Táppénzre nem jogosult keresőképtelen munkavállaló

Kérdés: Valóban meg kell fizetnie az egészségügyi szolgáltatási járulékot annak a munkavállalónak, aki 2021. augusztus 2-től dolgozik jelenlegi munkahelyén, és 2021. augusztus 16-án keresőképtelen állományba került, amely előreláthatóan hosszú ideig fog tartani, de táppénzre folyamatos biztosítási idő híján csak rövid időre lesz jogosult? Az érintettnek szüksége lesz orvosi ellátásra, viszont semmilyen bevétele nincs, így jelenleg nagy terhet jelentene számára a havi járulék megfizetése.
Részlet a válaszából: […] ...van szó, ezért a munka-vállaló a foglalkoztatójához benyújtott kérelemmel igényelheti az ellátást. A kérelemhez csatolni kell az orvosi igazolásokat, a kezelőorvos javaslatát, és a keresőképtelenség várható időtartamára vonatkozó orvosi szakvéleményt. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. augusztus 31.

Ellátások egyidejűleg fennálló több jogviszony esetében

Kérdés: Mindkét jogviszonyban külön kell-e elbírálni az igényt annak a munkavállalónak az esetében, aki 2007. március 6-tól augusztus 4-ig napi 8 órás, 2008. augusztus 5-től pedig napi 6 órás munkaviszonyban áll egy társadalombiztosítási kifizetőhelyet működtető cégnél, és 2008. augusztus 5-től napi 2 órás munkaviszonyt létesített egy olyan cégnél, amely nem kifizetőhely? A munkavállaló 2009. április 1-jétől keresőképtelen, és a 15 nap betegszabadság lejártát követően táppénzt, majd terhességi-gyermekágyi segélyt igényel. A keresőképtelenség kezdetétől, vagy a táppénzre, illetve a TGYÁS-ra való jogosultság kezdetétől kell-e visszafelé számolni a 180 naptári napot, tekintettel arra, hogy a munkavállalónak a második jogviszonya irányadó időszakában nincs meg a 180 napi keresete? Mindkét esetben a kifizetőhelynek kell elszámolni a táppénzt? Hogyan kaphatja vissza a kifizetőhely a táppénz egyharmadát?
Részlet a válaszából: […] ...kellelbírálni, illetve megállapítani. Ehhez a kifizetőhelynek a nem kifizetőhelyimunkáltatótól az úgynevezett "Foglalkoztatói igazolás"-t kell beszerezni akeresőképtelenséget igazoló orvosi igazolással együtt. Felhívjuk a figyelmet arra a fontos szabályra,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 19.

EU-kártya használata

Kérdés: Hogyan használható a gyakorlatban az EU-kártya, és milyen sajátosságok vannak a különböző országokban?
Részlet a válaszából: […] ...bekövetkezettkeresőképtelenség alapján is megállapítható magyar táppénz, ennek feltétele akeresőképtelenség bekövetkezésének igazolása. Ilyen esetben a magyarbiztosítottnak a horvát orvos keresőképtelenségi igazolását haladéktalanul elkell juttatnia a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 30.

Üzemi baleset

Kérdés: Mi a teendője a cégnek abban az esetben, ha egy munkavállalója munkaidőben, munkaköri feladatait intézve közúti balesetet szenvedett?
Részlet a válaszából: […] ...követően a biztosított kérelmére az illetékes MEP a térítési díjatsoron kívül visszafizeti. A kérelemhez csatolni kell a kezelőorvos igazolásátaz üzemi balesettel összefüggésben rendelt ellátásokról, és a gyógyszertár vagygyógyászati segédeszközt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Munkáltatói teendők szülés esetén

Kérdés: Milyen adatszolgáltatási és járulékfizetési kötelezettségei vannak annak a társadalombiztosítási kifizetőhellyel nem rendelkező kft.-nek, amelynek egyik munkavállalója várandós?
Részlet a válaszából: […] ...bármikor.Az igénybevételhez terhesgondozási könyv, ha a szülő nőt terhesállományba vették, a terhesállományba vételt igazoló orvosi igazolás is szükséges. A szülést kórházi igazolással kell igazolni. Ha a szülés nem kórházban történt, a gyermek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. március 23.

Anyasági ellátások igénylése

Kérdés: Anyasági ellátást, majd később a GYES-t milyen módon lehet igényelni, az igényeket hova kell benyújtani, és ez kizárólag a foglalkoztatott feladata-e?
Részlet a válaszából: […] ...azt jelenti, hogy a biztosítottnak az igénybejelentéshez szükséges nyomtatványokat kell kitöltenie, és az orvosi, illetve kórházi igazolásokat kell csatolnia és benyújtania a foglalkoztatójához.A terhességi-gyermekágyi segélyt legkorábban a szülés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.

Táppénz a munkaviszony megszűnése után

Kérdés: A munkavállaló kilépése napján megbetegedett. Jár-e neki betegszabadság, illetve táppénz? A táppénz folyósításához milyen adatot kell szolgáltatni?
Részlet a válaszából: […] ...jogosult. A foglalkoztató köteles a megfelelő nyomtatványon az igényelbíráláshoz szükséges adatokat közölni. A "Foglalkoztatói igazolás" elnevezésű nyomtatványon szerepeltetni kell: a biztosított és a munkáltató adatait, a biztosítási jogviszony kezdetét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. október 29.