Tanulószerződés

Kérdés: A tanulószerződés alapján szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanulónak a július havi díjazásából társadalombiztosítási járulékot kell levonnia a foglalkoztatónak, vagy a korábbiaknak megfelelően 10 százalékos nyugdíjjárulékot + 7 százalékos egészségbiztosítási járulékot? Különböző fórumokon különböző vélemények olvashatók ezzel kapcsolatban.
Részlet a válaszából: […] ...vonatkozóan.Ugyanakkor, míg a felsorolásban utalás történik a biztosítási kötelezettségre, járulékalapra, addig nem esik szó a járulék mértékéről.A felsorolt hivatkozások közül– a 4. § k) pontja a tanulószerződéses tanuló járulékalapját,– a 4....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. augusztus 25.

Rendszeres szociális járadékban részesülő munkavégzése

Kérdés: Milyen járulékfizetési kötelezettség terheli a munkáltatót és az általa heti 30 órában foglalkoztatott dolgozót, aki egyidejűleg rendszeres szociális járadékban is részesül?
Részlet a válaszából: […] ...az egyéni járulékokat az általános szabályok szerint meg kell fizetni.2003. január 1-jétől a jövedelme után a foglalkoztatót terhelő tb-járulék mértéke a Tbj-tv. 19. § (1) bekezdése szerint 29 százalék (ebből 18 százalék a nyugdíj-biztosítási járulék és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 28.
Kapcsolódó címke: