Táppénz pihenőnapon

Kérdés: Abban az esetben, ha a táppénz megállapítása során az ellátás pihenőnapon indul, milyen törvényi hivatkozással kell elutasítani a pihenőnapra igényelt ellátást?
Részlet a válaszából: […] ...táppénzre a biztosított.Egyetlen esetben lehet megállapítani a jogosultságot, mégpedig akkor, hogy ha a betegszabadság lejártát követő heti pihenőnapot, munkaszüneti napot követő első munkanapon a keresőképtelenség még fennáll.(Kéziratzárás: 2024. 04....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. április 23.

Kiküldött munkavállaló táppénzalapja

Kérdés: Táppénzalapnak minősül az adóköteles külföldi napidíj, melyből egyéni társadalombiztosítási járulék kerül levonásra? Figyelembe kell venni, hogy történik-e keresetveszteség?
Részlet a válaszából: […] ...szünetel, munkavégzési kötelezettség hiányában keresetveszteség nincs, továbbá a betegszabadság lejártát követő szabadnapra és heti pihenőnapra, ha az azt követő munkanapon (munkaszüneti napon) a keresőképtelenség már nem áll fenn,– a keresőképtelenségnek arra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. május 16.

Baleseti táppénz első napja

Kérdés:

Melyik naptól lesz jogosult baleseti táppénzre az a munkavállaló, akinek az orvos által kiállított igazolásán a keresőképtelenség első napjaként a szombati nap szerepel? A dolgozó általános munkarendben dolgozik, így szombaton és vasárnap nem végez munkát.

Részlet a válaszából: […] ...akkor sem lenne, ha éppen keresőképes.Az Eb-tv. deklarálja, hogy alapesetben táppénz minden naptári napra jár, ideértve a szabadnapot, a heti pihenőnapot és a munkaszüneti napot is. Kivétel szabályozás az Eb-tv. 47. §-ának (2) bekezdése, melynek a) pontja alapján nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. március 28.

A folyamatos és a megszakítás nélküli biztosítási idő

Kérdés: A pénzbeli ellátások megállapításánál hol szükséges a folyamatos és a megszakítás nélküli biztosítási idő?
Részlet a válaszából: […] ...GYED –, az ÖFD és a GYES folyósításának az ideje. Megszakítás nélküli a biztosításban töltött idő, ha azok között a szabadnap, a heti pihenőnap és a munkaszüneti nap kivételével egy nap megszakítás sincs.A folyamatos biztosításban töltött időre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. december 20.

Táppénzjogosultság II.

Kérdés: Jogosult lesz a 2019. június 8-10-ig tartó pünkösdi hosszú hétvége napjain táppénzre az a munkavállaló, aki 2019. június 7-ig betegszabadságon van, 2019. június 11-től pedig már keresőképes?
Részlet a válaszából: […] ...A táppénz ugyan naptári napra járó ellátás, viszont nem jár – többek között – a betegszabadság lejártát követő szabadnapra, heti pihenőnapra, ha az azt követő munkanapon (munkaszüneti napon) a keresőképtelenség már nem áll fenn. Jelen esetben a heti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. augusztus 6.

Igazolatlan hiányzás

Kérdés: Fennáll az igazolatlan hiányzás szombaton és vasárnap is abban az esetben, ha a munkavállaló csütörtökön és pénteken nem jelent meg a munkahelyén, és semmilyen módon nem igazolta a távolmaradását? A munkavállaló munkavégzésre történő rendelkezésre állási kötelezettsége munkaszüneti napon vagy szombat-vasárnap pihe-nőnapon is fennáll, mivel a munkáltató rendkívüli munkaidőt rendelhet el a feltételek fennállása esetén szombatra és vasárnapra is, aminek az igazolatlan hiányzás okán nem tudott volna eleget tenni.
Részlet a válaszából: […] ...állási kötelezettsége a munkaideje (beleértve az elrendelt készenlétet is) alatt áll fenn. A?munkavállaló szabadidejében, így heti pihenőnapjain is szabadon rendelkezik az idejével, nem áll fenn a munkaviszonyból származó rendelkezésre állási kötelezettsége,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. december 18.

Betegszabadság munkaszüneti nap esetén

Kérdés: Melyik naptól jogosult táppénzre az órabéres munkavállaló, aki 2018. augusztus 13-tól 2018. szeptember 7-ig keresőképtelen?
Részlet a válaszából: […] ...való jogosultság lejártát követő naptól jogosult. Ugyancsak az Eb-tv. szabályozza, hogy táppénz minden naptári napra jár, ideértve a heti pihenőnapot és a munkaszüneti napot is. Az Eb-tv. a 47. §-ban meghatározza azt is, hogy nem jár táppénz a betegszabadság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. december 18.

Táppénz munkaidő változása esetén

Kérdés: Mennyi idő elteltével lehet jogosult magasabb összegű táppénzre a 4 év óta 4 órás munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló, ha 2017. június 1-jétől már napi 8 órás munkaviszonyba kerül bejelentésre? Abban az esetben, ha például 2017. augusztus 1-jétől táppénzes állományba kerülne, akkor hány órára és milyen alap figyelembevételével kapná az ellátást?
Részlet a válaszából: […] ...jogosultság időtartamának számításánál a keresőképtelenség első napjától minden naptári napot – ideértve a szabadnapot, a heti pihenőnapot és munkaszüneti napot – figyelembe kell venni. Tehát a táppénz nem órára, hanem napra járó ellátás.Az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. szeptember 5.

Táppénz módosítása

Kérdés: Módosítható szabadságra a táppénz?
Részlet a válaszából: […] ...mellett döntenek.Az Eb-tv. 47. §-ának (1) bekezdése alapján a táppénz alapesetben minden naptári napra jár, beleértve a szabadnapot, a heti pihenőnapot és a munkaszüneti napot is.Nem jár azonban táppénz – egyebek mellett – a keresőképtelenségnek arra a tartamára...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. január 10.

Teljes jogosultsággal rendelkező igénylő nyugdíjának összege

Kérdés: Hogyan számítják ki a nyugdíj összegét annak az igénylőnek az esetében, aki teljes jogosultsággal rendelkezik?
Részlet a válaszából: […] ...azon napjainak számával, amelyekre a nyugdíjat igénylőnek keresete, jövedelme volt (osztószám). Az osztószám megállapításánál a heti pihenőnapokat, a munkaszüneti napokat és a szabadnapokat is figyelembe kell venni.A nyugdíj alapjául szolgáló havi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. február 23.
1
2
3