvállalt költségeinek van-e adózási, társadalombiztosítási terhe?
Részlet a válaszából: […] ...adóelőleget kell levonni, valamint a munkavállalóknak az adóévben elértbelföldi jövedelmeikről és ezek személyi jövedelemadójáról adóbevallást kellbenyújtaniuk. Az adóelőleg levonásakor a törvényi feltételek megléte esetén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 30.

Önellenőrzés

Kérdés: Hogyan tehet eleget kötelezettségeinek az a kft., amely több éven keresztül elmulasztotta bevallani és megfizetni a megbízás alapján és a vállalkozás jellegű jogviszony keretében foglalkoztatott munkavállalói közterheit?
Részlet a válaszából: […] ...állapította meg, vagyszámítási, elírási hiba miatt hibás a bevallása, és a helyesbítés összege az1000 forintot, a magánszemély jövedelemadója és egészségügyi hozzájárulásaesetén a 100 forintot meghaladja. Az adóhatósági ellenőrzés megkezdésétől...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 28.